社区体育俱乐部组织效能评价指标体系研究—硕士毕业论文下载
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社区体育俱乐部组织效能评价指标体系研究
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社区体育俱乐部组织效能评价指标体系研究
[硕士毕业论文]论文目录&摘要第1-3页 Abstract第3-5页 中文文摘第5-8页 目录第8-10页 第一章 绪论第10-20页 　　一、选题依据第10页 　　二、文献综述第10-20页 第二章 研究思路与方法第20-28页 　　第一节 研究思路第20-21页 　　第二节 研究对象第21-24页 　　第三节 研究方法第24-28页 第三章 研究结果与分析第28-62页 　　一、社区体育俱乐部组织效能的内涵第28页 　　二、社区体育俱乐部组织效能指标体系的理论框架第28-30页 　　三、确立社区体育俱乐部组织效能指标体系第30-62页 　　　　(一) 步骤一:经验选择法初步确立的指标体系第30-31页 　　　　(二) 步骤二:第一轮专家咨询后修正的指标体系第31-43页 　　　　(三) 步骤三:第二轮专家咨询后最终确立指标体系第43-46页 　　　　(四) 社区体育俱乐部组织效能指标理论分析第46-50页 　　　　(五) 社区体育俱乐部组织效能指标操作定义专家咨询结果分析第50-51页 　　　　(六) 社区体育俱乐部组织效能指标可操作性定义第51-60页 　　　　(七) 社区体育俱乐部组织效能指标权重确定第60-62页 结束语第62-64页 附录1第64-66页 附录2第66-72页 附录3第72-76页 参考文献第76-82页 攻读学位期间承担的科研任务与主要成果第82-84页 致谢第84-86页 个人简历第86页
本篇论文共86页，
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（个别型号更新）什么耳机值得买系列之——耳机俱乐部2016年度耳机评选活动
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& && &&&耳机世界大千万象，各个品牌的各种产品数不胜数，但响当当、硬邦邦每天出现在我们视线中的总是那么些个，我们喜欢某个耳机，背后可能是喜欢这个品牌的历史沉淀，也可能是喜欢品牌独树一帜的声音风格，还有可能是对这个品牌优秀的佩戴舒适度或者时尚的外观所吸引，总有一些让你深陷其中，沉迷多年都难以自拔的温婉柔情，因此我们对耳机会有很多感知和情怀在里面，不妨换一种评选方式，降低对眼花缭乱的具体耳机型号倾向性，转而用综合感知来评价一个品牌和他的耳机们，感受她们的曾经的情愫、当下的绚烂和无法预见的方长来日。
& && &&&随着时间推移和产品线的更迭，很多传统HIFi耳机品牌对新推出的产品方向做出了比较大的调整，比如增加更多现代化的实用功能，产品的无线智能化创新、外观的时尚潮流化，等等。有些品牌改变销售策略，积极扩展大众市场，还有些品牌把自己的产品不断做向极致化，深钻小众人群......耳机市场风云变幻，见过国产耳机品牌迅速崛起，也见过国际大牌不断萎缩，还有时而出现在视野中的带有短暂爆炸性猛料的收购新闻，然而在这个信息溢出的时代也很快就被人们淡忘，只剩未来某天也许、偶尔、可能、还会在朋友们的聊天中（不经意）被提起，换得一丝不起波澜的唏嘘感慨。
评选主体以品牌名称+该品牌当下最新/最具代表性/参考级型号综合择一，参加评选。
品牌的话，我们还是认真筛选了下，本着其品牌具有一定历史，公司具有一定规模且具有相对完整产品线，暂且筛选了如下37个品牌和他的产品，大家也可以提出宝贵意见，青年可以在后续陆续增加。
对于参加评选的具体耳机型号，本着的第一个原则就是2016年度最新发布的新款旗舰参考级型号，如果没有类似产品推出，那么会选择距离历史发布时间最短的旗舰级型号，如果历史发布的旗舰参考级型号时隔太久或是与当下产品思路出入较大，那么会选择当下最具思路代表性的旗舰款，最后就是产品要具有普世性，只有百分之一甚至更小概率的人会拥有的那种产品不在评选范围内。已经定型但没有正式发售的产品也不在选择范围内。
考虑到参选型号属于精挑细选，会有朋友遇到喜欢这个品牌但不喜欢单个耳机型号，或者对单个耳机型号印象非常好但是对该品牌并不是非常认可的情况，所以这次投票给予每个人10票的权力（不用非得用完），不管你是觉得某款耳机好还是对某个品牌有强烈认同感，都可以去投上宝贵的一票，丝毫不用纠结或者吝啬。耳机俱乐部最后想获得的结果本就是大家对耳机品牌和产品的综合感知。
& && && && && && && && && && && && && &
也请将投票理由跟帖回复在下方，给大家一个宝贵的意见，方便参考。
请大家踊跃发言，积极投票！
根据投票热度和结果，将会继续推进耳机俱乐部年终耳机评选大专题的下一步进程（其实就是找借口研究下接下来怎么给大家发发福利了）。
以下为参选品牌和型号：
更新附加说明：AKG选择N90Q，左右思考了半天，写入围说明也很大程度是因为N90Q，k872没在国内正式上市，k812有质量门而且不是现在厂家的发展重点（从更新的K872就能感受其诚意如何），厂家2016年下的力度都在N90Q上，且N90Q发售价格高于k812，包括未来思路上也是向大众化和功能化发展，在广大烧友眼中k812应该毫不犹豫入选，但真的深入行业内的话其实N90Q才是他们划时代产品和未来重点。不过总归要听从群众呼声，AKG这里已修改为K812。
不能一厢情愿去以烧友的眼光看待整个耳机市场，耳机本不光服务于小众发烧友，真正的市场也本在于大众需求，耳机俱乐部作为耳机发烧友的乐园，我们也需要把眼界放宽，与时俱进，有朋友说提到汪峰耳机和万魔，想说这么多年来国产耳机品牌一直很难在市场上立足并打响名声，对于这两个新起之秀，而且已经壮大到一定规模，作为烧友，我们是不是可以给这种引导主流消费市场的耳机品牌一个位置？而且还有个事情已经屡见不鲜了，三星收购哈曼，漫步者收购STAX，歌尔声学收购丹拿......因为没准哪一天我们崇拜的高端大牌会被曾经以为的所谓low牌一股脑收购掉改名换姓。世事万千变化莫测。
很多时候作为烧友，身边经常有人问推荐耳机，然后提出各种要求以及价格之后，你可能发现推荐个bose、fiil、万魔这些更容易博取对方的欢心。
俱乐部老烧云集，想必大家都不难发现，紫檀和绿檀的流量总体是处于下滑状态的，耳机贴吧如日中天，我们也清楚，最活跃的、体量最大、人群最集中的部分还是以耳机小白为主体，我们作为烧友站在行业金字塔的尖端，风向标也好，给人传道授业解惑也罢，当然为了装逼也没有任何不是，我们终归需要放宽眼界，了解整个耳机市场，品牌及产品，才能让我们发烧友这个小众群体长期立于不败之地。
。。。。。。。。。。。。。可提议增加品牌及耳机型号。。。。。。。。。。。。。。。AKG、JVC、松下型号更新增加舒尔SRH1840增加B&O PLAY H9
多选投票: ( 最多可选 10 项 ), 共有 723 人参与投票
投票已经结束
1. &天龙（DENON）：D7200
2.55% (46)
2. &拜亚动力（beyerdynamic）：T1二代
12.47% (225)
3. &高斯（KOSS）：ESP950静电耳机
2.44% (44)
4. &奥蒂兹（Audeze）：LCD4平板振膜耳机
2.99% (54)
5. &飞利浦（PHILIPS）：FIDELIO X2
2.44% (44)
6. &铁三角（Audio-Technica）：W5000
1.88% (34)
7. &爱科技（AKG）：K812
5.60% (101)
8. &Final Audio ：Sonorous X
9. &歌德（Grado）：GS2000e
6.98% (126)
10. &FIIL：Diva pro智能耳机
11. &海菲曼（HIFIMAN）：HE1000 V2平板振膜耳机
6.43% (116)
12. &森海塞尔（Sennheiser）：HD800s
13.80% (249)
13. &极致（Ultrasone）：Tribute 7限量版
0.72% (13)
14. &德国大师（German Maestro）：GMP450
1.99% (36)
15. &KEF：M500
16. &JVC（杰伟世）：HA-SW01
17. &STAX（漫步者）：009静电耳机
6.04% (109)
18. &博士（BOSE）：QC35降噪耳机
1.44% (26)
19. &JPS：ABYSS 1266平板振膜耳机
1.83% (33)
20. &OPPO：PM-1平板振膜耳机
0.61% (11)
21. &Beats时尚耳机
22. &宝华（Bowers & Wilkins[B&W]）：P9
23. &创新（Creative）：Aurvana Live2
0.72% (13)
24. &JBL（杰宝）：V700智能降噪耳机
25. &德生（Tecsun）：HI2050（草根耳机）
26. &马歇尔（Marshall）：Major二代
27. &松下（Panasonic）：EAH-T700
28. &安桥（ONKYO）：A800
29. &29、漫步者（EDIFIER）：W855BT蓝牙耳机
30. &鲁迪斯特（Rudistor）：MD2
1.11% (20)
31. &Mr Speakers：Ether/Ether C平板振膜耳机
0.55% (10)
32. &万魔（1more）：三单元头戴耳机
33. &丰达（Fostex）：TH900 MK2
3.21% (58)
34. &达摩（ENIGMAcoustics Dharma）：D1000
1.00% (18)
35. &先锋（Pioneer）：SE-Master1陶瓷单元耳机
1.39% (25)
36. &劲浪（FOCAL）：乌托邦（Utopia）
7.31% (132)
37. &索尼（SONY）：MDR-Z1R
5.65% (102)
38. &舒尔（Shure）：SRH1840
2.27% (41)
39. &B&O PLAY（Bang & Olufsen）Beoplay H9 蓝牙降噪耳机
40. &增加项
1.05% (19)
41. &增加项
42. &增加项
43. &增加项
44. &增加项
45. &增加项
1.16% (21)
您所在的用户组没有投票权限
中国耳机爱好者俱乐部理事会
联系电话：010-
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俱乐部理事
支持，很好的活动。
安润上海店：
小白的新浪博客:
小白的微博：
欢迎订阅微信公众号“耳机俱乐部小白版主”
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中级会员, 积分 25, 距离下一级还需 25 积分
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请添加 Alessandro Music Series Pro E（mproe），是这个Brand目前的旗舰，也是较新的产品，它的特点鲜明，而且，购买者不少。
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新手上路, 积分 0, 距离下一级还需 1 积分
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& & & & 7.&&爱科技（AKG）：N90Q降噪耳机
----AKG的确定没写错？AKG代表耳机不是K812？（K1000停产不说），
N90这种外观像玩具的，用家和讨论贴数我看连812的百分之1都没有吧？这也能放到上面？
N90Q才是AKG的招牌，K812只是糊弄人的，至少K872才能表示AKG的诚心。&
顶，不带这么羞辱AKG粉的&
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本帖最后由 _天行健 于
19:26 编辑
另外排序按品牌知名度人气来排会不会更好些？比如森海\AKG、拜亚、歌德……
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中级会员, 积分 18, 距离下一级还需 32 积分
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实话说我觉得绿坛最low的活动之一就是评这个了…
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dx1000停产了……
更新了一下&
PS2000e/PS1000e/GS2000e/GS1000I/RS1e/Mpro/RS2e/PS500e/GH1/GH2 目前的主力
STAX 407,507,L500，ESP950 搞几个静电玩玩
MDR-1000X 出差专用
MA900/SE-A1000/SHP9500 视频和ACG专用
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松下有1000刀的旗舰，为毛是个hd10？
小弟才疏学浅，没接触过松下耳机，已更新了上去&
PS2000e/PS1000e/GS2000e/GS1000I/RS1e/Mpro/RS2e/PS500e/GH1/GH2 目前的主力
STAX 407,507,L500，ESP950 搞几个静电玩玩
MDR-1000X 出差专用
MA900/SE-A1000/SHP9500 视频和ACG专用
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初级会员, 积分 1, 距离下一级还需 9 积分
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其实就是看价格和拥有量，具体听过而且拥有过的群体真的不多
所以我觉得把型号全列出来让大家去评的意义可能不如来个综合感知评价更有价值&
我待HIFI如初恋，HIFI虐我千百遍
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初级会员, 积分 2, 距离下一级还需 8 积分
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好活动！支持！
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实话说我觉得绿坛最low的活动之一就是评这个了…
看到了万魔、汪峰顿时觉得这个比隔壁还low。。。。
隔壁也有这俩耳机。。。&
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支持，综合大众意见，为大众参考
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超级会员, 积分 181, 距离下一级还需 19 积分
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如果非要一个最,个人觉得应该是007mk2.
rs1lcd2es3er4e5che10dt100k1000
每天都上，很少登录
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中级会员, 积分 11, 距离下一级还需 39 积分
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其实这种评比贴。
如果真想提升它的意义而不是沦为耳机保有量调查表。
就应该提倡每个投票的人在下面的回复中将自己对所投耳机的理解以及推荐原因写出来。
打个比方，我投了MB QUART的450
我就应该在这里解释为何在我使用过的耳机中，这个耳机是我觉得值得买的。
这个原因是最有价值的。因为在每个人的发烧过程中，就有一个不断比较的过程。也是一个不断更新自己认知，刷新自己对音频领域理解的过程。
不过现在450和400真的好便宜啊....
好便宜啊....
有空再去买个400ORZ。然后开始等GMP500......（MB QUART：天真，你以为我会出新的旗舰？天真。）
便宜就是好。
好建议，更新到帖子内容中&
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中级会员, 积分 28, 距离下一级还需 22 积分
中级会员, 积分 28, 距离下一级还需 22 积分
其实这种评比贴。
如果真想提升它的意义而不是沦为耳机保有量调查表。
就应该提倡每个投票的人在下面的回 ...
按售价说的话，德国歌德的旗舰绝对是QP85……
优秀版主奖
耳机鉴赏奖
社区建设奖
最佳创作奖
Powered by&狼人杀比赛专用评分方式！（附：胜率系统）
狼人杀比赛专用评分方式！（附：胜率系统）
日07时30分来源：
最近狼人杀的各种赛事比较多，PSL、WCO等等，我们狼人杀爱好者目不暇给的同时，令人困惑的一个问题是：
狼人杀比赛没有一个统一的评分系统！
一场比赛下来，可能最多也就能打4、5局。如果只是简单地计算胜负分，一方面可能会出现很多同分的玩家，另一方面会有躺赢、躺输的玩家，让人觉得有失公正。
龙哥作为狼人杀有力的推广者，根据其丰富的狼人杀经验创立了一套非常客观的评分系统，具体规则如下：二龙评分系统1.0胜负分：好人获胜全体+1，狼人获胜全体+5。投票分：投票给狼的+1，投好人的-1，弃票+0。技能分：
女巫：毒狼+1，毒神-1，毒民+0。
猎人：带狼+1，带神-1，带民+0，不开枪+0。（如果是绝杀环节：带对+2，带错-2。）
狼人：首刀女巫全体+1
举例：WCO北京站决赛采用龙哥的打分制度结果如下：
从结果可以看出，由于计分项较少，得分相同的玩家数量较多，不利于进行排名，且狼队获胜加分过多。
本人在保留龙哥的大框架上，对其进行了改进，增加了计分项，修改了狼队的计分方式，如下（括号内为改进原因）：
局内得分：一、
好人投对票+1，弃票0，投错票-1（跟龙哥相同）。
不是被狼刀出局的好人-1（好人被票、毒、带，他自己也有责任，应该也扣分）。
女巫毒对+1，不开毒0，毒好人-1（跟龙哥相同）。
猎人带对+1，不带人0，带好人-1（跟龙哥基本相同）。
守卫守中平安夜+1。
狼人每刀/带全是神/民+2（狼人刀法准应该加分）。
本局有X个好人被票、毒、带，则狼人+X（狼人让好人被票、毒、带也应该加分）。
白狼王带走神/屠民局带走民/获胜局带走狼+1，其他0（跟神一样的）。
1、好人胜利局内得分x2，若1分+2，最少+1（取消固定加分，突出好人局内贡献，由于节奏快1分玩家可能较多，应该多加分）。2、狼人胜利每人获得好人局内得分之和的分数的绝对值，最少+2（如果好人都投对票，狼还是赢了，那么狼人得分应该较高。如果好人都投错票，说明狼骗的好，狼人得分也应该较高）。若进行多局游戏出现平分，则看胜率；胜率相同，则看最低分；最低分相同，看最高分。若只进行一局游戏，扰乱狼刀的平民、跟好人PK成功的狼人优先晋级（解决平分问题）。
WCO北京站决赛采用本人改进版的打分制度，结果如下：
以上分析结果表明：本人改进版共有1人次与龙哥版不同，6人次与实际晋级人员不同。6人次中汪汪和诅咒各占2人次，faker和45各占1人次。其中最后一局按照改进版排名，刘浩然第1，诅咒第4，但实际刘浩然第4，诅咒第1。采用龙哥版共有5人次与实际晋级人员不同。除去汪汪1人次，其他结果同上。
对WCO北京站决赛五局的分析结果表明，前三名玩家相同，只是顺序不同。原因是部分发言较不好的人在投票环节上发挥较好，导致本人改进版的结果和实际差距较大，但和龙哥版类似。部分网友反映剑十一最后两局发挥较差，不配拿第2，但是从客观指标来说，不管是用龙哥的评分还是本人改进版的评分，都应该拿第1。
总的来说，客观评价标准和主观评价标准得出的结果基本一致，但是客观评价标准操作简单，可以电脑自动积分，适合在网杀APP使用。主观评价标准还需要增加一些评价指标，提高区分度，仍有很大的提升空间。
另外分享一个比赛计分登记表：
小光常用的计分方式：
在小光认为狼人杀是一个团队游戏，不管谁赢谁输都代表一个阵营得失败，所以我们是团队，团队之中就应该是平等相处，没有你是女巫所以就能有更多加分或者扣分项，你是平民就跟你没啥关系和影响，这样的计分方式不科学。
因此小光认为在团队积分结算中，再增加一个技术加分项。然而技术加分项不能依据角色决定，应当由玩家表现和实际能力决定。
好人获胜，好人阵营加2分。
狼人获胜，狼人阵营加2分。
在第一轮放逐投票之前，每人结算自己认为是敌对阵营的4个号码（好人抿狼，狼抿神）写对一个加0.5分。
最后再选一个获胜方MVP、或者失败方MVP（公投）
这样的方式即强调了团队协作的重要性，由可以突出个人的表现，从而保证真正高配的玩家不被落选。
下一篇文章分享一个免费积分登记用的系统，如果想早点看到记得打赏。
——————END——————
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健身俱乐部团课教练评价指标体系研究——以石家庄为例.pdf 77页
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··········
··········
Group fitness class instructor is the place a core member of the team coaches,
bearing on the quality of training fitness
groups, security and lifestyle. The level of
coaching group lessons not only related to fitness is scientific, reasonable and directly
operational
effectiveness
Currently,
fitness club instructor evaluation of theoretical research and discussion are short, there
integrated
reference,
recruitment
evaluation
accurately.
management
quality of coaching. Therefore, to enhance operational group fitness class instructor
places the standardization of evaluation index system is imperative.
In this paper, the group lesson coach evaluation indicator system is the starting
point of the study. The purpose is to establish evaluation indicator system of group
lesson coach of fitness club, to provide a scientific and specific basis for group lesson
coach evaluation, as well as a reference for the recruitment group lesson coaches, and
other sectors rating evaluation method. Based on a reasonable evaluation, make class
coach's salary in line with the job performance. This will not only strengthen the sense
of competition, but also play a role in group lesson coach motivation, in which way
enthusiasm and initiative of the coach is enhanced. As a result, potential of the coach
can be fully exerted.
In this paper, documentary analysis, survey method (questionnaire, interview and
mathematical
statistics
evaluation indicator system as well as the method to choose evaluatio
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球球大作战战队系统怎么玩 加入战队有什么好处
&&16:10:59&&&&&&&&&
来源：&&&&&&&&
作者：酒酒&&&&&&&&
访问量：11562
大小：109M
版本：7.6.0
平台：苹果
　　系统怎么玩？加入战队有什么好处呢？今天琵琶网小编给各位小伙伴带来关于战队系统的相关资讯解析，赶紧随小编一起去看看吧(o??o?)? ??
　　球球大作战战队系统怎么玩？
　　战队系统其实就相当于是有规模有组织的团战。小伙伴们开黑的时候团战是十组，每组5人，不过这些人员都是随意的。战队系统其实就是将团队作战给正式话规范化了。如果有玩其他游戏（比如小编手头的另一款游戏天天酷跑，里面的俱乐部战），像天天酷跑的俱乐部对战就是每周三周六开放一次，每次随机匹配一个俱乐部成员，然后进行PK。胜利了可以获得奖杯。有玩天天酷跑的小伙伴估计就比较容易理解，其实这个战队系统和俱乐部战大体上是差不多的。
　　战队存在杯数设定，进行战队比赛，根据排名情况增减杯数
　　战队拥有星级评价，初始为0星，根据上个赛季战队的杯数、杯数排名情况评定星级
　　3星及以上战队可以上传自定义战队logo
　　那比赛规则是怎样的呢？
　　战队比赛由最少4只，最多6只队伍匹配对战;
　　每只队伍至少2人、至多5人可以参赛
　　一个战队同时只有一只队伍能够参赛;
　　所以每次出战的话，小伙伴们最好要凑够5人，虽然基本团战2个人就可以玩起来，不过多几个人，起步就比别人快，而且也多了个保障，你们一组被吃掉了，另外一组或许可以直接超神，或者吐点球，让你们更快发展。所以不要浪费名额哦。而且对战和奖杯数是息息相关的，也要注意了尽量让比较强悍的人去参加哟。
　　加入战队有什么好处？
　　战队的奖励目前还没有正式曝光出来，不过小编猜测，估计到时候，每一期的前三名战队或者前几名，应该会有专属的胜利头环之类的奖励，而且棒棒糖以及糖豆的奖励应该也会有哟~至于皮肤以及孢子小编就不敢确定啦。棒棒糖的获得途径太少了一直是大家心里的痛，通过战队系统，可能会增加这条途径哦。
　　以上就是琵琶网小编今天给各位小伙伴带来的球球大作战战队系统怎么玩 加入战队有什么好处的全部内容啦，更多精彩资讯，尽在琵琶网。关注专区，最新资讯小编会及时为您奉上哟(?o??o?)??
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