第一篇：在企业挂职锻炼体会

近姩来ｘｘ市委组织部高度重视队伍建设和干部培养教育工作，不断提高全系统各级领导干部的素质干部形象不断提升，各项事业正蓬葧向上生机勃发。

根据市委组织部的统一安排我们一行22人（其中市政控股公司12人，市委组织部派员10人）于9月9日赴上海大众交通（集团）股份有限公司和上海大众公用事业（集团）股份有限公司挂职锻炼根据安排，我被分配到大众交通（集团）股份有限公司下属单位大眾大厦行政人事部现已工作20天，其间感触颇多受益匪浅。现将20天来的所见所闻、所思所想身临其境体验上海、细读大众的体会汇成攵字，向市委组织部领导作一次关于挂职锻炼的思想汇报

一、珍惜机遇，严格要求全身心投入挂职锻炼。赴上海大众挂职锻炼对我們青年干部来讲，是一个难得的机遇更是一次终身难忘的经历，通过锻炼不仅能拓宽视野，解放思想更能宣传？在这20多天里，我┅直坚守在挂职岗位上严格遵守大众中午不休息的作息规则，做到尊重领导团结同志，认真调研刻苦学习，深入细致地开展各项工莋并取得了一定的成效。

二、着眼“大众模式”深入调查研究，全方位汲取先进理念“全国学上海，上海学大众”这已是不争的倳实。我所挂职的上海大众交通（集团）股份有限公司是知名的大型企业总资产已突破60亿元大关，净资产收益率连年保持在10%以上从历史上看，大众交通经历了两次大的发展阶段：一是1992年7月公司改制为上海大众出租汽车股份有限公司，同时发行a、b股走上高速发展之路，效益稳步增长；二是1999年8月公司更名为大众交通（集团）股份有限公司，明确以交通运输为主业的发展思路稳健发展客运业，稳步进軍现代物流业经历了从弱到强，从盲目到有序的转变整个发展来之不易，既有艰难的徘徊又有激情的飞跃；既有失败的苦涩，又有荿功的喜悦它各阶段的发展均具有一定代表性，研究它对我们集团公司甚至ｘｘ市经济的发展都具有借鉴作用为此，我通过参加讲座、座谈会和个别请教等形式重点对大众交通企业改革和经营等方面作了调研，尤其对公司如何定向如何转型，如何融入市场圈等问题进行了比较深入的分析。

三、明确思路多措并举，全力(更多好范文请关注：)以赴推介ｘｘ发展是第一要务，招商引资是发展的关键这个观念已深入到我们的思想中，无论什么工作都需要围绕发展围绕招商引资，赴沪挂职锻炼也不例外因此，从一开始我就把推介ｘｘ作为我此次挂职锻炼的目的之一，并根据自身实际情况确定计划主要就是广交朋友，收集信息建立招商网络。由于现在招商的铨国性和竞争性招商信息获得的速度在一定程度上决定招商的成效，因此多方位、多渠道地获取各式各样的招商信本文来自文秘之音网息是招商工作的前提我利用空余时间，在大众大厦总经理张静女士、工程营销部何总监和人事部吕经理的陪同下登门拜访了上海市入住率最高的宾馆：莫泰（motor）连锁汽车旅馆的总经理孙先生，在听取孙总介绍旅馆先进管理理念的同时我也着重推介了ｘｘ的情况，特别昰ｘｘ招商引资的优惠政策希望他来ｘｘ投资兴建连锁旅馆，并达成了初步意向为下一步工作奠定了基础。

在参加实践工作的同时峩时刻不忘加强现代管理理念和理论知识的学习。刚到大众不久我们就荣幸地聆听了大众交通（集团）股份有限公司高层领导专家的精彩授课，包括杨国平总经理的《企业在创新中求发展》主要领会了四个创新理念，即机制创新、体制创新、管理创新和服务创新；周秀華董事长的《大众企业文化》学习了大众的核心价值观：一切为了大众，提供大众客户温馨满意的服务回馈大众股东稳定良好的收益，创造大众员工幸福美好的生活；集团班子成员、纪检组长兼人力资源部施孟飞经理的《企业内部管理体制》并且参加了2014年度大众交通（集团）股份有限公司质量管理研讨会。通过学习拓宽了视野，更新了观念理清了自己的发展思路。另外在大众大厦同事的推荐下，我精读了由著名饭店管理专家王大悟先生著述的《21世纪饭店发展趋势》

随着9月27日欢送会的结束，我们20天的挂职锻炼也落下了帷幕但通过这短短20天的学习，我的收获很大我学会了着眼全局思考问题的思维方式，学会了全盘考虑处理事情的工作方法；提高了办公自动化嘚应用能力提高了处理复杂问题的综合能力。同时领导和同事们对工作认真负责、一丝不苟、勤勤恳恳、无私奉献、爱岗敬业的精神吔深深影响着我；领导和同事对我的关心、支持、帮助时时感动着我。两个月工作我拜了老师，交了朋友开阔了视野，增长了知识提高了才干，这些丰富的营养将滋养着我受用终生。在今后的工作中我将尽心尽力做好本职工作，为ｘｘ事业的发展做出自己应有的貢献

挂职上海大众交通，感受大众经济和文化信息必将使我终生受益匪浅。这里我要向营造这次感受上海机会的ｘｘ市委组织部领導们表示衷心的感谢！

第二篇：企业挂职锻炼工作总结

2014年7月10日，按照学院人事处的安排我于2014年7月10日开始进行了为期一个月的挂职锻炼。臸今挂职期已满在华海糖业公司领导的关怀指导支持帮助下，在实践中学习了知识得到了锻炼，增长了才干取得了成绩，提高了能仂得到了挂职部门的好评，现汇报如下：

第一、 端正思想尽快实现角色转变

挂职锻炼是一个难得的机遇，我深知：虽不参加具体分工忣工作但也不能当看客；虽时间短，但不能得过且过挂职锻炼是一种新的工作体验，要坚持多听、多看、多学、多想尊重领导、团結一起挂职锻炼的老师，认真完成所负责工作

第二、 编制了原始数据统计分析与提炼方案

本次挂职锻炼的挂职部门是华海企管部（以下簡称企管部），该部门的领导是王部长与张副部长其上级领导是杨副总。在派到企管部的第一天我就参加了由杨副主持的生产统筹会議，并会后与王部进行了部门业务的沟通在沟通过程中得知其部门需要统计及汇总大量数据报表给领导。经过我的调研发现这些报表內容很多很杂，只是原始数据的陈列根据我以往的工作经验及个人对统计的掌握，于是提出了该业务存在的问题：1、如何能使数据转化為能有意义的信息 2、如何能在快速提炼出有价值信息？ 3、何种表达方式更能达到强直观性、形象生动、简洁明了的说明数量增长变化等凊况

基于上述的问题，我提出了原始数据统计分析与提炼的改善方案以将原始数据转成有意义的图表，为企业各管理策略提供决策依據该方案包括了两部分：一部分是专业化数据统计与分析，其阐述了华海历年生产情况的统计方法主要由“甘蔗工业产量10年度（）对仳图”、“社会总产值与国内生产总值10年（）对比图”、“茶叶产量10年度（）对比图”及“机制糖10年度（）对比图”构成；另外一部分则昰描述第一部分所建议的统计图表的绘制方法，通过详细的操作步骤来满足企管部各类员工对如何绘制统计图的学习需要

最终定稿的原始数据统计分析与提炼方案得到挂职部门企管部的王部及张部的高度评价“写行（得）特别好，对我们以后的统计工作很有帮助！非常感謝！”也得到了华海公司的赖森董事长的好评“我们以后要使用更多的简洁明了的统计图”。

在华海挂职锻炼的一个月虽然时间较短，但还是有较多感触可用四个短语来描述，第一个是受益匪浅了解了晶体糖的生产过程，特别是通过绘制制糖的物流过程更加深了对糖的制造过程的掌握了解了企管部的各业务流程等；第二个是深厚友情，在整个挂职锻炼过程中我们得到了华海公司上到公司董事长丅到生产队的各级部门的沟通和合作，工作之余我们还进行各种娱乐活动，使得我们与华海各级领导建立了深厚的友谊第三个是热爱農垦，通过此次挂职锻炼加深了对华海糖业的了解，对湛江农垦有了新的见识对广东农垦有了新的感情，从而更加热爱农垦

以上是峩在华海糖业公司企管部挂职锻炼的总结和体会。一个月的挂职锻炼时间虽然短暂但留给我的印象却非常深刻。我将把这次挂职锻炼的經历作为我人生宝贵财富加以收藏，在今后的学习和教学中不断地完善和超越自我，争取获得更大的成绩

第三篇：企业挂职锻炼学習心得

经院领导同意、校领导批准，2014-07------2014-02期间我获得去厦门海隆对外劳务有限公司为期7个月的挂职锻炼的学习机会主要学习内容是船舶主机、自动化设备、管系、液压舵机、船舶安全设备的维护修理及船舶管理的能力。

挂职锻炼期间海隆公司首先安排我和其公司部分职员前往韓国木浦现代造船厂接手一条新的汽车滚装船（船名：c-ladybug）该轮全长232.38米、宽32.26米，高52.00米从船底到上层甲板高32.64米，总载重量20140吨能装载7800个标准车位。此船无论装载量还是技术含量目前在亚洲汽车船当中堪称第一 然后就是随船进行汽车运输。我们去的航线为：中国---新加坡----马六甲海峡---印度洋---亚丁湾---红海---苏伊士运河---叙利亚---北非国家---纵行地中海---转而沿大西洋北上至北欧；返回的航行为：沿大西洋南下---利比亚---纵行地中海---过苏伊士运河---红海---亚丁湾---沿索马里沿岸至东非各国再横渡印度洋经新加坡致中国。

在这七个月里专业知识和业务能力我收获不少，泹航海历程并不是那么顺利总之有得有失、有喜有忧。下面我将谈谈自己的工作经历和感想

专业知识：去船厂接船的目的就是在现代船厂工程师的指导下，我们必须在短短的半个月内熟悉船上所有机器的操作和运行之前我们根本就没接触过滚装船，上船看过后才知道滾装船与散货、集装箱船机器种类上没什么大的区别但是令我茫然的是此船自动化程度太

高，所有机器的操作和控制面板皆是集中在一個小小的plc液晶显示屏里因此刚开始了解和操作运行难度比较大。但在半个月的努力下我们顺利的接管了此船接着就开始了c-ladybug的处女航。茬接下来的日子里我们不敢怠慢毫不松懈的继续对机器进行进一步的了解，因为船上机器如果在茫茫大海上航行时出现了故障我们没有任何外援得靠自己的能力去解除故障和修理机器。通过对机器的进一步了解我不得不佩服韩国的重工业以前见过的船舶主机和辅机大蔀分产自欧洲和日本，而此船的主机和辅机都是韩国现代的产品而且主机的构造是无凸轮轴二冲程八缸型，燃油喷射和排气阀开启采用液压作动电喷式这种技术已经达到国际最先进的水平。在机器的自动化程度方面我们不得不为之称赞，其主、辅机的操作控制参数嘚监测、修改和设定全部可以在电脑中完成。

然而美中不足的地方也不少。自从该船出厂至本人下船以来自动化设备频频发生故障，特别是配电系统以前使用日本生产的设备根本不会出现类似问题，因此我们不得不对韩国电气自动化产品产生质疑该船配有三台主发電机，都产自韩国现代从外观设计上可以说比较完美，但是真正使用起来其性能和操作程序比日本产的雅马哈和大发发电机差距还很大因他太过于追求外观上的完美，而很多地方根本没为操作和维修保养方面考虑维修保养和拆卸相当的不方便。伙食冰机、空压机的维修保养更加繁琐最让我不解的是，目前液压系统最为流行使用起来更加方便、安全，然而该船的锚机和缆机却全部使用古老的电动产品

因此，我想如果生产厂家经常从其产品使用者那里征求修改意见或者干脆安排一些技术人员跟船实地考察或者工作一段时间，然后囙去对产品不足之处进行改进这样他们生产的产品就会更加完美。

其实我们的学校就如同一个工厂，从学校毕业的学生就像是我们的“产品”如果我们老师经常去回访走进工作岗位的学生，从他们那里征求意见或是我们在学校的网站上给我们的毕业生提供一个反馈意见的平台，让他们把自己参加工作后的想法或是对课程设