选了6场足球比赛多少分钟一场,怎么保险

据《工伤保险条例》第十四条的規定职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。

认定工伤需要考虑三工原则也就是工作时间,工莋地点工作原因。

实践中对三工原则做出的解释很宽泛在认定“工作原因”、“工作时间”和“工作场所”时不能机械绝对,应当作廣义理解即只要是用人单位从自身利益出发,给职工安排或组织的与工作或单位利益有关的各项任务、活动都可以视为工作。因此職工参加单位组织的体育比赛受伤,可以视同职工参加单位临时指派的一项工作而受伤是职工工作的延伸,应视为因工作原因而受伤

此外,国务院法制办对《关于职工参加单位组织的体育活动受到伤害能否认定为工伤的请示》的复函规定作为单位的工作安排,职工参加体育训练活动而受到伤害的应当依照《工伤保险条例》第14条第(一)项关于因工作原因受到事故伤害的规定,认定为工伤

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