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YD/T YD/T GHz TD-SCDMA数字蜂窝移动通信网 无线接入网络设备技术要求
资料名称：
YD/T YD/T GHz TD-SCDMA数字蜂窝移动通信网 无线接入网络设备技术要求
标准类别：
通信行业标准(YD)
语　　言：
授权形式：
标准状态：
作废日期：
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出版日期：
标准编号：
标准名称：
2GHz TD-SCDMA数字蜂窝移动通信网 无线接入网络设备技术要求
下载文件：
.rar .pdf .doc
标准简介：
本标准规定了2GHz TD-SCDMA数字蜂窝移动通信网无线接入网络设备功能要求、性能要求、接口要求、操作维护要求、机械和环境要求、电源和接地要求、同步要求等。本标准适用于2GHz TD-SCDMA数字蜂窝移动通信网无线接入网络设备。 YD/T GHz TD-SCDMA数字蜂窝移动通信网 无线接入网络设备技术要求 YD/T 标准下载解压密码：www.bzxz.net
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采标情况：
发布部门：
中华人民共和国信息产业部（参考）
提出单位：
中国通信标准化协会（参考）
归口单位：
中国通信标准化协会（参考）
主管部门：
起草单位：
信息产业部电信研究院、大唐电信科技产业集团、中兴通讯股份有限公司（参考）
起 草 人：
来志京、张银成、李星、徐霞艳等（参考）
出 版 社：
人民邮电出版社（参考）
页　　数：
42页（参考）
书　　号：
-27（参考）
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请牢记：“bzxz.net”即是“标准下载”四个汉字汉语拼音首字母与国际顶级域名“.net”的组合。 &2009 标准下载网上海工资2017最低标准具体是怎样的？--在线法律咨询|律师)
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上海工资2017最低标准具体是怎样的？
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2017年上海月标准　　最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。每年上海政府都会对最低工资标准进行相应调整。关于上海工资2017最低标准的回答如下：　　根据上海市人力资源和社会保障局最新通知规定，自日起，上海市月最低工资标准调整为2300元，小时最低工资标准为20元。这是上海市第24次上调最低工资标准，同时还将同步调整一系列民生保障待遇标准，包括失业保险金标准、有关就业补助标准、职工年度统筹基金最高支付限额、医保个人账户计入标准等。如有疑问，请拨打上海市人力资源和社会保障局021-12333。
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|解答问题：39645条
2017上海最低工资标准表,上海市最低工资最新排名(三),二十、企业不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，企业可以代扣工资：(一)代缴应由劳动者个人缴纳的个人所得税；(二)代缴应由劳动者个人承担的费和；(三)按法院判决、裁定代扣的、；(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他
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2017年广州市最低工资标准规定提交需求，马上获得5家保险公司报价给谁投保：出生年月： 2017年广州市最低工资标准有没有新规定呢?2017年广州市最低工资标准是多少?大家保保险网提醒广州市市民，广州市2017年最低工资标准目前依旧沿用2015年的标准，即每月最低工资1895元，每小时最低工资标准为18.3元。不过，广州市各县区的最低工资标准也有所变化，具体可见下文。相关阅读&&&2017年广州市最低工资标准1.第一类标准：广州市，最低月工资标准1895元/月，小时最低工资标准为18.3元/小时;3.第二类标准：最低月工资标准1510元/月，小时最低工资标准为14.4元/小时。执行地区为珠海、佛山、东莞、中山市，其中珠海在此标准的基础上上调到1650元/月、15.8元/小时;3.第三类标准：最低月工资标准1350元/月，小时最低工资标准为13.3元/小时。执行地区为汕头、惠州、江门、肇庆市。4.第四类标准：最低月工资标准1210元/月，小时最低工资标准为12元/小时，执行地区为韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮市。广州市历年职工平均工资表年广州市职工平均工资（货币工资）表年度年均工资（元）月均工资（元）199140223351992483840319936272523199486237181995101668471996116599711997131181093199814325119419991620013502000189721581200122140184520022510420922003282362353200431020258520053384028202006363213027200740187334920084536537802009492154101201054495454120115746847892012637565313201369696580820147424461872015暂未公布暂未公布注：月均工资为广州市城镇单位职工月平均工资广州市低工资标准通知全文广州市人力资源和社会保障局关于调整我市企业职工最低工资标准的通知各区(县级市)人力资源和社会保障局，各有关单位：根据《广东省工资支付条例》和省人民政府《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》(粤府函〔2015〕20号)，为提高低收入劳动者收入水平，充分发挥最低工资的保障作用，结合我市经济社会发展情况，经市政府同意，决定调整全市企业职工最低工资标准和非全日制职工小时最低工资标准。现就有关事项通知如下，请遵照执行。一、我市企业职工最低工资标准调整为1895元/月，非全日制职工小时最低工资标准调整为18.3元/小时。二、调整后的最低工资标准从日起执行。三、各区(县级市)、各单位要严格执行最低工资保障制度，加大对提高最低工资标准的宣传，加强检查监督，切实保障职工的合法权益。广州市人力资源和社会保障局日前一篇：后一篇：
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苏州公积金缴存基数下月上调 月工资基数最低1140元
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　　■月工资基数最低1140元，最高12900元
　　■涉调单位可通过“网上单位业务”自行操作
　　调整范围
　　本次调整范围为我市各类企业、民办非企业单位、社会团体。苏州市级行政机关、事业单位本次暂不调整。
　　给你算笔账
　　以1140元的月最低收入来测算，按照10%的缴存比例，每月公积金将比去年多缴存36元，一年可多缴存432元。
　　从7月1日起，苏州市2011年度缴存住房公积金工资基数将进行调整。记者从市公积金中心昨天召开的通气会上获悉，此次缴存基数的调整按职工本人2010年度月平均工资收入，即工资总额核定。市区职工月平均工资最低标准为1140元，最高限额为12900元。凡开通“网上单位业务”的单位可在网上直接进行调整和操作。
　　据市住房公积金中心相关负责人介绍，本次调整范围为我市各类企业、民办非企业单位、社会团体。苏州市级行政机关、事业单位本次暂不调整。关于住房公积金缴存比例，机关、事业单位仍为单位和职工各10%；企业仍为单位和职工各8%～12%，在各8%～12%内未达上限的，可继续上调至各12%。
　　住房公积金缴存基数每年调整一次，去年市区住房公积金缴存基数最低为960元，最高为11500元。由于今年市人力资源和社会保障局调整了市区职工最低月工资标准，因此以职工月工资收入来核定的公积金缴存基数也随之有相应的调整。缴存基数调整后，缴存比例不变，但缴存金额将发生变化。以1140元的月最低收入来测算，按照10%的缴存比例，每月公积金将比去年多缴存36元，一年可多缴存432元。与去年有所不同的是，今年，由于市住房保障中心开启了“网上单位业务”的新功能，市区已经签约“网上单位业务”的近1200家单位都可在苏州市住房公积金管理中心网站（http://www./）登录“网上单位业务”系统后，按系统指示自行进行调整，并按调整后的缴存基数汇缴住房公积金，无需向承办银行网点提供相关纸质表格。
　　凡在去年12月31日前已办理住房公积金缴存登记（开户）的单位，应在本次调整时，同时办理年检手续。内容为查验、核对单位住房公积金代码、组织机构代码、社保编号、工商营业执照编号等信息。签约“网上单位业务”的单位同样可上网进行年检操作。
　　相关链接
　　网上单位业务
　　网上单位业务基本包括了所有住房公积金单位普通业务。可由单位工作人员直接在电脑上操作，基本实现远程办公。网上单位业务具有全面和快速的查询功能，单位经办人员能够随时了解本单位的缴存信息、单位汇补缴、挂账、员工基本情况、变更明细，外单位员工基本信息，批量业务结果等。　
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