考人武干部考察报告第四名有希望

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海口警备区
编辑日期: 16:43:54   
司令员:& 彭& 军
政& 委:& 杨土金
副政委:& 彭建湘
参谋长:& 陈鼎立
政治部主任:方石汉
后勤部长:邹& 耀
2011年,海口警备区围绕使命强素质,从严治军促稳定,强化作风抓队伍,圆满完成年度工作任务。全年共征集新兵791人,共计派出执勤人员970多人次,车辆500多辆次,检查军人80人、检查军车360辆次,查扣假冒军车3辆。协助交警处理交通事故16起,完成重大勤务保障任务12次。全年全区有1人被广州军区评为优秀参谋,1人被广州军区评为人防工作先进个人,1人被广州军区评为密码管理工作先进个人,12人荣立三等功,纠察连被省军区评为“全面建设标兵连级单位”并荣立集体三等功。
思想政治工作
2011年,海口警备区坚持大事大抓,采取常委会、党委扩大会、军人大会等形式,集中组织学习胡主席“七一”重要讲话和党的十七届六中全会精神。认真落实党委中心组带全体干部理论学习制度,完成了党委中心组带全区干部6个专题的理论学习,全年共有30多篇文章被上级报刊登载。开展“战士理论学习之星”演讲评选活动,有1人被省军区评为战士理论学习先进个人。持续推动创先争优活动,1个党支部和2名个人被省军区表彰。认真贯彻落实新修订的《思想政治教育大纲》,针对海南国际旅游岛建设对部队建设带来的新情况、新问题,扎实抓好“四个引导”教育,确保官兵思想道德纯洁和部队集中统一。灵活有效开展纪念建党90周年系列活动,组织官兵到临高角解放海南纪念碑重温军人誓词、新发展党员宣誓仪式,这一活动被《解放军报》和《战士报》进行了专题报道。处理重大敏感事务积极主动,4个区人武部化解部分企业军转干部到省军区上访工作,效果明显,确保了驻地社会秩序的安全稳定。
2011年,海口警备区认真落实训练制度,严格规范训练秩序,继续突出首长机关、分队和民兵基础性训练,部队训练水平稳步提升。按照“从严要求、全员参训、全员参考”的思路,狠抓首长机关训练,认真组织参加省军区半年考核和司令部考评,分别集中40天、30天时间,严格落实每天7小时技能训练,每天1次理论背记考核,每周2次五公里越野测试,每周1次考核讲评的训练步骤,突出对识图用图、战术标图、通信工具使用、军用文书、军事理论、手枪射击、五公里越野等内容的强化训练,进一步激发机关干部学理论、练技能、强素质的紧迫感,机关军事素质明显提升,司令部考评在省军区3个师级单位中名列第一,参谋长陈鼎立被广州军区评为“优秀参谋长”,司令部参谋陈永侯被广州军区评为“优秀参谋”。继续狠抓分队基础技能和专业技能训练,完成老兵复补训和新兵入伍训练,重点强化警备、游泳、旗语、冲锋舟操作训练,分队遂行多样化军事任务能力得到提升。
2011年,海口警备区突出训练重点,注重打牢民兵训练基础。5月,结合抢险救灾任务和广州军区民兵整组交叉检查,对各区人武部的民兵应急分队进行了2~3天训练,对60名民兵进行为期3天的冲锋舟操作训练,重点训练冲锋舟驾驶、水上救生、转移人员物资、封堵受损堤坝等课目,有力推进了民兵抢险救灾能力的提升。各区组建一支125~138人的民兵应急专业分队,用于执行应急维稳和抢险救灾任务,各区认真挑选组成人员,将队伍编在维稳的重点部位和洪涝灾害多发的重点地区附近。协调区政府落实建设经费,购置一大批装备器材,并及时对应急维稳和防汛救灾预案进行修订完善。加强民兵应急专业队伍训练,应急能力得到有效提高。秀英区人武部民兵应急专业分队演示的警棍盾牌操得到省军区首长的高度肯定,在各县市人武部进行推广。
2011年,海口警备区认真贯彻落实广州军区《规范国防后备力量组建秩序暂行规定》,与预备役师共同抓好编组试点工作,共对199个编兵单位104支队伍和14738人进行整组,有效解决“任务重叠、组织交叉、一兵多职”的问题。省军区联合工作组对海口市4个区整组工作进行检查,秀英区取得第一名,龙华区取得第三名,琼山、美兰区取得第五名的好成绩,广州军区动员部领导对海口市整组工作给予充分肯定,司令部参谋陈维高被广州军区评为“人防工作先进个人”。重点突出人武干部的素质提高,参加省军区组织的人武干部考核,美兰区取得第四名,龙华区取得第六名,琼山区取得第七名,秀英区取得第九名的好成绩。
2011年,海口警备区按照全省征兵工作会议的部署和要求,做好征兵工作。积极开展征兵宣传,共出动宣传车120多台次,印发宣传单2万余张,宣传画1500多幅,张贴公告60多份,利用市区户外大型广告牌、各大超市LED电子广告屏、公交和出租车显示屏、电视公益广告等传媒,滚动式进行征兵宣传。这一做法被省军区转发。2011年共征集新兵791人。
2011年,海口警备区加强军地协作,与地方党政单位签订《军警民共建文明活动协议书》,将《军人军车违纪登记表》发放到全市派出所和交巡警大队。配合海口市开展“建设国际旅游岛,安全畅通文明行”综合整治活动,在狠抓经常性警备纠察检查的同时,开展以整治军容风纪、军车运行秩序和打击“三假”为主的专项治理活动。全年共派出执勤人员970多人次,车辆500多辆次,检查过往军人80人、检查过往军车360辆次,查扣假冒军车3辆。协助交警处理交通事故16起,完成重大勤务保障任务12次,较好地维护了驻军形象和声誉。
2011年,海口警备区认真贯彻各级关于依法从严治军的指示精神,扎实做好管理教育工作。结合“条令月”和“学条令、守法规、严军纪、正秩序”活动,采取编印下发条令法规知识手册、组织条令法规知识考核、谈心等形式,搞好经常性教育活动,不断强化官兵的条令法规意识。坚持采取机关干部轮流检查的形式,每天夜间对营区进行不少于1次的检查,确保部队营区安全稳定。狠抓安全工作责任制度落实,组织人武部、分队和警备区党委签订《安全责任书》,进一步细化各级各类人员抓安全稳定工作的职责和工作标准。
8月,针对海南季节性气候变化特点,组织召开“三防”联席会议,准确掌握了辖区内抢险救灾重要地段和重要目标情况,修改完善了《海口地区抢险救灾预案》,进一步落实抢险救灾物资储备。按照“三个第一时间”要求,继续强化应急专业力量针对性演练,做好应急处突、参加抢险救灾的各项准备。国庆节期间,海南遭受强降雨灾害,全区按照既定预案,坚持做到“三个第一时间”,共出动官兵200多人次、民兵2400多人次、车辆120台次,冲锋舟70多艘次、橡皮艇20多艘次,运送救灾物资3万多件,转移疏散群众4400多人。协调驻市军警部队出动兵力3000多人次,车辆300多台次。中央电视台新闻频道、七频道和省、市电视台先后播报。发动民兵参加抗洪抢险和支持灾后重建的做法被省军区转发和在《战士报》刊载。
2011年,海口警备区认真贯彻落实《军队基层建设纲要》,按照扎实打基础、反复抓落实的思路。狠抓基层党支部建设,着力选准配强党支部班子,继续选送干部骨干参加各级各类集训,“一线带兵人”的能力素质不断增强,党支部“三个能力”提高明显。部队管理正规有序,官兵精神面貌好,站岗值勤演出任务完成出色,各类保障及时到位,全面建设保持了良好的势头。纠察连被省军区评为“全面建设标兵连级单位”,立集体三等功,连长陈长红被省军区评为“标兵连长”。扎实抓好基层人才队伍建设,精心组织学员苗子文化补习和士官考核。尊重官兵主体地位,在事关官兵切身利益的敏感问题上,积极推行办事公开制度,全年选拔学员苗子5名、选调技术学兵3名,选改士官31名,官兵普遍反映比较好。重视树立和宣扬基层建设先进典型,涌现出了省军区标兵连队纠察连、海南省抗洪抢险先进集体龙华区民兵防风抗洪分队、广州军区团员先锋岗演出队曲艺组、共青团海南省委优秀团干部樊世秋等一批先进单位和个人,营造了学先进、当先进的良好氛围。注重抓好基层人武部正规化建设,基层57个武装部正规化达标率为90%,琼山区人武部连续第二年被省军区评为“两个连续”先进团级单位。
2011年共有80多篇稿件在军内外各类媒体上刊发,及时宣扬了好的做法和经验。政治部干事彭子柱被广州军区政治部评为“优秀通讯员”,秀英区人武部被省军区政治部评为“新闻宣传先进工作单位”,政委魏和金被省军区政治部评为“建言献策工作先进个人”,政治部干事彭子柱和秀英区人武部政工科科长蔡舒怀被省军区政治部评为“业余报道先进个人”,警备纠察连公勤班班长张同贺被省军区评为“优秀通讯员”。
2011年,海口警备区主动协调驻市部队支持驻地城区改造、环境美化和重大工程建设活动。星辉村、南畴湖村、洽教村、美社村、仙山村、卜创村等文明生态建设示范村建设得到巩固,龙华区苍东村的创建,得到军、地领导高度肯定。上半年,先后完成海口市和龙华区行政办公楼的搬迁。坚持把协调地方党委、政府为部队解难题、办实事作为双拥共建工作的一项重要内容来抓。利用春节、八一等重大节假日,主动协调市委市政府到驻市部队走访慰问,为官兵排忧解难。全年先后协调市、区两级政府,解决了50多名随军家属就业、20多名干部子女入学等问题,妥善安置了11名转业(复员)干部工作。
全年海口警备投入53万元,对招待所、机关公寓房、停车场等进行整修。严格时间节点,组织专人清理排查机关公寓住房,清退公寓住房18套,被广州军区评为“清房工作先进单位”。继续深化资金集中支付改革,规范4个区人武部的报账制度,在迎接广州军区财务部和省军区年度财务管理检查中,均得到高度评价。坚持党委集体理财和军政首长联签审批制度,全年集中采购各类物资21批次,总计金额93万元,都能严格按规定程序和要求办理,有效确保了经费的利用率。严格落实行车管理制度,全年累计行车43万公里,安全无事故。严格实行油料使用审批和定量管理制度,安全收发油料31吨,为部队战备、训练和生活用油提供了有力保障。按照“两成两力”要求抓好装备工作。全年共保障1200支次训练用枪,发放弹药20000余发,押运报废弹药14万发(枚),无一差错。以车炮场日规范化落实为抓手,着力搞好各类武器装备的预防性维修和强制性保养,先后完成各类车辆保养130余台次,维修车辆162台次,车辆大中修2台次,确保了武器装备的完好率。
&&& (陈永侯)凌云县人武部全市比武获佳绩 
&&& 很多专武干部大多是首次参加这样的活动,经过比武,让我们感受到了未来战场上的残酷性,也看到了差距,希望多举办这样的活动。在百色军分区2013年度专武干部军事科目比武竞赛活动中,未取得名字的凌云县直属武装部副部长席武政感慨不已:“训练中一个细小的动作不到位都有可能影响分数,今后组织民兵训练一定要注意严抓细抠,任何一个细节都不能放松。”
&&& 近日,笔者从凌云县人武部获悉,在日前举行的百色军分区专武干部军事科目比武竞赛活动中,凌云县代表队不畏强手,奋力拼搏,不负众望,综合成绩优秀。凌云县人武部荣获“百色军分区专武干部军事科目比武竞赛集体第二名”,下甲乡人武部罗& 杰、沙里瑶族乡人武部林& 京和伶站瑶族乡人武部黄柒安3名同志分别荣获“百色军分区专武干部军事科目比武竞赛个人综合成绩”第四名、第五名和第七名。
&&& 据悉,此次比武,是百色军分区组织12个县(区)参加的一项重大军事活动,重点对列队动作、体能、常用轻武器操作使用、警棍盾牌、应急预案、教学法、军事理论以及识图用图(军事地形学)等科目进行综合考核,是对全市专武干部军事科目知识的一次检验,凌云县共选派4名专武干部参加了大比武活动。
&&& 近年来,凌云县人武部党委高度重视战备训练工作,坚持思想教育与业务训练相结合,把提高专武干部能力素质作为加强基层武装部建设的突破口,着力提高专武干部的综合素质,从提高基层专武干部的业务素质这项基础工作抓起。部党委认识到只有高素质的专武干部,才能夯实民兵骨干力量的编组配备基础,才能进一步提高战备训练工作质量,圆满完成军事斗争准备任务。
&&& 为贯彻落实百色军分区关于《组织专武干部军事科目比武竞赛的通知》重要指示,全面提高全县基层专武干部的综合素质,打牢专武干部从事基层武装工作的基础,迎接全市专武干部军事科目比武竞赛活动。凌云县人武部对这次活动高度重视,专门成立了集训考核领导小组,召开专题会议进行研究部署,并周密制定了活动实施计划和综合保障方案。参训专武干部克服了高温闷热天气的影响,发扬解放军顽强的作风意志,全力以赴投入到军事技能和理论比武考核中去。
&&& 在县人武部集中统一进行专武干部普训、逐步淘汰的基础上,挑选出优秀专武干部参加百色军区组织的3公里越野跑、计算机听力、文书拟制、教学法、军事理论以及识图用图(军事地形学)等科目检验性考核,最终挑选出4名专武干部进行为期一个多月天的全封闭强化训练,为在集训比武活动中取得优异成绩打下了坚实基础。通过这次比武,既检验了基层专武干部军事训练成果,又调动了专武干部参加军事训练的积极性,发现了一批文武双全的优秀专武干部,为扎实做好民兵预备役工作奠定了坚实基础。□黄元荣
右江区政协开展
田林县政协组织
钦州市政协考察
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市政协三届十四
市政协启动“三
市政协召开联谊
农建华下乡“认
主席联席会与会
主席联席会在田凌云县人武部全市比武获佳绩 
—百色新闻网
当前位置:————正文
凌云县人武部全市比武获佳绩 
作者:黄元荣
发布时间: 12:16:57
本网凌云讯(通讯员 黄元荣)近日,笔者从凌云县人武部获悉,在日前举行的百色军分区专武干部军事科目比武竞赛活动中,凌云县代表队不畏强手,奋力拼搏,不负众望,综合成绩优秀。凌云县人武部荣获“百色军分区专武干部军事科目比武竞赛集体第二名”,下甲乡人武部罗杰、沙里瑶族乡人武部林京和伶站瑶族乡人武部黄柒安3名同志分别荣获“百色军分区专武干部军事科目比武竞赛个人综合成绩”第四名、第五名和第七名。
据悉,此次比武是百色军分区组织12个县(区)参加的一项重大军事活动,重点对列队动作、体能、常用轻武器操作使用、警棍盾牌、应急预案、教学法、军事理论以及识图用图(军事地形学)等科目进行综合考核,是对全市专武干部军事科目知识的一次检验,凌云县共选派4名专武干部参加了大比武活动。
近年来,该县人武部党委高度重视战备训练工作,坚持思想教育与业务训练相结合,把提高专武干部能力素质作为加强基层武装部建设的突破口,着力提高专武干部的综合素质,从提高基层专武干部的业务素质这项基础工作抓起。部党委认识到只有高素质的专武干部,才能夯实民兵骨干力量的编组配备基础,才能进一步提高战备训练工作质量,圆满完成军事斗争准备任务。
(编辑:莫军)
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紫金县人武部党委召开全体(扩大)会议&扎实推进“省双拥模范县”创建工作
河源日报讯 特约记者& 叶战祥 邓建基&& 3月18日,紫金县人武部党委全体(扩大)会议暨总结表彰大会召开,河源军分区司令员肖兵、紫金县委书记陈荣卓等出席会议。会议学习贯彻了河源军分区党委全会精神,总结了去年紫金县民兵预备役的建设情况,对今年工作进行了部署,并表彰了一批2014年度先进单位和个人。会上,肖兵在肯定紫金县人武工作的同时,分别在党管武装、队伍建设、思想建设、规范管理等方面提出了具体要求。会议指出,今年是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治国、依法治军的开局之年,也是大抓备战的重要一年,要紧紧围绕强军目标,按照上级指示精神,主动适应军队建设新常态和紫金县发展新形势,以时不我待的紧迫感,真抓实干、埋头苦干,不断开拓紫金县民兵预备役建设的新局面。今年,紫金县委提出创建“省双拥模范城”的目标,针对创建工作,陈荣卓表示,要强化宣传,落实优抚政策,加强军民共建,扎实推进“省双拥模范县”创建工作。要通过理论中心组学习、培训教育、课堂教育、网站宣传、横幅宣传等形式,有计划开展爱国拥军宣传,提升全县广大干部群众的国防观念。同时,严格落实军人抚恤、就业安置、扶持创业等各项政策,积极解决军人家属就业、子女入学等实际问题,扎实开展暖心工程。继续实行县党政班子领导挂钩联系一名优抚对象的工作制度,扎实开展“双拥”工作。此外,围绕县委、县政府各项工作部署,县人武部要积极参与重大项目建设、扶贫济困、创业致富,积极参与平安紫金建设和生态紫金建设,大力营造军地共建、全民爱军拥军的良好氛围。据了解,2014年紫金县人武部各项工作成绩突出,取得河源军分区组织的“两支队伍”比武竞赛3个单项第一,5人个人总分位居前10名;并主动请缨参加省军区现役干部竞赛性比武考核,取得全省第四名,被表彰为全省军事训练“优胜单位”,3名参赛人员被评为“优胜个人”。特别值得一提的是,去年底,紫金县人武部被广东省军区评为“标兵人武部”。这是紫金县人武部连续第9次获得该荣誉称号。
编辑:田清秀
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