如果有这几个人组两个绝地求生队伍几个人哪个队更厉害

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心中有爱教育无碍——凝心聚力建团队 心中有爱 教育无碍,徐 丽 2016.6.,安全工作,家长工作,教学工作,招生工作,安全工作是重中之重,,,,,各位美丽的园长老师们,让我们一起来看几个真实的案例,事件一:浙江温岭城西街道蓝孔雀幼儿园幼师虐儿事件,,将孩子扔进垃圾桶,中午不睡觉,孩子遭到针扎脚心,为了安静嘴上被粘胶带,,,让幼童互相亲吻,事件二:山西太原一幼儿园虐童事件(日),日,山西太原一幼儿园,在批改作业的老师,对一女童狂扇耳光,一段仅10分钟的视频,女童被打了70个耳光!,日,一群外地幼儿园老师到赤壁赵李桥镇幼儿园参观学习,无意中发现,改元小班孩子都是站着吃饭,中班孩子则是跪在桌子旁吃饭,只有大班孩子是坐在凳在上吃饭,“看着真让人心疼”,一位参观的老师事后向记者报料,她当时问了该幼儿园的老师,被告知:怕孩子坐不稳烫着自己。 据了解,此幼儿园是当地政府批准的民办幼儿园,2011年还被评为“咸宁市市级幼儿园”称号。,西安枫韵蓝湾幼儿园丑闻:为了提高出勤率,给数百名没病的幼儿长期吃抗生素…… 该幼儿园被勒令停业,园长及保健医生等3人被公安机关拘留,黑龙江非法幼儿园:老师一天打两岁孩子4次,黑龙江一所叫金宝贝的幼儿园的老师脚踹孩子,32个月的孩子一天被打4次,有一次竟被踢出半米远。后经教育局调查,此校是非法办园,虐童老师被行政拘留。,反思:看了以上事件后,您有何感想呢?,体罚及变相体罚的危害:,孩子、家庭 在弱小的心理里埋下了仇恨的种子,不再轻易信任别人,害怕上幼儿园,惧怕老师,给整个家庭蒙上了一层灰雾,要花很多时间去弥补孩子所受的精神创伤。幼儿园 承担相应责任,内部整改,取消办园资格,所有的荣誉毁于一旦,无法继续生存。教师 承担相应责任,取消教师资格,受到社会公众和自我良心的谴责。,,社会、公众对教师的重新定义,蜡烛,春蚕,善良,人梯,势力,温柔,孩子王,凶狠,枉为人师,巫婆,脑残,变脸王,14,,看到这些词语,我们......,愤怒,不平,难过,放弃,委屈,15,,但我们更需要做的是,反 省,16,爱心 责任心 敬业心,家长工作与招生工作相辅相成,,口碑,,良好的口碑是幼儿园持续发展的必要条件,赢得家长,就收获了未来!,广告,决定因素,,园所定位,招生,鱼塘,招生,,,,合作,招生,,,,,借力,招生,,,抓潜,招生,,,,,,,,物质环境——创造视觉效果,抓住注意力 人文环境——感受管理细节 激发报名欲望,环境的重要性,教师团队,——凝心聚力建团队,问题思考:以下哪个更像团队?A、团购小组B、新产品开发小组C、旅游拼团,思考:听到团队你想到了什么?,第一讲:引例与思考,案例,古老的寓言故事: 在非洲的草原上如果看到羚羊在奔跑,那一定是狮子来了;如果见到师狮子在躲避,那就是象群发怒了;如果见到狮子和大象集体逃命的壮观景象,那是什么来了?,—,从这个古老的预言得到启示:,启示1、蚂蚁很渺小微弱,任何人都可以随意处置它,但它的团队,就连兽中之王,也要退避三舍; 启示2、个体弱小,没有关系,与伙伴精诚协作,就能变成巨人; 启示3、蚂蚁的精神值得我们永远铭记学习。蚂蚁最勤劳、最勇敢、最无私、最优团队精神,势如卷席,勇不可当,团结奋勇、无坚不摧——这就是由一个弱小生命构成的团队力量! 启示4、蚂蚁只是小小的低级动物,其团队尚且威猛无敌,作为万物之灵的人呢?如2000年前管子说过:“一人拼命,百夫难挡,万人必死,横行天下!” 这正是团队的价值所在。,案例:巨人沉浮,,记者:你觉得你今天能够成功的奇迹般地站起来最终受益于什么?,史玉柱:两方面第一个是我这些年所受的挫折和教训,这是我最宝贵的财富;第二个是我的团队。我身边的几个骨干,在我最困难的日子里,好几年没有工资,但却一直跟着我,我永远感激他们。,从巨人汉卡到脑白金—脑黄金—黄金搭档---网络游戏,从一无所有到进入《福布斯》大陆富豪榜,再成为负债几个亿,成为中国的首负,再通过网游进入美国上市,他的几经沉浮向我们展示了什么是巨人,什么是传奇。史玉柱是具有传奇色彩的创业者之一。 他的经历可以列入商学院的教科书。,案例:项羽和刘邦争霸天下启示——一个好汉三个帮,项羽在推翻秦王朝战争中起了非常关键的作用,其势力远远超出刘邦,而且他“力拔山,气盖世”。论单打独斗,别说他能以一当十,就是以一当百也不为过;在与刘邦争夺天下的过程中,一开始,只要他亲临战斗,则每战必克,刘邦则临战必败,但结果结果却是刘邦势力越来越大,而他的势力却越来越小,最终落得个被围垓下、自刎乌江的结局。他至死也不明白,自己到底失败在什么地方,还说:“此天亡我也,非战之罪也”。 刘邦在建国后一次庆功会上,向群臣解释:“夫运筹帷幄之中,决胜于千里之外,吾不如子房(张良),镇国家、扶百姓、给饷馈、不绝粮道,吾不如萧何;连百万之众、战必胜、攻必取,吾不如韩信。三者皆人杰,吾能用之,此吾所以取天下者。项羽有范增而不能用,此所以为吾擒也。”,PK,案例:“唐僧团队”,《西游记》中唐僧受唐王之命,去西天求取真经,以普渡众生,广播善缘。 要说降妖伏魔的本领,他连最差的白龙马都赶不上,但为什么他能够担任西天取经的大任,而且最终实现目标,修成正果呢?——团队力量 孙悟空——能者, 猪八戒——智者 沙和尚——劳者,一、团队——管理制胜的法宝,所谓团队——是指一群互助互利、团结一致,为统一目标和标准而坚毅奋斗到底的一群人。,,,↖↗→,,→,→,→,→,→,→,→,→,→,→,→,→,↘,↘,→,→,→,未能合作达成一致的群体,有共同愿景,达成一致的团体,→,→,→,↗,团体和群体的区别,分析:下面四个类型,哪些是群体,哪些是团队?赛龙舟旅游团足球队候机乘客,,,《水浒》中梁山108将,有着一个共同的目标——替天行道。因为这个目标一致的旗号,他们凝聚在了一起。 但是最终他们在宋江的带领下,投靠了朝廷,但由于多数都是武夫,不懂政治,而宋江虽然懂点政治,却目光短浅,最终断送了自己,连累了信任他的兄弟。梁山英雄的结局是悲惨的,用一言以蔽之——“不得好死”。为什么?,案例1:,有个寓言故事大意是:有人想知道什么是天堂和地狱。上帝带他走进一个房间:一群人围着一大锅肉汤,却个个骨瘦如柴,因为每个人手上有一只手柄比手臂还长的汤勺,够得到锅却不能将汤送到嘴里。只能望“汤”兴叹;而天堂。同样是一间房、一锅汤、一群人,一样长柄的汤勺,但从满面红光,快乐唱着幸福的歌,“为什么地狱的人喝不到肉汤,而天堂的人喝得到呢?”上帝微笑着说:“很简单,这里的人都会喂别人。”这则寓言故事告诉我们:团体协作是文化品牌的真正精华所在,案例2:,一位老农上山开荒,山上长满了茂密的杂草和荆棘。砍到一丛荆棘时,老农发现荆条上有一个箩筐大的蚂蚁窝。荆条倒,蚁窝破,无数蚂蚁蜂拥窜出。老农立刻将砍下的杂草和荆棘围成一圈,点燃了火。风吹火旺,蚂蚁四散逃命,但无论逃到哪方,都被火墙挡住。蚂蚁占据的空间在火焰的吞噬下越缩越小,灭顶之灾即将到来。可是,奇迹发生了。火墙中突然冒出一个黑球,先是拳头大,不断有蚂蚁粘上去,渐渐地变得篮球般大,地上的蚂蚁已全部抱成一团,向烈火滚去。外层的蚂蚁被烧得劈里啪啦,烧焦烧爆,但缩小后的蚁球毕竟越过火墙滚下山去。躲过了全体灰飞烟灭的灾难。老农捧起蚂蚁焦黑的尸体,久久不愿放下,他被深深地感动了。
如果每一个蚂蚁都只顾自己的逃生,结果如何?蚂蚁为什么会有这种让人类都自叹不如的团队精神,至今科学家还不知道其中奥秘。 98年的大洪水中蚂蚁为了求生抱成一团,漂浮于水面上,最终得以生存。,对于一个团队来说,最基本的是要有一个清楚的目标:志同才能道合。但仅有共同目标还不能称之为团队。 团队与群体是不一样的,群体可以因为事项而聚集到一起;而团队则不仅有着共同的目标,而且渗透着一种团队精神。,,,,案例3:电视剧《士兵突击》,一句“不抛弃,不放弃”不离口的许三多,始终如一的坚持让自己融入团队、他的忠诚度极高、持之以恒的精神促使大家发生了大的变化,最终成就了“钢七连”这个团队,同时在三个领导人物身上也能让我们受到一些启发:如何领导一个团队。归根结底还是一种团队精神——不抛弃,不放弃精神。 这部电视剧给我们展示了个人与团队的关系: 优秀的个人成就优秀的团队,优秀的团队培养优秀的个人!,第二讲:团队构成,一、团队构建的要素,3人以上——不同角色的人员集中力量于共同的目标——共同愿景以互助互赖的关系——为实现目的相互联系、相互依存运用一致的运作方法——计划安排、统一步骤资料:“三个”目标,和谐统一幼儿园发展目标园长个人目标 和谐统一,共享共赢教师发展目标,},二、团队构建的过程,形成,执行,规范,动荡,解体,“破”,1、团队构建成长的五个阶段,,,如何成功走过团队发展的各个阶段,第三讲: 组建教师团队,问题:你认为幼儿园园长的角色是什么? 这些角色意味着什么? ——幼儿园园长的工作现状,园长是一个多重角色的身份,就工作性质而言,园长是“服务员”从业务上讲,园长是“好老师”就幼儿园管理而言,园长是“教育家”论付出,强度和复杂程度不亚于任何行业论专业,是“急救兵”“万金油”论责任,幼儿园好比一个小社会,方方面面都要管。,忙,从“忙”这个字的表面来分析:左边是“心”,右边是“亡”什么意思? 心死了 哀莫过于心死!多可怕!,当你办园感觉“忙”、“累”“难”的时候,你是不是应该考虑一下,自己是不是可以找到快速成功管理的技巧呢。 一定存在一种轻松、简单、快速和安全的成功”。你信吗?,你能用4条直线将9个点一笔连起来吗?,,,,,不同的人,不同的思维模式,终究成就不一样的人生! 固守旧的模式,重复旧的行为只能得到旧的结果。 世界上最伟大的力量是改变!永远不变的是——改变!,,,园长需要磨练哪些技巧呢? 在实践中,被很多人看做神秘的、高不可攀的领导力,若我们将其分解开来,您就会发现,其中很多不过是门槛很低的“小技巧”而已,反过来说,只要掌握了这些“小技巧”,您就成为一个成功的管理者。 领导力并不需要把它当做一种多么“高端大气上档次”的特殊能力,只要在每天的日常工作中有意识的实践这些小技巧,有一天,您也会具有非凡的领导力,而且,当时机成熟之后,您还可以根据自己的风格对这些技巧加以发展和改造,形成具有自己个性的管理风格。 掌握了这些技巧,园长的领导力具备了,也就有了成功的资本。,一、合理选择 科学用人,一个球队中不能全是顶尖球员,可以各有所长,角色平衡 每个园长都希望自己能拥有一支“强悍的梦之教师队伍”,但是一个球队中不能全都是顶尖球员。 个性强,有自己的做事方式,个人表现欲强,喜欢众星捧月的感觉。 俗话说:一山难容二虎,全部有顶尖人才组成的教师队伍,一开始就会陷入意见纷争的困局,谁都不想妥协。结果,不但不能形成统一意见,成员之间还会彼此抱着强烈的不满开展工作,那样的话,何谈分工合作呢?,教师队伍中的角色要平衡,团队角色是指团队成员为了推动整个团队的发展 而与其他成员进行交往所表现出来的特有的行为方式。不同的角色在团队发挥不同的作用。角色要有互补性。,唐僧起着凝聚和完善的作用孙悟空起着创新和推进的作用猪八戒起着信息和监督的作用沙和尚起者实干和协调的作用,教师队伍中要有一个推心置腹的人,组建教师队伍时要特别注意一点,成员中要有一个 能够推心置腹的人。 这个人,不一定有多大的能力,但是要能够理解你的心思,值得你信赖、而且口风很严。 队伍中有这样一个人的好处是,当你想了解各种情况的时候,他可以给你一些客观的意见(其实,并不一定需要他提出什么建设性意见,只要能说出他的真实感想就足够了)。,
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NBA赛程接近过半,联盟豪强球队已经显露实力,占据了应有的排名。目前勇士联盟领跑,火箭位居西部次席,东部则是凯尔特人高居榜首,骑士经历赛季初期的低迷后,也发力赶了上来,目前排名东部前三。那么勇士、火箭、骑士、凯尔特人这些豪强球队各有什么问题呢?在腾讯体育原创栏目《合理评球》中,张卫平给大家带来深入的分析。深度选题:勇士、火箭、骑士、凯尔特人各有什么问题?【勇士:无谓失误多】首先来看勇士,勇士是卫冕冠军,而且本赛季核心轮转阵容没有任何变化,并且新增了尼克-杨、卡斯比和新秀乔丹-贝尔,可以说是兵强马壮。即使有伤病,也不会伤筋动骨,如果非要鸡蛋里挑骨头的话,那就是他们自身的问题,有如下几点:第一,赢球多了往往会产生厌倦的情绪。恨不得不打常规赛,直接进季后赛和打总决赛,好多王朝球队、三连冠的球队都有这种情况,其实这种情绪不太好,让人看起来不尊重比赛、不尊重对手,发展下去会破坏球队的建设。勇士不见得有这个问题,但是要防患于未然。第二,勇士往往慢热。开局落后,然后用巡航定速的方式打球。有时对对手不够重视,总认为只要“开关”一开,就会一波流带走比赛。而绝大部分时间也确实是这样,但这是一个隐患,到季后赛一旦“开关”失灵,悔之晚矣。第三,勇士还有一个缺点,无谓的失误较多。勇士的失误在联盟并列第二多,失误就容易让对方打反击,反击中就有轻松得分的机会,季后赛每一回合都是极其重要的,如果你让对方有轻易得分的机会,会对本方非常不利。第四,要有应急计划。勇士是靠三分球取胜的,但是万一手感不好,外线全部失灵,一定要有B计划,就是对应平常的A计划,要有一个应急的计划。第五,勇士应该时刻保持头脑冷静,特别是不要去和裁判争论。这个赛季,杜兰特在18场比赛中,有3次被驱逐出场,这是涨了脾气,要知道在过去810场比赛只有2次被驱逐出场;“追梦”格林本赛季2次被驱逐出场,已经有了10次技术犯规;库里和利文斯顿也都被驱逐出场过。所以赛季刚进行了三分之一多,勇士已有7人次被驱逐出场,这点要反思和解决。【火箭:板凳深度下降 轮转成症结】其次来看火箭,火箭本赛季引入了保罗,形成了双核,而且是出人意料的无缝衔接,哈登和保罗两人同时在场,一人推进一人组织,层次非常好。如果只有一人在场,都能各自带队上阵厮杀,保罗的加盟给火箭增加了一个新的核心。除了保罗,球队还增加了防守悍将塔克、巴莫特以及原有的内线球员卡佩拉,球队的整体防守有了很大提高,防守始终能保持在联盟平均水平以上,可以说达到了攻守兼备。这些因素使火箭战绩非常好,曾经取得14连胜,长期占据西部第一的位置。但是火箭也暴露出一些弱点:第一,轮转的球员少。因为保罗的一换七交易,再加上选秀权和现金,现在球队的板凳深度比以前差很多,另外球队主教练德安东尼在用人方面谨小慎微,不敢大胆用人,死用8人轮转,再加上计较每一场的得失,场场都想赢,使伤病和疲劳成为隐患,有可能像上赛季季后赛那样,到了后期体力不支。第二,火箭的伤病问题。哈登相当结实,而且是地板流,不会全力跳或突然启动,不太容易受伤,本赛季他是全勤,上赛季只缺战一场,赛季还是全勤,赛季只缺阵一场。除了哈登以外,有两人不能伤,一个是保罗,一个是卡佩拉。如果保罗受伤,球队的双核变成了单核,恢复到了以前的情况,而板凳深度又大不如前,阵容捉襟见肘,哈登会很累。因为火箭的进攻策略是投三分或者打篮下,如果卡佩拉受伤,内外结合就没有了,只剩下投三分,对方容易防守。第三,在关键时刻要保持头脑冷静。比如对阵凯尔特人最后时刻,哈登两次推人进攻犯规,就是不冷静的表现。到了季后赛,身体接触更多,比赛强度更大,如果不能保持头脑冷静,会给球队带来很大的损失。第四,火箭要提高“move on”的能力。就是这场比赛输了,马上要把它忘掉,投入到下一场比赛,不要纠缠过去的事。当然输在哪要记住,但比赛结果要赶快忘掉。特别在季后赛,这种能力更重要。比如球队最近连输5场,都是下一场的表现受了上一场的影响。球队要尽快发现问题并找到解决问题的办法,杜绝连败,这在季后赛中更重要。【凯尔特人:缺乏压倒性优势的硬实力】接着来看东部,凯尔特人本赛季遭遇重大伤病困扰,海沃德打了5分钟即赛季报销,霍福德、欧文、杰伦-布朗、莫里斯都是伤病不断,主力阵容的人员进进出出,好在球队主教练史蒂文森敢于用人,并善于用人,除去海沃德,球队还有15人,人人都上场比赛,尽管球队也拥有超级球星,比如欧文和霍福德,但球队没有人上场时间超过32.5分钟,全队平均5人得分上双,还有两人得分超过9分,非常不容易,现在稳坐东部第一。尽管如此,凯尔特人仍有需要改进的地方:第一,球队的进攻能力。尽管都说防守赢得冠军,但也不能忽略进攻,因为篮球比赛最终是谁得分多谁赢。凯尔特人的防守在联盟数一数二,但进攻差一些,球队得分仅居联盟第20,进攻效率也在10名之外。虽然欧文善打硬仗,关键时刻绝不手软,但球队其他有把握的得分点不多,到了季后赛,防守强度会明显提升,球队如何得分要有相应的准备。第二,缺乏压倒性优势的硬实力。凯尔特人本赛季好多次反败为胜,在比分胶着的比赛,比如最后5分钟分差在5分以内,在这种比赛中,凯尔特人胜率第二,25战18胜7负,胜率是72%,并且25场胶着比赛是联盟最多的。凯尔特人这种坚毅顽强、永不放弃的精神确实令人十分钦佩,但是从另一方面看,全队还是缺乏压倒优势的硬实力,真正与强敌对垒的时候,硬实力的欠缺会是一个问题。第三,凯尔特人的平均年龄只有24.38岁,是联盟中最年轻的球队之一。尽管杰伦-布朗、塔图姆这些年轻球员少年老成,但真正的大赛经验还是不足。在季后赛,经验对比赛结果起非常大的作用,这点凯尔特人还得不断积累。第四,凯尔特人有时慢热。球队不能一开局就释放出全部的精力和活力,所以有时候开局落后,打逆风球非常吃力,这点是球队需要改进的。【骑士:攻强守弱 防守成大问题】最后来看骑士,骑士这个赛季就像过山车,赛季开局阶段表现低迷,5胜7负,当时曾排在东部倒数第四,后来韦德自降身价到了第二阵容,整个球队有了很大变化,19战18胜,一直占据东部前三。但最近又开始低迷,5战4负。骑士的问题是:第一,骑士的最大问题是年龄和伤病。这两方面总是连在一起的,骑士是全联盟年龄最大的球队,有7个30岁以上的球员,平均年龄29.5岁。82场常规赛已经很残酷,还要打季后赛,球队的体力能支持多久是一个问题。同时球队的伤病频频,除了詹姆斯和乐福,其他球员都是进进出出,这还只是常规赛,打到季后赛还不知道会如何。第二,骑士攻强守弱,防守是球队的一个大问题。球队把体力主要集中在进攻中,球队失分排在全联盟第23,防守效率排在全联盟第29,抢断排名第21,盖帽排名第28,迫使对方改变传球路线排名第24,球权争抢率排名第27,干扰对手2分投篮排名倒数第一。都说季后赛防守赢得比赛,骑士的防守确实存在很大的问题。第三,小托马斯复出后的融入问题。小托马斯很快会伤愈复出,这是一个利好消息,但同时也有弊端。小托马斯复出后,全队的风格打法、阵容轮转、默契、节奏、化学反应都会受到影响,等于骑士要重新开始训练营,多长时间才能解决融入问题很难说。小托马斯回归对詹姆斯影响不大,但是对其他球员,比如乐福、JR、卡尔德隆和韦德都会有影响,所以到底是利大于弊还是弊大于利,是骑士需要发现和解决的问题。第四,詹姆斯的体力问题。到目前为止,詹姆斯和乐福几乎都打出了生涯最佳水平,这种状态能否持续下去,也是一个问号。詹姆斯的体力将是一个大问题,现在大包大揽,扛着球队前进,如此打到季后赛,油箱里还有多少油,非常令人担忧。网友互动:《非常合理》连载结束了,最希望球迷记住什么?我觉得在《非常合理》中,通过我的视角,希望球迷能对中国篮球的几十年发展史有所了解。同时通过我的经历,希望大家能够看到篮球能为我们带来些什么?通过打篮球,我们能学到哪些终生受益的品质?这样我们就会更热爱篮球,就会更多的参与到篮球中来,从打篮球中获得更多的益处。口述:张卫平、策划:宋忠冬、文字整理:立春
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天下杯举办得风起云涌,假如化妆品界也举行一场天下杯,环境会怎样?传统的化妆品大国如美国、法国、日本依然是支持者最多的最热点的夺冠品牌,但也会有像以色列和俄罗斯生产的你听都没听过的护肤品一举冲上最受接待榜的前几名。有的国度生产的护肤品品牌整体并不那么强盛出众,但老是有剑走偏锋的拿手让有针对性需求的人对其趋附者众。还会有那些靠包装和行使感夺人眼球的品牌,正犹快意大利男模足球队,纵然已经失利,但永久不会穷乏粉丝。在谈到化妆和护肤的时辰,女球迷们纷纷暴露了专业的目光,这场天下杯没有裁判,只有球迷,瑰丽第一,情意第二。传统强队组 美国
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扫一扫更精彩听说有人想干架?如果NBA这五人组一队,你们组队能打一回合算我输!听说有人想干架?如果NBA这五人组一队,你们组队能打一回合算我输!体坛回忆录百家号NBA(National Basketball Association)是美国男子职业篮球联赛的简称,于日在纽约成立,由北美三十支队伍组成的男子职业篮球联盟,美国四大职业体育联盟之一。NBA的三十支球队分属两个联盟,分别是东部联盟和西部联盟,每个联盟由三个赛区组成,每个赛区有五支球队。NBA在每年的赛程开始之前会安排选秀与热身的季前赛,随后是常规赛,从每年的10月底开始,到次年4月中旬结束,而季后赛(NBA Playoffs)在每年4月下旬开始,在最后决出东西部分区冠军晋级总决赛,七局四胜者为当赛季总冠军,总决赛中表现最优秀的球员获得总决赛MVP荣誉,一般是得分最高者得FMVP,最有价值球员。此外,还有NBA全明星赛(All-star Game)作为一项表演性质的赛事存在,时间不定,为期三天,第一天是新星挑战赛,第二天为三分,扣篮,技巧大赛并各项目均有冠军产生,第三天是全明星正赛,由球迷票选的各东西部联盟球员参加。NBA一直都是男人的舞台,那种肌肉碰肌肉的激情男人都懂。这也是我们一直这么喜欢看NBA的原因。毕竟说不定下一秒双方就有了冲突,那感觉看上去····恨不得多拿几桶爆米花!要论打架,NBA我就服这几人,这几人组个队我就不信有人敢来挑衅。卡尔马龙好了好了,够大了,不用再展示了!老马龙的铁胳膊刚劲有力,大开大阖的路数有点降龙十八掌的味道,都是走的刚猛路数。拿下篮板后他一般脚朝前一踢,胳膊往横里一拐,在内线大杀四方。被马龙击中后最直接的后果就是晕倒。别的不说,就看这身横练的筋骨胳膊都比别人的大腿粗,谁敢来战,而且,据说马龙业余时间还打过wwe····阿泰斯特肘击过哈登,斗过科比皮尔斯,还参加了震惊联盟的奥本山宫斗殴事件!对位本华莱士也丝毫不怵!可以说阿泰在那队,哪对和谁打球都不怕,当年因为有阿泰在,我科才能从绿军手中抢下总冠军!虽然改名世界和平,看见他的脸仍然双腿发抖。这点,去问问哈登就知道了!大虫曾经的坏小子军团!后来被乔丹拉入手下。凭借着在场上的铁血表现,拳打脚踢为自己打出了一片天。只要罗德曼在场上一站,对手就能感受到那满满的霸气。就这身纹身看着都怕····莫宁什么也不说了,罗德曼这种坏小子在莫宁眼里也就是一肘解决!联盟有名的铮铮硬汉!当你群战纽约大内高手,被人抱着大腿硬是拖着大范甘迪追着人打!如果有一天我要离开我热爱的赛场,我希望我是站着离开的!兰比尔说他是乔丹的阴影也不为过,当你乔丹好多年败在活塞手下,就因为有兰比尔这样的恶人在活塞阵中,当时联盟球员都说,如果你去上篮他绝对会立马放倒你!他完全不是奔着球去的,他就是要弄你!NBA历史上最让人头痛的人物之一,NBA最粗暴最肮脏的球员之一。莫宁,卡尔马龙,阿泰斯特,罗德曼,兰比尔。这五人组队打比赛,就问谁敢挑事,拳头能解决的事我们绝对不说话!这阵容可有人能一战?非常感谢你能打开小编的文章阅读,小编将不懈努力的给大家分享最新鲜的奇趣见闻和知识,希望能给你带来快乐和放松,如你有和小编不一样的看法也可以在下方评论告诉小编。本文仅代表作者观点,不代表百度立场。系作者授权百家号发表,未经许可不得转载。体坛回忆录百家号最近更新:简介:百变社会,唯有小华!相关文章

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