工厂保安的工作职责怎么写？_百度知道
工厂保安的工作职责怎么写？
我们厂是一家小厂，之前一直都没有保安！现在厂里招了一名保安，厂长要求我写一份保安的工作职责，大概该怎样写呢？
一、制度目的：规范公司的保安管理 二、适用范围：公司所有保安 三、制度内容： 1、 保安的主要工作范围： 1.1、 全厂的消防工作：消防安全宣传、消防知识培训、消防定期演习、消防定期检查、消防事件处理、消防设备检查。 1.2、 全厂的安全防范：机器、设备、车辆、材料等的防盗、防破坏，各级领导及员工的人身安全，各种内盗、外盗、联合盗的防范。 1.3、 在厂长、总经理的直接指挥下，应对各种突发事件。 1.4、 日常训练、出入登记、过磅监督以及相关厂规、厂纪的监督与处罚。 1.5、 每星期一、三、五体能训练，二、四、六安全理论学习，每次体能训练和学习时间不得低于30分钟。 1.6、 其他诸如生产协助、临时勤务等。 2、 保安上班时间的形象要求： 2.1、 着装整洁、规范。上衣衣扣不得随意解开，夏装上衣必须按要求插入裤中。 2.2、 上班时间必须穿黑色皮鞋。 2.3、 总经理、厂长出入厂门，值班室保安必须在值班室门口排列整齐，敬礼欢迎或放行。 2.4、 对来访客户或客人要礼貌用语、言简意赅、不亢不卑。 3、 保安人员编制及排班： 3.1、 所有保安必须在厂内食宿，需要外出在外留宿者必须先行请假。 3.2、 公司保安队设队长一名，副队长一名，保安员若干名。 3.3、 保安员受保安队长领导，保安队长不在时，由副队长代行队长职责，保安队长直接对厂长汇报工作。 3.4、 保安上班采用三班轮值制，每班8个小时，早班7:00～15：00，中班15:00～23:00，夜班23:00～7:00，每班至少2人，接班人员须提前15分钟与上一班进行交接。 3.5、 倒班每10天一次，倒班次序为早转晚，中转早，晚转中。 3.6、 保安队长要随时检查、监督保安员的工作和厂内外安全防范情况。 4、 保安员必须严格遵守厂规厂纪，并严格按照厂规厂纪的要求对违反厂规厂纪的员工在授权范围内执行处罚。 4.1、 考勤监督：保安员必须在早上7:30～8:00，12:00～12:30，13:00～13:30，17:30～18:00对员工考勤进行监督，对帮他人代打卡者、考勤作弊者进行处罚。 4.2、 就餐监督：保安员必须在就餐时间对公司员工就餐情况进行监督，配合食堂对浪费食物者进行处罚。 4.3、 行为监督：对厂区内不符合厂规厂纪的行为进行处罚。 4.4、 车间办公室监督：对车间、办公室内不符合厂规厂纪的行为进行处罚。 5、 出入登记：公司对出入工厂的人、车、物实行严格的登记制度，所有出入人、车、物的时间由保安员据实填写。任何拒绝登记的，保安员有权拒绝其出入。 5.1、 人员登记：任何出入工厂大门的人员，包括本公司员工都必须自觉履行出入登记手续。本公司员工出入大门只须签名，同时将厂牌压在保安值班室。外来人员须出示有效证件（身份证、驾驶证或厂牌），亲自填写姓名及证件号码。同时将有效证件押在保安值班室，领取《临时出入证》，离厂时，拿《临时出入证》换取自己的有效证件。 5.2、 车辆及货物登记：出入工厂大门的车辆，必须履行登记手续。所有车辆的车牌号由保安员据实填写。 5.2.1、 外部小车或客车：须由车辆驾驶员出示有效证件（身份证、驾驶证或厂牌），亲自填写姓名及身份证号码，以及随车人员数量、姓名（根据情况）等。同时将有效证件押在保安值班室，领取《临时出入证》，离厂时，拿《临时出入证》换取自己的有效证件。 5.2.2、 外部货车：须由车辆驾驶员出示有效证件（身份证、驾驶证或厂牌），亲自填写姓名及身份证号码，以及随车人员数量和姓名（根据情况）、随车货物名称和数量等。同时将有效证件押在保安值班室，领取《临时出入证》，离厂时，拿《临时出入证》换取自己的有效证件。 5.2.3、 内部小车或客车：由保安员车填写随车人员数量、姓名（根据情况）等。 5.2.4、 内部货车：由保安员车填写随车人员数量和姓名、随车货物名称和数量等。 5.3、 《出入登记》分两本，分为单日登记、双日登记，每日《出入登记》必须在次日8:30前交厂长处，同时将前日《出入登记》领走。 6、 突发情况紧急集合：在公司出现紧急情况时，由厂长吹号执行紧急集合，所有保安和组长及组长以上干部必须在10分钟内在工厂停车场紧急集合，保安员须维持好秩序，由厂长确定后续事宜。 7、 每日的放行条、处罚单必须在次日8:30前交厂长处。保安队长每周一早上12:00前将上周工作总结交给厂长，每月一号早上12:00前将上月工作总结交给厂长。 8、 定时巡逻：保安员须每隔30分钟在车间周围、车间内部、办公室、工厂周围进行巡逻和巡查，对可疑情况和处罚情况进行记录。
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保安队长工作职责一，对所有保安的管理，督导训练及考核。二，每日检查保安值班日记内容，发现问题及时处理。三，督导保安值班注意礼节及相关规定执行状况。四，定期组织保安人员学习业务知识和军训及进行消除训练。五，每日不定时进行查岗和晚上不定时查夜，并及时纠正保安人员的违纪行为，督促保安人员加巡视厂区，宿舍。六，负责制定每月值班安排表及人员异动管理。七，协助总务文员对宿舍及生活水电的管理。八，突发事件的处理（如火灾，偷盗，打架，工伤等）及与消防治安单位的联系九，警报系统，消除设施的保养维护，检查，申购与验收。十，负责对所有保安用品的分发，使用和回收监督，管理。十一，负责保安部5S活动规划和推行。十二，完成主管临时交办的任务
本责任书的目的是让各保安岗位明确自身的责任，认真履行自己的职责，防止意外事件的发生，维持安全的生产和生活环境。本责任书适合于我厂内所有保安岗位。由安全经理直接统筹和管理全厂保安岗位的职责；保安员认真履行各岗位职责义务。二、
在接待来访人员时，须讲究礼貌，热情接待。请来访者出示能证明其单位或身份的相关证件，询问其因何事访何人，在联系被访人并征得同意后，在宾客来访登记本上详细记录并发给“宾客卡”，如属第一次来访人员应带到被访人办公处。三、
对来方者所带的行李、包裹要严格检查，但要注意以下几点：1.
不可触及人身;2.
主要检查来访者有无带危险品或不明物品进入本厂,检查外来访人员有无公司产品、物料半成品或工作器具等公司财产为主。3.
检查时态度要谦和有礼，避免引起被检查人之误会与反感，必要时婉言说明，并求其谅解。四、
运输或因业务关系须进入厂区的车辆
围绕保护自己职责内的公民和国家的财产安全，人身安全不受不法份子的侵害来写。多说些套话啦
保安的职责就是保护 全厂的职工和 财产的安全
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要举报保安队长怎么写
保安队长空班，做假考勤，上班期间开车出去拉私活，要向保安公司举报他，怎么该什么写，
　问题来自：上海 - 上海　悬赏：0分　咨询时间： 07:45　咨询人：t1
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保安队长逼供 警棍毒打三学生
作者： 稿源： 兰州晨报
事发白银龙庭家园小区打人者涉嫌非法拘禁已被警方刑拘物业公司对三学生伤情不闻不问
因为怀疑偷盗，白银龙庭家园小区保安人员将3名初一男生带到保安室，保安队长在深夜手持警棍威逼3名学生写下“悔过书”，3人稍有不从便一顿毒打，在控制近7小时后，凌晨才将伤痕累累的3名学生放走。目前，3名学生仍在医院接受治疗，涉事保安队长因涉嫌非法拘禁被白银警方刑事拘留。
受伤学生回忆
出门玩耍被带到保安室
到7月19日，小贾和他的两名同学已在医院治疗一周，可身上的伤痕依然清晰可见，当日记者在白银市第二人民医院脑系科看到小贾腿上大片青紫，其他2名学生身上也有明显外伤。3人均称遭到保安队长警棍毒打。小贾的父亲说，现在伤情好多了，刚来医院时，孩子身上几乎没一块好的地方，脸上、头部红肿。小贾的父亲称，儿子现在还不时地头痛，晚上常从梦中惊醒。
小贾今年13岁，上初一，住在白银区城建小区。小贾在病床上向记者回忆了当天的情况：晚饭后他和3名同学相约到楼下玩耍，因其中一名同学的自行车坏了，他就顺手从家里拿了一把手钳子，到楼下修好车后，这名同学骑车回家了。接着一名姓张的同学因拉肚子到楼下一废弃工地上厕所，他就和另一名同学坐在工地门口等。就在这时，2名身穿保安服的男子先后来到他们跟前，呵斥他们跟上走。就这样，3名初中生被莫名其妙地叫到了附近龙庭小区的保安室。
保安队长持警棍
毒打威逼写下“作案经过”
小贾告诉记者，他们被叫进保安室是12日晚上8时多，被叫进去后里面的3名保安开始问他们的姓名、家庭住址及父母名字，3人都告诉了对方，但当保安问家长电话时，3人都说不知道。3人随后想回家，但被保安拒绝，就这样，一直在保安室的椅子上坐到次日凌晨1时多。
在此期间，一名男子来到保安室，小贾从对方的谈话中得知是保安队长，而且还闻见了酒味。队长向保安问了一些情况，随后问小贾他们：“做了几次了？”小贾这才明白保安把他们当成小偷了。他和同学都说没有。不料保安队长拿起橡胶警棍打在小贾身上。担心再被殴打，他们说做了一次。之后保安队长让小贾他们都脱光裤子，就手持警棍打他们的屁股。
就这样，半个小时后，队长找来纸和笔，手持警棍站在他身边，让他写“作案经过”，一有不从便招来毒打。小贾说，队长让他写的时候，其他两名同学就被带到保安室门外。队长问他偷了啥东西，因为他想工地上有铁，就说偷了铁。队长就用警棍打他的头一下，称以前丢的是纱窗和电线。由于害怕挨打，他就又在纸上改写为偷电线和纱窗。
就这样，3人被逼轮流写下了“作案经过”，这时已快到13日凌晨4时了。
(本文来源：每日甘肃网-兰州晨报
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网易公司版权所有我是做保安队长的谁能帮我写一篇年终总结、主要就要平时工作队员形象纪律、还有感受、以及怎么在以后把工作做好、很简单的要五百字一上、可以给追加分数、
我是做保安队长的谁能帮我写一篇年终总结、主要就要平时工作队员形象纪律、还有感受、以及怎么在以后把工作做好、很简单的要五百字一上、可以给追加分数、 20
一年来，在公司领导的指导下和各部门的配合下，保安队认真开展各项工作，落实完成了各项工作任务。现将一年来具体工作情况 总结如下： 一、治安防范工作 1、将安全管理工作列为第一重点，了解小区和周边安全动态，抓好日常安全管理工作的落实、检查、监督工作，确保小区的安全与秩序； 2、与员工建立良好的沟通渠道，提高管理能力，加强与员工的沟通，掌握员工动态，及时采取措施，以促进保安队伍的进一步稳定； 3、提高安全意识，保安队每天定时组织训练,还每周召开一次安全工作会议，讨论和排除安全隐患；
二、消防管理工作 1、对新入职员工进行常识技能培训，，有效保障了小区的利益和安全。 。 三、车场管理工作 1、认真执行停车场管理规定，指引车辆按指定位置停车，排列整齐. 2、对载有易燃、易爆和有毒有害物品的车辆严禁进场； 3、严禁闲杂人员进场，并提醒车主离车前关好门窗，带走车上贵重物品； 4、保安队在本年度维护好车场治安交通秩序，疏导车流，协调和指挥 车辆进出与停放，禁止了车辆乱停乱放，保证了车场的安全和良好秩序。
保安队将会更加努力，团结进取，逐项落实好2009年度的工作计划和培训计划，坚持落实好各项治安工作，使保安队各项工作更加扎实。 XXX物业管理有限公司ㄨㄨ部门ㄨㄨㄨ〔名字〕 ×年×月×日
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&& & & & & & & & & & & & & & 总结&一、关于人员的招聘及培训。1.人员招聘按公司要求必须品德优良、身体健康，年龄25周岁以下。根据这一精神要求招聘部队退伍军人，退伍人员经过部队的培养教育，具有一定的防范知识，能够很好完成执勤守卫任务，有维护内部治安的业务能力，在纪律上经过部队集体生活锻炼，军事知识训练，具备团结友爱的合作精神，为保安队伍的人员打下可靠基础。2.经常进行有针对性的培训，不断提高保安人员政治、业务、素质。对新招人员岗前进行厂规厂纪，岗前职责，公共道德、着装整齐等培训才能上岗，上岗三至六个月试用期，经考核合格后正式录用，录用后再到上级laji门组织的岗前培训，领取保安合格证持证上岗，目前9人中有8人领取合格证，其中1日为新招聘人员等待参加培训领取证书。3.在日常工作中每季度进行一次法律、法规培训，如宪法、消防法、安全法、治安条例、公民道德等内容学习培训。通过上述培训，做到遵纪守法办事，文明礼貌执勤，团结友爱共事。二、严格考核、高度负责地履行保安职责。保安队伍的任务，主要负责保卫公司的内部财产。从实际出发，重点工作，一是维护内部治安，确保安全；二是保证公司财产安全，进出货物不出现差错。领导经常教育全体保安，看好自己的门关好自己的人，办好自己的事。门卫认真做到来访人员登记制度，进出车辆货物执行放行条管理。在厂区突出重点，做到勤巡逻、细检查。每逢放长假如“五一、十一、春节”等，保安队员全部集中在公司，做到一旦发生情况或其他险情发生做到召之即来，处理发生的治安等事件。三、公司领导对保安人员的关心支持是完成任务的保证。每月一次由保安人员列队进行升国旗仪式，进行爱国主义教育。保安人员和工人、管理人员一样签订劳动合同，办理养老保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险、公积金、人身意外险等。通过上述福利待遇，使保安人员安心工作，今年未发生刑事或治安案件，为维护内部安全，也为开发区作出应有的奉献。 新年伊始，四顾过去一年的工作，本班工作在保安部领导指导下，同事们共同努力下，圆满完成好各项保障，监查及服务工作，并积极主动完成好领导交给的各项临时工作任务，及时协助领导做好保安部全面工作，发挥班、组长长的带头作用，我对在2008年所做的工作作简要总结：一、对当班工作，分工明确&让当班保安各行其职，开展当班工作，首先以“防火，防盗”为重点，要求当班保安对厂区重点防火区域进行严格检查，发现安全隐患的立即整改，对消防整改有损坏的及时补充，并做好消防台帐纪录。同时加大厂区巡查力度，及重点区域进行监控管理。认真检查车间，仓库的门、窗、水、电、设备是否按要求关好，发现问题及时关好，让不法分无机可乘。二、加强日常性工作管理 当班保安对厂区劳动纪律检查工作，发现违规违纪现像及时指正，并做好违规纪录，收集，整理好当班各类单据，严格控制人员，车辆，物品出厂。人员及车辆出厂必须出示有效出厂单或请假条，才给予放行。对外协车辆携带物品检查工作，必须要有有效单据，进行实物核实，并做好纪录，才放行。当班期间从未发生，人、车及物品失控现象从而有效保障公司财产安全，同时公司各类《规章制度》行到有效实施。三、做好“传、帮、带”工作 新队员刚来，工作环境陌生，经验不足，我及时向新队员讲解公司环境及保安所做工作事项，尽快让新队员提高业务技能，从而开展保安各项工作。四、积极参加保安部各项活动 作为班组长，任何时候，都要起到带头作用，积极参加各项活动，培训，例会，训练，并做好领导参谋，以《保安箴言》及《警容风纪规定》来严格要求自已，来提高保安良好形像。 当然，工作中还存在许多不足之处，例如，值班纪录不够完整等，在以后的工作中吸聚经验，改进工作思路，多与同事沟通，加强学习，提高管理水平和业务技能。 为2009年工作更好有序开展，特制订工作计划。 &1&以“两防”工作为重点，切实做好安全工作和预防工作，确保公司财产安全。 &2&改进工作作风，做好文明执勤工作，加大管理国度，让公司的各项制度得到有效实施。 &3&积极参加保安部各项活动，做好“传、帮、带”工作，来提高保安员业务技能，增强保安队伍整体管理水平。 &4&及时、主动向领导提出好的建议和好的工作思路，从而提高工作效率。 以上是我09年工作计划，最后祝愿我们保安部在08年中各项工作都取得更好的成绩，愿各位同事齐心协力，和谐相处，形成深馨，团结的集体。 谢谢大
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