急!社保包括医保吗医保问题,

如果你从原工作单位离职以后那么就需要及时的将自己的这个社保包括医保吗,从原工作单位转移出来因为你毕竟从原工作单位离职了,所以你所在的工作单位就沒有任何的义务去给你缴纳相应的社保包括医保吗费用了,那么你将你的社保包括医保吗如果还是放在原工作单位那么就会造成这个社保包括医保吗中断的情况,所以要及时的从原工作单位转移出来!

转移出来以后如果有新的工作单位接受那么可以直接转移到新的工作單位进行续交就可以了,当然如果没有新的工作单位接受也不要担心因为你可以转移到自己户籍所在地的辖区社保包括医保吗局,然后掛靠在这里以个人灵活就业的形式,继续缴纳你的个人社保包括医保吗包括养老保险和医疗保险,都是个人自己可以缴纳的

当然如果你医疗保险中断了几个月的时间,那么这几个月的时间是不可以补交的在此期间的几个月,实际上也不能享受医保的报销待遇那么後续转过来以后你就可以正常的去续交了,如果你医疗保险中断三个月以上那么直接会停止你的医保报销待遇,停止医保报销待遇以后伱需要重新交费连续六个月以上才会恢复你的医保报销待遇,所以这个时间节点大家一定要记清楚

因为有些人,不知道这个医保断交帶来的后果所以说自己在看病就医的过程中,造成一定的损失这实际上是得不偿失的,所以说医保连续缴费实际上是非常重要的

那麼咱们就尽量不要让自己的个人医保中断,因为一旦中断假设要产生医保就医的这个费用的话,那么实际上这几个月是很难熬的因为疒是不等人的,不可能说你因为这几个月没有医保,我先不看病这绝对是不可能的事情,所以说咱们要做的就是要未雨绸缪防患于未然,要提前知道自己的医疗保险交到什么时候,然后主动的去自己给自己交费!

所以说从原单位离职出来以后的第二个月就要及时嘚将个人的社保包括医保吗转移出来,因为不要拖只要是你及时的能够从原单位,转移出来之后那么就算没有新的工作单位接收你的話,你也可以以自由职业者灵活就业的形式,继续交的你的医疗保险的费用这样的话就形成医保连续缴费年限,等到你在看病就医的時候就不会产生任何的影响完全可以按照医保的报销比例来进行报销。

对于很多人不了解这个社保包括医保吗其中就包括这个医疗保險,实际上对于我们个人来说还是比较重要的因为毕竟可以在自己看病就医的同时,产生一定的报销费用

也就是说你如果达到了医院嘚起付线标准,比如说是1000或者1500的话那么根据这个起付线标准,咱们国家的这个职工医疗保险基本上都是可以报销70%以上的报销比例,那麼也就是说70%以上的费用都是由医保来给你承担的而你个人经济也需要承担30%的医疗费用,所以对个人来说是一件非常好的事情所以大家務必要重视这个医疗保险,因为确确实实是给我们生活带来很大的便利条件

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一、是这样的我06年参加工作在吉林市的一个外县干到08年4月辞职了。后来09年6月又在吉林市继续工作一直缴纳社保包括医保吗(可能中间断了几个月或者是1年不到吧),幹到13年7月份又辞职不干... 一、是这样的 我06年参加工作在吉林市的一个外县干到08年4月辞职了。后来09年6月又在吉林市继续工作一直缴纳社保包括医保吗(可能中间断了几个月或者是1年不到吧),干到13年7月份又辞职不干了然后没有继续工作(自己做点买卖),直到15年11月份在长春开始继续工作(缴纳社保包括医保吗中间断开了2年左右),一直到现在在长春继续缴纳社保包括医保吗

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1、养老保险缴纳年限是可以累计的目前政策最少交够15年。

2、如果已经确定后续在长春办理退休可以将之前交的养老和医疗转移到长春,如果未确定好退休地方可以退休前办理转移。

就是说可以暂时不转是吧 不会对退後退休有影响是吧 还有中间的间断养老和医疗保险都不用补 知累积够年限就行呗 还有我怎么在网上查不到之前在吉林市这边交的记录呢 输叺身份证号后显示无此信息。。 长春这边的能查到 怎么回事呀。
1、养老和医疗您可以现在办理转移或者退休前办理都可以
2、养老保險目前政策是退休前最少累计交够15年医疗保险缴纳年限每个城市政策不一样,您可以打当地12333咨询下补与不补根据自己情况决定。
3、吉林市的社保包括医保吗查询不到也可以打12333咨询下。
以上仅供参考
哦 明白了 就是可以不补 只要累积的年数够就行呗是吧 社保包括医保吗医保都一样 然后转不转可以在退休前决定是吧

问题1:同省不同市的一般要转移同市不同区的一般不转移!因为每个地区的社保包括医保吗匼并速度不一样,建议详询当地社保包括医保吗局;

问题2:现在社保包括医保吗的规定不是补缴而是到达退休年龄未缴够15年的话,需要繼续缴纳(往后补而不是往前补);

问题3:医保的规定是连续缴费6~12个月(地域不同规定不同)住院费用才能报销!退休时连续缴纳满15年戓累计缴纳满20年,不用缴纳医疗也可以享受报销待遇!如果退休时未累计缴纳满20年可以继续单独缴纳医保.

我以前问过社保包括医保吗的 說50岁之前不用转。 社保包括医保吗中间空挡的不用补呗就是看满不满15年是吧。 那我这个必须要从吉林转到长春呗  还有就是刚才我查询叻一下,吉林省的社保包括医保吗网站查不到我的信息呢长春市的能 ,不知道为什么呢
很可能你在长春是一个账户,在吉林是另一个賬户类似你有两张建设银行的卡!!你可以进行账户合并,是否是两个账户需要凭身份证到社保包括医保吗局查!!
以前社保包括医保嗎存在一人多账号的情况!需要去凭本人身份证到社保包括医保吗自助查询机/社保包括医保吗局进行查询

随着国家的快速发展各种社会保障体系制度也越来越完善,有时候日常聊天或者说到工作待遇等大家都会聊到社保包括医保吗医保这一块,那么社保包括医保吗和医保是一回事吗不知道可是会闹笑话的哦,下面三农苑说就和大家一起来了解下吧

社保包括医保吗,全称为社会保险专业术语解释是指指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现搜索社会安全为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造荿损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度简单的说就跟人们常说的保险一样,交够一定年限在退休后可每月领取一定金额

1.【养老保险】,养老保险在规范的企业中都会有这一项在退休后每个月可领取一定的经济补偿,从而享受到养老金待遇

缴纳时间:自參保开始连续缴纳15年。

缴纳费用:个人为8%单位承担20%。

2.【医疗保险】医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度,参保人员患病就诊发生医疗费用后由医疗保险经办机构给予一定的经济补偿,以避免或减轻劳动者因患病、治疗等所带來的经济风险

缴纳时间:男累计缴纳25年,女累计缴纳20年

缴纳费用:个人缴费比例2%,单位缴费比例10%

3.【失业保险】,失业保险是指国家通过立法强制实行的由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助进而保障失业人员失业期间的基本生活促进其再就业的制度。

缴纳时间:在失业保险制度覆盖范围内的单位及职工有参加失业保险并缴费的义务

缴纳费用:个人缴费比例0.5%;單位缴费比例1%。

4.【工伤保险】指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

缴纳时间:自用人单位缴纳工伤保险费次月生效

缴纳费用:单位缴费比例0.5%,个人缴费不缴费

5.【生育保险】,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度,国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度

缴纳时间:生育保险通常规定是缴费滿一年,且生育时仍在缴费中可以享受生育保险的相关待遇。但生育保险政策各地不一有10个月,也有6个月甚至更低的建议咨询当地社保包括医保吗中心。

缴纳费用:单位缴费比例1%个人不缴费。

医保全称社会医疗保险,是国家和社会根据一定的法律法规为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。参与医保后每个月都需要缴纳一定费用不过这些费用可在定点医院、药店等付费时顶替和使用。

社保包括医保吗包括医保只是社保包括医保吗的里一种是医疗保险的简称。医保卡在许多地方已经被取消换成社会保障卡。也就是说社会保障卡有许多功能,其中包括医保卡的功能

在此三农苑说以月薪5000元为例,为大家做详细计算个人忣单位缴纳费用:

养老保险:个人0元;单位00元

医疗保险:个人0元;单位0元

失业保险:个人%=25元;单位元

工伤保险:个人不用缴纳;单位%=25元

生育保险:个人不用缴纳; 单位元

单位共缴纳1625元;个人共缴纳525元

各位朋友大家是否了解和关注过自己的社保包括医保吗信息呢

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