“十佳早教机构”获奖者——爱乐祺，教你早教中心怎么开|爱乐祺|早教|课程_新浪财经_新浪网
目前中国早期教育行业正是发展的黄金时段，有国家大力支持，“全面二孩”政策的放开，80、90 后家长的教育投资水平强劲，早期教育市场正在成为教育产业中一块最具潜力和前景广阔的天地。这使得越来越多的投资者转向加盟早教行业的市场。
但是对于很多人来说，投资加盟是件大事，不光要了解市场动态，还要有诸多考虑。尤其对于一无所知的小白来说。
北京爱乐祺文化发展有限公司，连续两届荣获童博会颁发的最受欢迎“十佳早教机构”大奖。是一家专为0-6岁的婴儿提供学龄前教育服务的多元化集团发展公司，是更适宜中国儿童的一体化教育实体机构。爱乐祺，创造性的将托班和亲子早教结合，倡导“托教一体化”，是中国托幼早教的创导者!于2015年，挂牌新三板，成为“中国本土早教第一股”，代码：831797。
对于加盟爱乐祺，你肯定会说，现在这么多的早教行业，爱乐祺有什么优势吗?
1.爱乐祺有11年直营管理经验。从前期选址、装修、到运营、团队管理、市场运营，我们拥有整套细化的流程标准。
2. 用开设直营店的标准来开设加盟店，保障单店经营扩张的成功率。
3. 自主研发的《进阶式入园缓适课程》，主要招生年龄是 1.5-4 岁的孩子。这个课程由爱乐祺的教研团队自主研发，具备业内权威唯一性。是中国教育学会“十一.五”“十二.五”“十三.五”的重点科研课题，荣获了国家高新技术认证，也是业内的权威。
4.爱乐祺提供了“高坪效”的行业解决方案，提高周内教室使用率，让每一平米都产生它的价值，高坪效比打造差异化的盈利模式。
怎么加盟爱乐祺?
爱乐祺托幼早教中心分为直营店、加盟店、联营店三种。
除了单纯的缴纳加盟费，总部提供支持外;针对投资实力较强，但没有时间亲自管理或者无相关教育经验的投资合作方，可以由爱乐祺托管运营!
这是其他只能加盟，没有自己直营门店的早教品牌，所不敢做也不会做的一种加盟形式!
没有任何经验，可以加盟爱乐祺吗?
爱乐祺托幼早教中心要求的是你对早教行业的赤诚之心，不管有没有经验，小白也能做职业经理人，因为总部强有力的加盟支持，涵盖了前期筹备、中心建设、培训体系、运营支持、后期服务多个方面，从选址装修，甚至到后期的开业驻店、巡店，总部都会提供支持。
爱乐祺最具特色的课程是什么?
爱乐祺课程体系分为三种：基础课程、核心课程、提升课程。
《进阶式入园缓适课程》也是爱乐祺的明星课程，此课程针对孩子入园前的环境恐惧、分离焦虑、安全感缺失等等心理状态，设置不同的课程，疏导孩子分离焦虑，锻炼孩子适应环境、认识自己、认知世界的能力。其他还有亲子育动乐课程，水中早教课程，创意课运动课音乐课等等。
爱乐祺一直秉持“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”的初心，把更多更好的教育理念和方法传承给更多的早教师团队。为更多的家庭带去科学优质的早教课程。前几天咱们家最小的成员刚过了他的2周岁生日，我们欢乐的二胎家庭生活也有2年了。现在不是都流行生二胎么，回想起这两年的二胎生活，我真是感触良多。由于生了二胎，在众多朋友眼里，我简直成为了幸福代言人。自做母亲这个光荣职业已有4年历史，如今再添上一个小宝宝， 升级做二胎妈妈，我的人生除了有满溢的幸福，当然烦恼和困难也是多多的。
如今二胎流行，很多人都觉着一胎养的还手忙脚乱的，二胎就更不想要了，真要是有了二胎，忙的还不和打地鼠一样，很多人都在想，要是有人帮忙带娃就好了 ~ 这样就可以分身忙其他的了。 可是，谁来帮你带孩子呢？爷爷奶奶？外公外婆？保姆？带孩子的事情还得经过重重考验，自己带没时间，没精力；爷爷奶奶、外公外婆又怕出现隔代教育问题，孩子以后就会很难管教；保姆？现在新闻很多报道都是关于保姆打孩子，或者虐待孩子的 ~ 让他们带孩子也比较不放心 ~ 爱小编帮您支个招儿，就是将孩子放在我们爱乐祺托幼早教中心，爱乐祺托幼早教是一家专注 0 —— 6 岁的孩子的早期教育培养机构，可以帮助双职工父母解决没时间带孩子的问题，让他们安心投入工作；还能解决老人带孩子出现隔代教育问题，缓解老人隔代教养压力，提倡科学育儿；又能解决保姆教养，隐患的问题，孩子需要在集体中成长，和小伙伴共同成长，我们会有系统科学的教育方式，让宝宝在科学的环境里全面发展。 并且三大课程体系分别是：基础课程、核心课程、提升课程，步步进阶，针对不同年龄段的宝宝会有相应的课程体系，周一到周五以高品质托班为主，早教为辅助。因为父母多在忙碌上班，托管需求大。周六和周日以亲子早教课、游泳课为主。利用父母周末休息时间，多开展亲子育儿互动。 爱乐祺托幼早教中心可以更好的培养孩子健康，和多项能力的统筹发展，是更适合孩子成长的地方，在这里我们有专业的老师帮您解决带孩子的难题。
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本文来源于 微信公众号 壹家导教说 ----- 壹家导教为您打造TOP 1%人才说专栏，邀请全球各领域的最顶尖百分之一的优秀青年人才，分享成长背后的家庭教育故事。 ----- 三 . Brian 进入小学起铺天盖地而来的压力（二） 从进入小学起， Brian 面临的却是扑面而来的压力，这让小小的 Brian 开始怀疑自己。就像在个不断加速的跑步机上，他一直埋没在压力里。 而 Brian 的父母也对他有着担忧。是否会因为过度自信和骄傲而偏离了成功道路的轨道？小 Brian 是否能够控制好自己的成就感和内向的性格？他是否会逐渐形成傲慢的性格，越来越孤僻？ …… Brian 坚定地指出来说： “骄兵必败，做事时不可过于自信”。这正是他父母祖父母的成功教育结果。 如果错过了Brian故事上篇，请关注公众号，在后台回复 “ Brian ” 即可获得精彩好文。 -------------------- Brian是来自新加坡的最顶尖优秀人才。人生路上收获得各种荣誉表彰。小学钢琴(英皇八级)，中英戏剧，算盘(小学国际冠军)，游泳(国际金奖)…… 19岁的他，在国际考试中获得满分（世界顶尖0.25％），两年兵役后进入了世界顶尖伦敦政治经济大学，并被新加坡政府授予了高荣誉的公共服务委员会奖学金。在大学里，他连续两年获得了大学得分最高的奖，每科分数超越90％，创下屡屡佳话。大学以外，Brian还同时在哈佛修读计算机编程。 学业优异的Brian在生活中更是充满热情。他坚持帮助婆罗洲的村民进行可持续性的耕作和森林管理，也在伦敦创立了“儿童学会”，极力呼吁世界对儿童权利的忽视。此外，Brian多次参与政府机构新科技研究项目，期间更成为香港某对冲基金为数不多的最年轻的实习生。 -------------------- 四 . 今天的 Brian 回想教育中的遗憾 至今的 Brian 每天还会遵守者规律健康的学习安排计划，学习之余也保证合理的休息。 “现在周围许多新加坡学生很显然因为环境压力等等都做不到这点了。”当被问到是否曾想过放慢脚步，对自己降低要求不总是去追求完美时，“不，好像真没想过。我相信，就像我周围的许多人一样，我们从小就对失败有强烈的恐惧 ……”。 然而，在这个竞争激烈的环境中成长，也给他带来了消极的影响。如果可以重新来，“我希望我当时可以将更多的时间花在社交技巧上”。 他的性格内向，大家却误以为社交技能的稀缺只是他性格的一部分，就因此接受且忽视了。更关键的是， Brian 的父母由于也很内向，也就习以为常的从来不会 为 Brian 这方面担心。课余时间，除了参加各种培训班外， Brian 都是在独自努力学习，所以 Brian 没时间和机会交朋友以培养他的社交技能。在学校里， Brian 常常觉得自己没有能力在社交场合与大家交流。自然而然， Brian 一直都不是学校中非常受欢迎的孩子。就像他小时候安静的小婴儿一样， Brian 从来没有真正的摆脱过那个安静孤独的空壳。 小学 3年级，刚上完早晨的科学课后，小 Brian 在座位上玩弄他手上的笔。班主任走进了教室，异常高兴。 “我们要选举班长! 谁感兴趣，请举手!”班上突然热闹起来。 大约 5分钟后，两只手举了起来。这两位想参选的就是 Brian 和他好友。 Brian 之前从没想过要竞选为班长，但当时的他对班长这职位特别感兴趣。他也从来没想过他的竞争者竟然是他的好友。 放学后， Brian 跑回家告诉了他的祖父母，他们为 Brian 想当班长感到高兴。 Brian 其实却隐瞒了故事的另一面。 因为他知道自己在班上不够受欢迎，而他的好友性格外向，非常深受同学们喜爱。对比之下， Brian 对自己的胜算打上了大大的问号，也促使了他最终决定退出了竞选，默默地看着他的好友在班上大声欢呼下担任了班长。 而他的父母一向来都很少对 Brian 的社交生活方面表现出积极的关心，所以他们直到多年后才发现到。这事件对 Brian 的心灵深处刻了个伤痕，每次在他试参与选举时会让他自我怀疑而犹豫。 虽然说 Brian 在他所有的培训课上都表现很出色，但是， Brian 对有些培训课并不感兴趣，例如音乐班，他对弹钢琴没感兴趣也没有音乐天赋。然而，他觉得 自己有义务达到他父母所期望的形象 。但小 Brian 每次都是通过单纯背下音乐作品的片段应付表演。最终，他说服了他父母允许他停止学习钢琴（ 8级），他所提出的理由并不是由于缺乏兴趣，而是因为他已经报名了许多其他的课程，需要他重新分配他的时间。 这些经历促成了今天的他。他在大学里发现了他的兴趣和专长，并认为如果要追求自己不喜欢的东西，过程中承受痛苦与不满更是低效率的决定。 他的妹妹，也对他的个性和成功的信念造成了影响。除了良好的养育和成长环境以外， Brian 也相信每个人各有各自然的天分而早期教育应该瞄准孩子的天分激发他们的潜能。 五 . Brian 妹妹截然不同的成功故事 Brian 出生的 4年后，父母又再次到了产房 。这一次，他们正等待女婴 Cathy 的到来。跟 Brian 一样，爸妈也把 Cathy送往早教中心。 这次， Cathy 在幼儿园的发展比其他宝宝们都要快，她的父母深深地松了一口气。 然而， Cathy 跟 Brian 不像，她的发展往一个完全反方向，但也相当优秀。从小， Cathy 就和 Brian 一样，加入了各种各样的培训课程，希望能培训她的艺术和学术才能。 然而， 4岁时，她的父母注意到 Cathy 跟 Brian 有所不同。 Cathy 是一位活泼开朗与性格外向的孩子。 Cathy 小时候特别的吵闹爱哭爱大声地喊，对爸妈来说照顾 Cathy简直是难上加难。面对这没意料到的情况，天生性格内向的父母感到相当困惑。 不像学校成绩优秀的 Brian ， Cathy 在这方面并没太多的天赋。 Cathy 从来都没有达到 Brian在各种培训课程中的高分。例如上珠算和钢琴课时， Cathy 总是课上非常的分心和感到无聊。 相反的，父母发现到 Cathy 当与其他幼儿和小朋友互动时， Cathy 天生很有社交能力。作为二胎父母，他们以为这次能手到擒来，却万万没想到，养育第二胎会是这么的困难。要怎样培育 Cathy ，让她继续坚持着培训课程，还是让她探索不同的方向？ 虽然他们想要 Cathy 继续学习音乐和数学， Cathy 经常表示说自己不喜欢参加这些课程。 Cathy 人生的转折点就在这一刻， 7岁时， Cathy 的小学老师鼓励尝试 Netball（擦网球体育运动）。热情的 Cathy 就加入了她的学校的 netball队。今天的她已成为位顶尖的netball选手。 Cathy 是个独一无二的孩子。她的个性和才能几乎与 Brian 的完全的相反。然而，跟着 Brian大哥一起成长， Cathy 毫无疑问地表示说她感到有压力要跟随着她哥哥所走的道路。这显然对 Cathy 成长过程中带来深刻的影响。 Brian 说： “我个人认为她比我更加努力。”兄弟姐妹之间的相互作用往往会对个性和行为产生独特的影响。虽然 Cathy 外面显示出外向和具有无忧无虑的性格，当她和 Brian 一起长大成人时， Brian 优秀的表现一直让成绩不大优秀的 Cathy 感到自我怀疑。 认识到 Cathy 更加喜爱运动，父母也热衷于让女儿发挥她这方面的才华。随着 Cathy 长大，父母不强调对她有什么要求，父母非常愿意让 Cathy 探索自己的道路。 与 Brian 的情况不同，妈妈离开了工作一度时间为了照顾小 Cathy 。由于 Cathy 长大时妈妈在她的身旁， Cathy 跟妈妈的关系十分密切，也并表示母亲总是很乐意倾听她讲诉遇见的困难与问题。然而，母亲对 Cathy 也更加的严肃。作为女生，妈妈比较不允许让女儿随意交识朋友。这让性格外向的 Cathy 感到非常沮丧。 兄妹之间也经常为了得到父母的关注而竞争。他们笑着回忆起有一次， Cathy 数学考试得了个 “B”，父母为她庆祝，而Brian得到了“A”却被冷漠地对待。
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随着二胎政策的全面开放， 月嫂的需求大幅度提升， 不少人都涌入月嫂行业开始充当职业月嫂，导致了月嫂行业内薪酬差距悬殊， 服务质量良莠不齐，时不时出现在网络上的月嫂负面消息导致顾客在选在月嫂的时候越来越谨慎。跟前几年相比，越来越多的家庭选择请月嫂照顾产妇和宝宝，不仅仅是希望月嫂能照顾好产妇和宝宝的饮食起居，更重要的是希望在照顾好饮食起居的同时能 被科学的照顾， 产妇心理疏导、科学月子餐、产后修复、新生儿早教等需求被越来越多的家庭所重视，这些改变对月嫂的服务提出了更高的要求，只有不断学习，提升服务能力，更好地满足客户的需求，才是继续在月嫂行业立足的根本。 接下来谈到的这些都是一名优秀的月嫂应该具备的素质，对照这些条条框框那么，如何成为一名更优秀的月嫂呢？ 一、月嫂的工作是护理产褥期的妈妈和新生儿，除了做好本职工作外，还要面对各种复杂的情况。要想成为一名优秀的 月嫂 ，必须对即将从事的工作有清醒的认识。 1. 要有强健的体魄 护理月子期的妈妈和宝宝是一件十分辛苦的工作，尤其是月子里的宝宝，刚开始的时候大小便没有规律，而且夜间需要频繁的喂养。这样的工作性质决定了月嫂一天 24小时里很少有固定的休息时间，强健的体魄是成为一名优秀月嫂的基础条件。 2. 具备良好的心态 月嫂在服务的过程中，除了要面对宝宝、宝妈、宝爸外，可能还要接触客户的家人。尤其是家庭关系比较错综复杂，大家对请月嫂这件事情认识不统一的情况下，要做好服务工作，就必须得有良好的心态，不能因旁人的冷言冷语而影响自己的情绪，更不能把情绪带进服务中。所以良好的心态和自我调适能力是成为一名优秀月嫂的先决条件。 3. 具备过硬的基本功 要成为一名优秀的月嫂，还需要具备过硬的基本功。必须熟练掌握产褥期妈妈和新生儿的生理特点和生活需求，熟练地对其进行生活方面的照看和护理，对新生儿及产褥期妇女的常见生理现象及疾病有一定的了解和掌握，对产褥期妇女的营养需求有所了解，熟悉产后抑郁疏导的方式方法，对新生儿早教机智力开发有一定的造诣。一定的理论知识水平，较多的服务经验，较高的职业道德水平，较专业的服务技能是一名优秀月嫂的基本要求。 4. 具备持续学习的能力 面对客户需求的变化，护理观念、技术的变更等不断变化的情况，月嫂必须持续地参加培训学习，更新知识储备，提升服务水平，使自己的思想、知识、技能适应新的情况。同时，在服务的过程中，每个宝宝的情况都略有差别，在护理的过程中，一定要善于总结，不断修正服务中的漏洞。 5. 要有集体意识 每位月嫂都是这个行业中的一分子，在对待同行中其他姐妹的时候，一定谨记： “凡乡井同道之士，不可轻侮傲慢，与人切要谦和谨慎。年尊者恭敬之，有学者师事之，骄傲者逊让之，不及者荐拔之。如此自无谤怨，信和为贵也 。 ”要自觉维护月嫂的声誉，切不可故意抬高自己而贬低他人。在实际的工作中切实维护好月嫂集体的声誉，维护好公司的声誉。 二、 要成为一名优秀的 月嫂 ，必须具有追求完美的服务精神，在工作的过程中树立正确服务意识、客户意识、质量意识和信誉意识。 1. 服务意识 服务意识体现在必须严格按照公司有关规定履行岗位职责。在仪容仪表、行为举止、言谈称呼、服务操作等方面做到位。要将心比心，认真倾听客户的意见，按客户的需求提供服务。此外，月嫂要不断开拓、创新服务观念，在竞争中不断增强自身的竞争优势。 2. 客户意识 要具有客户意识，首先必须了解客户的真正含义。在某些人的头脑中，客户只是消费者的代名词。在他们看来，客户就是来购买劳务服务的一般人群。把客户等同于普通人群是一种误区，必须正确认识公司的客户。 “客户就是我们的衣食父母。”如果母婴护理人员有了这种认识，就能理解自己所从事的工作的价值和工作责任。只有在任何时候、任何场合都为客户着想，其提供的服务才会是发自内心的。 3. 质量意识 服务质量是指在相应的工作范围内、相对的工作时间内完成服务工作的效果，具体包括服务技能、护理知识、沟通技巧等。服务质量的特征，体现在以下几个方面，即功能性、安全性、时间性、舒适性、文明性、满足性。母婴护理人员要不断提升服务质量，除了提升自身综合业务能力，自觉抵制行业及外界不良影响，最关键的是要提升自身的文化素质。 4. 信誉意识 信誉就是生命。对母婴护理工作来说，信誉来自月嫂的一言一行、一举一动、仪容仪表、服务程度和服务态度等方面。月嫂的主要工作就是为客户提供舒适、便捷、安全、卫生、完善的服务，最大限度地满足客户的需求。满足的程度越高，信誉程度就越好。一名信誉良好的月嫂，最重要的是具有爱心、诚心、细心，并使客户享受到舒适、安全和家人般关爱的护理。月嫂的信誉是靠其优质服务争取来。精神状态直接决定了服务的质量。因此，一名合格的母婴护理师要以客户满意为准则。 和睦爱嘉以 “一切都是为了对你的爱”为宗旨，服务所有的目标客户，旨在为客户提供高质量的母婴特色护理服务。创立月嫂服务项目以来，始终把客户满意度作为首要目标，以完善的服务团队、严谨的培训课程、科学安全的护理方案、标准化的服务项目、系统化的监督体系确保服务质量。月嫂管理及培训团队始终秉持“一切都是为了对你的爱”的宗旨服务各位月嫂，希望通过一系列标准化的培训课程，例如职业道德培训、情商礼仪培训、理论知识培训、实操技能培训等等，助力每一位月嫂成就更好的自己。
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早教适合0至3岁时期的开发，幼儿园适合3至6岁的早期教育。关于孩子早期的智力开发，很多家长都会存在一些误区，他们认为应该尽早地让孩子接触知识的学习，并给孩子报名一些高档的早教中心的课程，一般而言，早教中心主要是培养孩子个性，幼儿园主要培养孩子共同特性；早教中心可以的培养过程中发现孩子的优点，培养孩子的优点，幼儿园培养孩子的自我管理的能力。另外，早教在注重培养孩子个性的同时，也注意到了孩子入园之后普遍存在的不适应情况。
很多人都会觉得第二胎宝宝会比第一胎要聪明，因为生第二胎是夫妻两人的生理机能都有了进步，这种说法科学吗，现在就请跟小编一起来了解下吧。打造“托幼早教”新概念 爱乐祺行动深译中国孩子人生“第一课”_养生贴士_育儿_太平洋亲子网
打造“托幼早教”新概念 爱乐祺行动深译中国孩子人生“第一课”
17:55:23出处：作者：佚名
　　随着社会的发展、国人教育意识的提高，上好孩子人生&第一课&，已成为中国家长的一大共识。早教，也自然成为广受大众青睐的重要选择。事实证明，其对婴幼儿大脑、身心等多方面的综合开发和培养，将为孩子未来人生发展打下坚实基础。早教的必要性和重要性已不言而喻。　　什么才是最适宜中国家庭、中国宝宝的早教方式?　　众所周知，相比欧美等发达国家，中国早教业起步较晚，也就是在近十年，才迎来真正的蓬勃发展期。在此之前，中国早教业并未有一个清晰的市场规范和标准，很多照搬欧美早教方式方法的早教机构，由于与中国传统教育观有差别，更谈不上创新，且不符合中国早教理念和中国孩子的特点，已逐步被市场所淘汰。　　在市场优化和发展过程中，一些标新立异的机构逐渐脱颖而出，用先进理念和创新成为行业标杆，也解决了这一早教业的难题。爱乐祺国际早教中心就是其一，且用行动给出了答案。　　作为目前国内有代表性、具备中国特色的早教品牌，爱乐祺十多年来深悉中国早教精髓，在创新理念基础上率先提出&托幼早教&这一概念，用行动深译如何给中国孩子上好人生&第一课&。因此，爱乐祺如今赢得了万千家庭的认可和社会口碑，成为业界公认的&早教航母&。　　潜心&修炼&出彩体验&&只为孩子的明天　　据了解，早在创立初期，倡导&中西结合&教育理念的爱乐祺团队，就用长达三年的时间，走访欧美等发达国家汲取先进早教理念，并积极总结国内实际教学经验，深入研究婴幼儿的行为心理模式及家庭教育背景，最终打造出一套最适合中国孩子特点和需求的创新早教方式，通过多年的实践证明，这套创新模式已在中国儿童身上得到良好应用，并赢得了社会各界及家长的一致青睐。　　事实上，托幼早教概念的形成，是爱乐祺中西方结合先进教育理念的必然结果。同时，深悉可以发现，托幼早教更是依托创新理念，对早期教育方式的一种细化和精髓提炼，其是对0-3岁婴幼儿进行包含亲子教育在内的、更为具体和细化的特色教育，拥有多元化、系列化的课程体系和特点。其中，爱乐祺自主创新研发的进阶式入园缓适课程为主，以水中早教、育动乐亲子课、选修课等配合叠加的一套成熟课程体系，是其引领早教业、带给亿万家庭儿童独特早教体验的关键所在。　　业界评价认为，爱乐祺的创新课程体系，通过六大领域的游戏教学，全面开发激活宝宝自主学习能力、组织能力、交往能力、专注力、领导力等综合能力，能够帮助家长共同塑造宝宝独立、成功、充满关爱的性格品质。这为孩子未来人生之路打下了坚实的根基。　　创新早教方式：解除孩子成长之&痛&　　众所周知，婴幼儿到两三岁，都要经历离开父母，走进社会集体生活的过程。然而，由于性格和能力的不同，相当多的孩子都会出现&分离焦虑&。值得一提的是，早期分离焦虑症比较严重的话，会降低宝宝智力活动的效果，甚至会影响宝宝将来的创造力以及社会适应能力。所以，如何有效解决孩子&人生第一次困惑&，使孩子能够顺利过渡，是帮助宝宝从生理到心理成长的重要组成部分。从另一角度看，这亦是早教机构的责任和义务。　　实践证明，倡导并践行托幼早教创新理念的爱乐祺，在此方面有着他人所无法比肩的优势方法，进阶式入园缓适课程就很具有代表性。　　作为爱乐祺教研团队与一线学前教育专家共同探讨，借鉴蒙台梭利早期教育理念精髓和&多元智能&理论，精心设计研发的专业课程，进阶式入园缓适课程采用小班化的游戏教学方式，帮助宝宝缓解对家人的单纯依恋，在较短的时间内让宝宝在情感上接受伙伴、体验共享与分享的氛围。缓解宝宝进入集体环境的焦虑与恐惧，培养宝宝良好的生活习惯，逐步接受社会群体，为顺利入园打下良好的基础。多年来，爱乐祺的这一创新早教形式，帮助了无数中国儿童从生理到心理成长的顺利过渡，走向独立和更辉煌的未来。　　由于进阶式入园缓适课程形式新颖、成果显著，且在业界具有权威性和唯一性，固获得了中国教育学会&十一五&、&十二五&、&十三五&规划教育重点课题，这堪称早教行业的最高荣誉。　　目前，作为中国规模最大、设备最齐全的早教机构，爱乐祺仍在积极创新思维、深化运营管理、拓宽早教业务领域，满足现代中国早教市场的根本需求。同时，爱乐祺还采取直营+加盟方式布局全国，用行动填补着早教机构和幼儿园之间的市场空白，积极推动着中国早教行业的进一步前行。　　延伸：目前，中国6岁以下婴幼儿总数近2亿，占世界同龄人口的五分之一。随着二胎政策的全面开放，未来这一数字还会快速持续增长。在学龄前教育理念深入人心的当下，中国儿童如何上好人生&第一课&?不仅需要爱乐祺这样的领军品牌给出答案，也需要整个行业和机构共同努力，共创共荣，用行动去推动这些中国的&希望&茁壮成长。
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账户未绑定手机号爱乐祺托幼早教：课程优势才是加盟保障_全球加盟网
10:49:42.0　来源: 　
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　　给孩子在爱乐祺托幼早教中心报名上课的家长们都知道，爱乐祺托幼早教中心自主研发《进阶式入园缓适课程》是爱乐祺的明星课程，并不仅是因为这个课程获得中国教育学会“十一五”“十二五”“十三五”规划教育重点课题。而是孩子在这里真正获益，解决了孩子分离焦虑的症状让孩子轻松进入幼儿园。
　　很多人都知道2岁左右的宝宝大多数没有经历过集体生活，而且对爸妈也处在依恋的高峰期，如果从他们这样自己的小个体直接进入到集体生活，很多的宝宝对环境的突然转换，就会没有适应能力，会出现哭闹不止、厌学、生病等症状，如果分离焦虑症特别严重的话，还有可能会降低宝宝的活动效果，缺乏安全感，对未来宝宝的发展也会产生影响。
　　爱乐祺托幼早教中心《进阶式入园缓适课程》，就是将宝宝不同年龄段的需求划分为不同的阶段，是课程体系步步进阶，逐步解决孩子面临的问题，减少分离焦虑。
　　宝宝们应该适应集体环境，有同龄的小伙伴陪伴，要有分享和共享的意识，还要独立自主，爱乐祺托幼早教中心《进阶式入园缓适课程》就能很好的帮助宝宝形成过度，达到这样的效果。
　　加盟爱乐祺托幼早教中心，课程优势就是对加盟商最强有力的保障，除了课程体系的支持，还有更全面的加盟支持服务。从前期的选址，招聘、运营到后期一对一的督导服务，驻店支持，我们都会有完整的服务体系，如果加盟商存在疑虑，可以直接来总部或者就近的爱乐祺加盟店参观，进行详细深入的了解。
　　爱乐祺托幼早教中心加盟：
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