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淘豆网网友近日为您收集整理了关于给迷茫不知向左向右的各位评鉴的文档，希望对您的工作和学习有所帮助。以下是文档介绍：给迷茫不知向左向右的各位评鉴 首先声明这篇长贴转至网易网游“3303 只信仰公平[网易陕西省西安市网友]”的一篇回帖。观点比较独特,大家可以评鉴下,当然百家争鸣各种声音都可以听听。帖子比较长,实在不喜可以直接跳转看最后一段。希望大家看后勿喷。。(不知道什么原因我不能编辑字体大小颜色,只能手动隔行断句,真是悲剧。)人生在世,都是为了生存,不但要生存还要更幸福的生存。美女、香车、豪宅,贤妻、爱女、情人,总之,幸福生活是人人都向往的,这是每个人最基本的权利和追求,这就是人权。但是,要想实现这一切,都需要钱,都需要财富作为基础。没有财富,别说幸福生活就连自由你都没有。你整天为了生存去打工,为了糊口,更为了养活一家子,孩子的奶粉和学费,老家还要盖房子,农村的父母还要赡养,这一切的一切,就像一条无形的锁链,把你牢牢的“栓”在工厂生产流水线上,想去旅游?把你那点打工钱糟蹋完了,家里的一大家子还养不养?你的自由范围有多大,那要看你有多少钱,财富就是自由圆圈的半径,你的自由半径有多长,那要看你口袋里有多少钱。古时候有个著名的傻瓜皇帝,叫晋惠帝,有一次他看见许多穷人要饿死了,就感觉很奇怪,帝曰:“何不食肉(来源：淘豆网[/p-6079230.html])糜?”这个傻瓜皇帝认为,穷人都有“吃肉的自由”和“不吃肉的自由”,每一位饥民都是完全自由的。但事实上穷人没有肉,何来吃肉的自由?他们只有饿死的自由。事实自由要靠物质基础,没有财富基础,就没有事实上的自由。不给你钱,只给你谈“自由”,那是画在纸上的“自由”,没有意义。在这个地球上,发生的所有事情都和利益息息相关,所有的矛盾,所有的纷争都是为了争取利益。小到个体,中到族群,大到国家,都在为自己争取利益。争取利益的本质,就是为了生存(和更幸福的生存)。从古至今,人类在这个地球上不断的争来争去,折腾来折腾去,一切都是为了一样东西,就是怎样来分配财富,按什么规则来分配财富。一,自然平衡动乱年代的争来争去叫做战争,和平年代的争来争去叫做商业竞争。我们人类争来争去都是为了什么?其实争来争去都是为了生存(和幸福的生存)。物种的生存繁衍,必须要依靠物质利益(财富);利益的争夺(竞争)就引发了矛盾。我以前看的动物世界类电视节目,老虎狮子都有自已的领地,领地内有许多牛羊,这就是狮子老虎的利益所在。老虎在领地周围小便(来源：淘豆网[/p-6079230.html])留下气味,这是对同类的警告,这就是一种政治手段;如果政治手段还是不能解决利益分歧,那就只有战争了(两只老虎打架)。我们人类社会从古至今,发动了无数战争,哪一场不是冲着利益去的?“战争是政治的延续,政治是利益的延续,利益是生存的延续。”天下发生的所有事情,最后都归结于为了生存。所以,生存才是这个地球上的普世价值,利益才是所有事件的动机。请用钱眼看世界,你会看明白很多事情。有一个全宇宙通用的真理,那就是-----生存。不管你说什么,也不管你站在什么立场,只要违背了生存,那么它就是假的普世价值。这个世界的一切都在按照大自然的规律在运行,我们都知道达尔文的那句描述自然规律的名言,“物竞天择,适者生存”。牛羊多了,会啃光草原,这就要有狮子老虎出来吃牛羊,控制牛羊数量保护草原。这就是大自然的规律之一,生态平衡规律。平衡规律也可以理解为中庸,如果大自然发生了不平衡,它会自我调整,最后趋于平衡。森林里面,树木长高了,会自然倒掉,然后腾出空间,让阳光照到底层,底层植物就能照到杨光,绿色迅速填满大树倒下后留下的空(来源：淘豆网[/p-6079230.html])白(这一段是我观看自然类电视节目所看到的情形),生老病死,死亡和新生,从一个极端走向另一个极端,这也是平衡,也是平衡的一种表现形式。生态平衡规律,这是从宏观角度来看待大自然规律。大自然的物种要生存,就会展开残酷的竞争,你吃我,我又吃他,老虎吃牛羊,牛羊又吃草,一个生命消灭掉另一个生命,来达到自己生存的目的。这是大自然残酷的一面,大自然是无情的,它很残酷、很残忍。“物竞天择,适者生存”,竞争,这是大自然的另一个规律,这是从微观的角度来看待大自然规律。2、经济运行有它自身的自然规律,财富的积累也有它内在的自然规律,商业竞争更有自身的规律。刚开始你是打工的,积攒了一点钱(或者运气好挖到了第一桶金),有了点资本,你就可以做点小生意自己当老板了,然后滚雪球慢慢做大,最后上市融资,然后兼并重组,形成跨国大公司,你成了富甲一方的大富豪。这个过程当然不会一帆风顺,这个过程中有竞争,你是踏着无数竞争对手的尸体才爬到顶峰的。竞争本来就是残酷的,有时候必须露出你的“尖牙”去吃掉对方,你才能生存。为了生存,杀戮有时是(来源：淘豆网[/p-6079230.html])必须的,这符合微观的自然规律。竞争的意义在哪里?竞争的归宿又是何方?战国时候有战国七雄,在战国七雄之前还有更多的小国,竞争初期,百花争艳一片欣欣向荣,可是竞争到了后期,大国兼并小国,大鱼吞并小鱼,直到秦国一统,垄断天下。商业竞争也是如此啊,只要有竞争,那就会伴随着胜利与失败,胜者吞并败者,逐渐壮大,失败者成了胜利者的炮灰。当最终形成行业垄断以后,一切市场规律都会失效,你会发现,你根本无法与这个庞然大物去竞争,你再有才华也无用武之地。你掌握了独门技术,想开创一番事业,可人家用巨资收购兼并你,你把公司卖了,虽然小富,但你想成为比尔盖茨的梦想却从此夭折。你想抗拒不卖公司,但人家利用市场垄断地位一下就把你挤死了。小个子是无法和巨人对抗的,你的拳技再好也没用,人家是巨人,力大身沉,一屁股就把你坐死了,人家根本不用和你公平的比拳技。竞争的最终归宿就是垄断。竞争的意义在哪里?你以为竞争就是公平吗?不,竞争就是大自然的弱肉强食,适者生存,公平的竞争只会出现在体育比赛里。要想公平比赛,就必须立很多规矩,有了规则(来源：淘豆网[/p-6079230.html])的限制才能达到公平竞争的要求。既然竞争这个东西其本身并不公平,那我们要它做什么?我们需要它的原因就是,竞争会优化社会分工。亚当斯密在《国富论》中通篇要表达的思想就是市场经济能使社会优化分工。在市场逐利的本能驱使下,让资金自动去它该去的地方,让劳动力自动去它该去的岗位。这,就是市场竞争的意义。3、欧美国家是最崇尚商业竞争的,但竞争到后期,形成了垄断巨头,其他同行不干了,竞争不过那些“巨人”,没生意,大家都没法儿活了。这个时候美国政府做了什么?出台了《反垄断法案》(谢尔曼法),一下就把那个美国最大的烟草企业给肢解了,还肢解了美国铝业公司、通用电气公司,比尔盖茨的微软公司也差一点就被拆成两半。森林里的那棵大树倒了,给更多的小草小树苗腾出了生长空间。请问,这是不是自然规律?要用你的死亡来换取更多的新生。财富的积累,也有它内在的规律,但当财富的积累到达顶端,你一人独占了 99%,只给其它人留下 1%,也许你积累财富的手段是合法的,也许你的财富都是按照市场竞争赢来的,但到了 99%的份上,再合法也没有意义(来源：淘豆网[/p-6079230.html])了,你逼得大多数穷人无法活了,在生存面前,穷人的生存本能被激发了,为了生存,穷人只能露出大自然的残酷本性,露出“尖牙”吃掉你。你的死,换取了更多人的生,从一个极端走向另一个极端,这也是大自然的平衡。然后,周而复始,不断反复循环下去。“竞争”这个微观自然规律,最后还是要符合“自然平衡”这个宏观自然规律。市场经济其实并不能自我调节,它唯一的也是不可缺的作用,就是优化社会分工。是“自然平衡”这个宏观自然规律在自我调节,是自然规律在调节着市场经济。市场经济每隔一段时间就要来一次经济危机,这是因为市场的各种因素慢慢积累最后失衡,到达极限,然后,大自然用“死亡”(经济危机)来做一次平衡,就像那棵倒掉的大树一样。竞争的最后肯定会有一人胜出,其它人统统失败。这就是我们老祖宗说的一句老话“物极必反”,竞争到最后就是消灭一切竞争,一家独大。所以,美国政府就扮演了大自然的角色,肢解拆分你的公司。你这个“巨人”倒下了,却换取更多小公司的新生。美国政府的《反垄断法案》其实就是“打土豪法案”,可见,中外都一样,外国的做法(来源：淘豆网[/p-6079230.html])比我们文明很多。资本主义国家的政府心里很明白,资本经济并不能自我调节,必须用《反垄断法》、遗产税、向富人收高税、最低工资制、《劳动保护法案》等等手段,来调节资本产生的不公平现象。如果不调节,社会就乱了。欧美年年都有工人罢工活动,从来没有间断过。4 、一个公平的社会,一个负责任的政府,就应该调节贫富悬殊,还要从根本上解决制造贫富悬殊的内在机制,真正从根源上纠正财富分配机制的不公平。大自然需要竞争所带来的活力,人类需要竞争激励社会进步。我们需要竞争,但我们更需要社会公平,竞争必须服从于社会公平、必须服从于自然平衡规律。“自然平衡”是什么?简单理解就是天平的两边要平等,如果不平等天平就会倾斜。欧美很多国家的法院门口都竖立着司法女神朱蒂提亚的雕像,美国联邦最高法院门口就有一尊,她蒙着眼睛,一手拿剑,另一只手就拿着天平,象征着法律的公平。平衡其实就是公平,自然平衡就是大自然的公平。一旦发生了不公平,大自然就会用“死亡”来调节平衡、维护公平。自然界的垄断,阻碍了其他生物的生存,那么自然规律就会让那颗大树倒(来源：淘豆网[/p-6079230.html])掉,给更多的小生命腾出生存空间;商业竞争的垄断,阻碍了市场健康发展,那么政府就会顺应民意,把垄断企业肢解掉;财富的过度集中,那也是一种垄断,这种垄断在历史上引发了无数的人类悲剧。财富每一次从集中到扩散,都伴随着人类社会剧烈的动荡,在这种大规模的动荡之下,所有人都是受害者,没有人可以全身而退。从以前的陈胜吴广一直到李自成,再到近代的“打土豪分田地”,这些都是真实发生在我们土地上的悲剧,但细想一下,这些悲剧是谁造成的?每一个社会都有自己的社会规则,按规则做事就是合法的,不按规则做事就是非法的。但是,不管你是什么规则,都要服从于大自然的法则,你王法再大也大不过大自然的公平法则。你制定的规则不公平,发展到最后社会就会动乱。所以,任何规则都要尽可能的做到公平。天下没有 100%的纯金,但人类可以提纯 99.9%的纯金;天下没有 100%的公平,但我们可以做到 90%的公平。调节贫富悬殊,各国政府都在干这个事情,美国就是对富人收高税,遗产税、所得税这个税那个税,对穷人补贴,养老、医保,员工保障权益,最低工(来源：淘豆网[/p-6079230.html])资等等。美国干的这些事情目的只有一个,那就是调节贫富悬殊,政府就是在充当大自然的角色,在干着社会平衡的工作。但是,财富分配机制不改变的话,永远只是被动的在调节,还是抑制不了极少数人财富过快的增长。二,劳资平衡从古至今,人类在这个地球上不断的争来争去,折腾来折腾去,最后一切都是为了一样东西,那就是怎样来分配财富,按什么规则来分配财富。人类历史上,财富分配规则,经历了好几个阶段:原始社会,都是一个大家族生活在一起,我们也可以叫它氏族。祖先们打猎回来,或者是和其它氏族交战后凯旋而归,都能带回来食物、女奴等等,这些“财富”在氏族内部都是大家平分的。这是真正的平均社会。到了奴隶社会,谁厉害谁就是奴隶主,奴隶是没有人权的,奴隶劳动的果实都归奴隶主所有。在这种社会中,“武权”(武力带来的权利)主导财富分配。到了封建社会,皇帝依靠武力征服了天下,而在皇帝那不可挑战的绝对权利之下,主导财富分配的是个人财富和资本。资本既“钱权”,地主家的土地,就是地主的资本,我顾你当长工给我家种地干活,那种出的粮食都是我地主家的(来源：淘豆网[/p-6079230.html]),你得到的只是少量的工钱。在这个时代,武权为主,钱权为辅,共同主导财富分配。到了资本住仪时代,资本取代了皇帝,“钱权”取代了“武权”,资本彻底主导了财富分配。资本家要想产生财富,就必须先投入资本,盖厂房、买机器流水线、买原材料、花钱雇佣工人和管理者,最后企业盈利了,赚了钱,发了工资,交了税,最后剩下的就是企业纯利润(剩余价值),留下一些注入企业继续发展,还剩下一大块财富,这一大块财富怎么分配?是按持股比例分配,也就是说财富都归股东所有。大股东分得多,小股东分的少,没股份的员工分到手的是 0,没股份的一根毛都没有。比如(仅仅是举例,如数字和实际不符请见谅),大股东持股 80%,小股东持股 20%,企业今年赚了 100 万,大股东的家产增加了 80 万,小股东家产增加了 20 万,员工是 0;第二年又赚了 100 万,大股东家产成了 160 万,小股东家产变成 40 万,员工还是 0,就这样一直循环下去,时间越久,贫富差距越大。这就是贫富差距的原因,也是竞争的结果,大鱼吃小鱼,大公司吞并小公司,强者恒强,弱者恒弱,只要“大家伙”们不发生致命失误或被同等级的对手打败,那么,它们发展到最后就会形成各种垄断。关于劳动者的工资,算不算劳动产生的价值?你劳动所产生的财富,是不是资本家通过发工资的手段分给你了一小份?这个问题,喜欢认真探讨的朋友们肯定要问的。这个问题一定要探讨清楚,不然就会迷惑很多人。资本家给你开工资,肯定与你的劳动有因果关系,你不干活人家是不会给你开工资的。但是,熟悉企业财务的朋友都知道,员工工资是计入企业成本的,也就是说,资本家付给你的工资是他投入的成本(资本),而不是你劳动所创造的价值。按照资本主义的理论,财富由资本创造,资本家要想产生财富,就必须先投入资本,盖厂房、买机器流水线、买原材料,他还要投入一笔资本,那就是员工工资。这个不好理解,那我就打个比喻:比方说,你养奶牛,你要先投入本钱盖牛舍,还要投入本钱买饲料喂牛,最后才生产出牛奶,你再去卖奶赚钱。你不喂饲料,奶牛就会饿死,就不会生产出牛奶,所以,饲料就是你必须投入的本钱。我们打工的,就是那只奶牛,而工资就是我们的“饲料”,因为劳动力的生理特点原因,你不给钱我们就饿死了,就没法继续给资本家打工,所以必须给我们发工资维持生命。所以,我们拿到手的工资,不是来源于我们劳动创造的那一部分财富,而是来源于资本家的钱袋。我们根本就没有分到由我们的劳动所创造出的那部分财富,我们劳动所创造的那部分财富,全部被资本家们(股东)拿走了。虽然工资和企业纯利润的媒介都是钱,但其性质不同,工资是生产过程中必须支付的成本,比如你要搞运输,就必须给货车加油;你让牲口耕地,就必须给牲口喂草料;生产车间的机床还要定期保养呢,上点油啊,换个零件啊。你要是不给货车加油,不给牲口喂饲料,不给机床做保养,它们一定会歇菜。人力成本也是同理,不发薪水一家老小都要饿死。以上这些,就是现如今我们这个地球上所通用的财富分配规则-----按资分配,也就是“钱权”主导财富分配。这公平吗?这不公平。在创造财富的过程当中,我们这些企业员工,我们这些劳动者,在创造财富的过程中我们做出了自己的贡献,胜利果实(企业纯利润)理应有我们应得的一份!!为什么要让资本家(股东)独吞呢? 让钱权主导财富分配大权,这种分配方法不公平。劳动在财富的创造过程中,到底有没有贡献?如果有贡献,那么我们劳动者就应该得到一份胜利果实(企业纯利润)。如果没有贡献,那么胜利果实就都应该是资本家的。那么,劳动到底有没有贡献?其实,不光是马克思,就连资本主义的老祖宗亚当斯密也认为,劳动创造财富。亚当斯密在《国富论》第一篇,第六章《论商品价格的组成部分》里面,开头就有阐述。亚当斯密认为,在资本累积和土地私有尚未发生以前的初期野蛮社会,获取各种物品全部需要劳动。然后亚当斯密说:“在这种社会状态下,劳动的全部生产物都属于劳动者自己。”亚当斯密的论述已经很明显的说明问题了,在劳动产生财富之后,才有了后来的资本。所以说,劳动创造财富,没有劳动就没有财富的产生,也就没有资本。资本可以使劳动效率提高,但生产财富的主体还是劳动。所以说,是劳动创造了财富,资本是创造财富的一个重要要素,但不是必然要素。人徒手劳动效率低,有了机械的帮助,劳动效率会提高很多。但前提是,还是人在劳动,还是劳动在创造财富。虽然劳动创造了财富,但毕竟资本也发挥了重要作用,资本使劳动效率提高很多,它是创造财富的重要要素,所以我认为,劳资双方应该平分企业纯利润(剩余价值)。这符合大自然的平衡规律,劳资平衡。这才是比较公平的财富分配方法。但是,现如今这个社会的财富分配规则还是掌握在“钱权”手中(按资分配),股东们按照出资大小瓜分企业纯利润(剩余价值),如果永远都按这个样子玩下去,那我们绝大多数人永远都没有出头之曰。全球最富有的 85 个富豪总资产,等于全球最贫困的 30 亿人的资产总和(这个是共济会调查的数据,比尔盖茨和巴菲特是共济会的成员),这 85 个富豪的财富占地球人口的一半。这个数据一公布,欧美的橄榄形社会谎言就给捅破了,搞了半天这个世界还是金字塔型社会,多数人还是压在社会底层。要想实现橄榄形社会,必须打破现有的财富分配规则,不能再让“钱权”独揽财富分配的大权。我们追求橄榄形社会,是为了什么?是为了让大多数人生活幸福,我们大多数的底层,去追求财富,去追求生活幸福,这是我们正当的权利,我们要生存,还要更幸福的生存。这就是人权。应该让“人权”参与财富分配的游戏,“人权”和“钱权”共同分配财富。那些一生为人类追求自由、人权的先贤们,把人类的彻底解放当做毕生的追求。在人权面前,无论高低贵贱,大家都应该是平等的。身份的平等,是一切平等的前提,没有身份的平等,那么人权的一切都是空谈。大家都知道,牛马牲口也会劳动,只要是劳动就会创造财富(马克思和亚当斯密的“劳动创造财富”定律是颠覆不了的)。那么,牲口劳动创造了价值,为什么主人不给它分利润呢?原因很简单,因为牲口不是人,没有人权。主人只需给牲口喂饲料(工资)维持它的生命即可。员工也会劳动,也会创造财富,老板就应该给员工分利润(剩余价值),为什么?因为员工是人,我们员工是有人权的,老板不是我们的主人,我们也不是老板家的牲口,在人权面前人人平等。所以,我们员工和老板之间不是牲口和主人的关系,而是平等的合作伙伴关系,我们做出了贡献,我们有权得到属于我们的那一份。这,就是人权。首先,我个人认为,劳动和资本共同合作创造了财富(劳动创造了财富,资本是创造财富的一个重要要素)。员工出力,资本家老板出钱,在财富的创造过程中双方都做出了贡献,那么就应该由双方共同来平分财富(剩余价值)。老板(股东)方分一半,员工方分一半,这也体现了大自然的平衡规律,这叫-----劳资平衡。举个具体例子(仅仅是举例,数字如与实际不符请见谅):比方说有一家企业,有 1 个老板,雇佣了 100 名员工。企业这个月的经营收入是 400 万元,除去各种成本(原材料成本、机械成本、运输成本、水电费成本、销售成本、管理成本、员工工资、交税),还剩下 300 万元,那么这 300 万元就是企业的纯利润。企业要发展,要留下 100 万元继续发展企业,还剩下 200 万元,就要分红了,怎么分?老板(股东)一方分 100 万元,员工一方分 100 万元(平均每名员工分 1 万元),这就叫“劳资平衡”。也就是说,员工除了按月领工资以外,还能拿到 1 万元分红。老板(股东)一方按照“按资分配”的原则分配这 100 万元,谁的股份多就多拿,谁的股份少就少拿。员工一方按照“按劳分配”原则分配另外的 100 万元,多劳多得少劳少得。比方说,有一名员工干活最卖力,他的贡献比别人多一倍,那么,就把这 100 万元分成 101 份,他拿两份,其他人拿一份,公平合理。我曾经和一位广东中山市的网友朋友辩论时,他就问我:“全自动机器生产出来的产品也是你所创造的价值吗?”我的观点是,随着科技的进步,在未来科学技术高度发达以后,高智能机器人一定会完全取代人的劳动。电影《人工智能》讲述一个机器人小孩寻找妈妈的感人故事,片中美国演员裘德洛扮演了一个机器人男***,看看,连生理需求都可以机械化了。我们的繁衍后代呢?说不定也可以像《黑客帝国》那样,让机器人来帮我们繁殖后代。现在电脑动画那么发达,做出的电影画面完全以假乱真,以前不是有个新闻吗,美国用电脑三围全息技术“复活”了迈克杰克逊,我看了那个视屏,原汁原味的太空步,简直神了。以后连演员都不需要了,高智能电脑完全可以取代人的表演。人类会劳动,牲口也会劳动,但牲口因为智商问题,无法完全取代人的劳动。等到未来科技高度发达了,机器人的智商达到了人的标准甚至超过了人类,机器人就可以完全取代人的劳动了。但是,不管是牲口也好,是人也好,是机器人也好,劳动本身并没有改变,“劳动创造财富”的定律并没有改变,机器人再牛它也得通过劳动才能产生财富,你把机器人摆在那里,不打开开关、不通电源它是不会干活的。关于劳动的成本(工资薪水)问题,也没有改变。牲口要吃饲料,人也要养家糊口,机器人也要定期维护和更换零件,还要用电。所以,劳动力不管替换成什么东西,劳动成本(工资)是少不了的。还有一个更重要的问题,等到机器人完全替代人类劳动之后,所有的职业、所有的岗位都被替代了,所有员工都失去了工作等着饿死,而资本家老板却发了大财。真要到了那个时候,可就不是“全球 85 个最有钱富豪的财富,等于全球最贫困的 30 亿人的资产总和”了,很可能是 85 个大富豪的财富等于全球 60 亿人的财富总和。可是大家想过没有,所有人都面临饿死的时候,老板们还能抱着机器人安然入眠吗?我前面讲了那么多自然规律,应该讲的很清楚了,那些资本家老板还会有好下场吗? 打土豪是必然的结局,这是自然规律,就算不打土豪,政府也不会坐视不管的。到了那个时候,财富的“按资分配”游戏规则就会阻碍人类社会的发展和进步。那么,资本就必须退出历史舞台。历史的发展,最终会是“人权”取代“钱权”,由“人权”主导人类社会的财富分配。所以,等到机器人全面替代人类劳动之时,就是资本家老板退出历史舞台之日那个广东中山的网友朋友问我说:“有一天天上突然掉了块陨石到你家门口,很多人拿着钱排队向你购买。我想知道这部分财富的创造跟你劳动有什么关系?有个成语叫不劳而获,请解释一下?”(他想借此全盘否定“劳动创造财富”)他还问我:“为什么你的工资只够你吃不饿死,为什么有些人的工资够买车买房,最后还会有不少积蓄投资股票市场,自己当资本家。比如说美国的中产阶级。你只有搬砖的能力,就只会给公司带来搬砖的奉献,自然也就只能拿到搬砖的待遇。如果你觉得你的劳动力在这个公司低估了,你可以离开寻求能够给你更高报酬的老板。”(他想以此来否定“员工参与剩余价值分配”的正当合理性。)说实话,广东中山网友的这两个问题的确把我给唬住了,我整整想了两天,终于把这两个问题想明白了,现在我来给大家做一个正式的解答。先说第一个问题,陨石掉落算不算劳动创造的财富?马克思和资本主义的老祖宗亚当斯密都认为“劳动创造财富”,所以,创造财富的前提就是要劳动。那么,我们就来看一看,从陨石掉落开始一直到它变成财富,这个过程中间有没有发生劳动?第一步:刚一开始,陨石“轰”的一声掉你家门口了,你和孩子出来看热闹,你一看:“哎呦,这是个值钱的宝贝,孩子,把宝贝看住了,别让人给抢跑喽,我回去叫人来抬。”这就牵涉到第一个工种-----保管员。在企业里面还有类似的其它工种,比如看大门的门卫和仓库保管员。这一类工种主要就是看护和保管。看护和保管也是劳动。第二步:你把爹妈和老婆都叫了出来,你们一家五口合力把陨石抬回了家。这就是运输和搬运,这是第二个工种-----搬运工,这也是劳动。第三步:售卖,买主来你家了,你要给买主看货、验货,还要介绍产品(你这块陨石是怎么来的,当时是怎么砸到你家门口的),讨价还价,最后敲定价格卖了出去。这就是第三个工种-----售货员。在企业里面,与之类似的就是销售部门的员工。通过以上这三个步骤,用了三个不同工种的劳动,陨石才能变成你的财富。所以,亚当斯密和马克思关于“劳动创造财富”的观点是正确的。亚当斯密的《国富论》,通篇都在讲劳动的分工。劳动虽有分工的不同,却没有本质的不同,无论什么工种,它都是劳动。再来回答第二个问题,为什么工资有高低的不同?(中山网友想用这个问题来否定我的“剩余价值应按贡献大小来分配,贡献大就多拿,贡献小就少拿。”他认为给员工高工资就是员工贡献多的劳动回报,工资少就是给员工贡献小的回报,进而否决“员工参与剩余价值分配”的正当合理性。)以下是我的解答。我前面说过,懂企业财务的都知道,员工工资是列入企业成本的,它是人力成本。既然是一种成本,那么人力成本就和其它成本一样,具有本身的价格。企业财务要把这些价格列入到总成本里面去,最后才能计算出企业的纯利润(剩余价值),才能知道企业创造出了多少财富。那我们就来说说成本的价格是如何形成的。我们拿原材料成本来举例,比如说企业需要用烧煤来生产,那么,煤炭的价格就是原材料成本。煤炭的原材料价格是由什么因素来决定的?它是由市场供需因素来决定的。比方说,煤炭的原价是 100 元一吨,现在煤炭供不应求涨价了,涨成 150 元一吨。煤还是原来的煤,一点没多一点没少,但价格却贵了 50 元,成本增加了。你多花了 50 元,但并没有多买进哪怕一公斤的煤,你付出的成本价格和你所换回物品的价值是无关的,而与市场供需有关。也就是说,人力成本(工资)的高低,是劳动力供需关系所决定的,它和员工的劳动贡献大小无关。所以,我们就不能把工资的高低和员工的劳动贡献扯到一起去,它俩根本就是两码事儿。举个例子(仅仅是举例):比如说,公司高管和白领对企业贡献大,搬砖工对企业贡献小。假如说,公司高管和白领数量多的人满为患,许多人挤破头要来企业应聘,而搬砖工只有一个,而且在企业生产环节中搬砖工还少不了,那么,搬砖工的工资一定比高管和白领多。(这就是亚当斯密的逻辑,通过市场经济手段,能优化社会分工,在市场逐利的本能驱使下,让资金自动去它该去的地方,让劳动力自动去它该去的岗位。)从这个特殊例子看出,公司高管和白领对企业的贡献那么大,却只领到最低的薪水,这就说明,工资的高低和员工贡献大小无关。我们从这个搬砖工的特例也能看出,贡献小的岗位,在市场机制运作下,紧缺岗位也能拿到高薪待遇。你嫌我劳动贡献小还拿的工资高,那你别雇我呀,我是稀有工种多少企业抢着要呢,没我不行啊,人力成本(工资)高这是市场供需决定的,谁让你爱给呢?是你求我留下的,你不给我就去别家了,好多企业排队等我签合同呢。所以说,成本就是成本,人力成本和员工的贡献大小无关。工资是企业按照市场供求关系给我们定的生活待遇标准(人力成本),拿分红是因为我们给企业做出了贡献,一码归一码,这是性质不同的两码事。所以,除了按月领工资以外,员工再额外领一份分红,这是对我们贡献的合理回报。-------------------还有个网友问我:“企业盈利了员工要分红,企业亏损了,员工要赔钱吗”?关于这个问题,我以前在郎酒集团工人罢工帖子里和网友们讨论过,我把其中的几段话贴出来,算是这个问题的回答:(1)先说赔本。老板赔钱,就是收益小于成本,所以才赔钱。比如说,你投资了 1 万,最后收回来 6 千,那么,你赔了 4 千元。你投资赔了本,那么我们就来看看你的投资都花在哪了?你的投资花在了买原材料、买生产机器、支付水电费、支付员工薪水(人力成本)、运输成本(运货消耗汽油)、交税。并不是我们员工拿走了你所有的投资,你的投资是分散的,你要我们员工赔钱,我们只拿了你的人力成本,我们把工资还给你就是了。但是,我们为企业付出的劳动汗水,谁来赔?假如说,你花钱买原材料,比如说你买粮食生产酒,你现在赔钱了,你去找卖粮的要损失,你说:“我亏本了,你要把钱退还我。”但是,粮店老板的粮食谁赔呢?粮店老板退给你买粮款,你是不是要把粮食还给人家呢?同理,你去向发电厂讨要电费,那么,你也要把生产期间用过的电退还给发电厂;你运输消耗了汽油,你向加油站讨要油钱,那么,你也要把你用过的汽油还给加油站。你向员工要损失,要员工把工资还给你,那么,我们员工搬了一个月的砖,这个怎么还?老板要到每一位员工家里,搬一个月的砖吗?(2)再说资金风险。你“出钱”是一种投资风险,投资都要冒风险,这是资本家的本职工作。在财富的创造过程中,资本家冒风险为生产活动提供物质保障,风险的价值就体现在这里。员工虽然没有投资,没有冒资金风险,但是,员工付出了辛勤劳动。在财富的创造过程中,劳动者为创造财富提供自己的劳动力,劳动的价值就体现在这里。离开资本的风险投资,劳动效率很低;离开劳动,风险投资不能创造出财富。(3)再说贡献。劳动创造财富,这是连资本主义的老祖宗亚当斯密都绕不过去的一道坎。是劳动创造了财富,有了资金的帮助会很大提高劳动创造财富的效率。所以我个人认为,是劳动和资本共同合作创造出了财富。我主张分配企业纯利润时,老板方和员工方一家一半,我的依据就是这个。按贡献分配,劳资双方都做出了贡献,一家分一半合情合理。老板人数少,个人贡献大,应该多分,我没有异议。可员工人数多啊,上千人罢工,人口基数很大,有些厂子上万员工,就算每个人贡献很小,但总数合起来,全体员工的贡献总量也不比你一个老板贡献的少啊。(4)再说盈利。老板投资要赚钱,员工劳动也要赚钱啊。老板的本钱是资金,员工没有本钱,但员工有生存成本。投资有金钱成本,劳动力有生存成本。员工为企业干活,每天都要吃饭消耗成本,养家糊口开销也是蛮大的。工资薪水一吃一喝交交房租就花光了,到头来我们员工白干一场,什么都没得到。工资薪水是人力成本,我们得到的才刚刚达到生存所需的标准,并没有利润。为什么只准你老板有盈利,而不让我们员工盈利呢?举个例子,如果我们把老板和员工打个颠倒,你投资了 1 万元的成本(原材料成本、机械成本、水电成本、运输成本、人力成本等等),企业经营收入是 5 万,企业纯利润是 4 万。如果把 1 万元的投资成本一分不少退还给你,而我们员工把 4 万元纯利润全都拿走,如何?(5)再说消耗和成本。主人用牲口干活犁地,牲口要天天吃饲料,你的饲料成本天天都在消耗,你天天都要花钱;我们员工在企业里干活,也要天天吃饭,还要养家糊口,也要天天消耗,为什么你们老板要在一个月之后才给我们发薪水呢?这不合理,人力成本每天都在消耗,你应该提前支付成本才对。合着我们员工给你干活,还要自己拿出钱来,替你们老板垫付一个月的人力成本??你们老板太奸诈了,你要知道,人家公务员和事业单位员工都是先拿工资后干活的,人家都是月初领薪水,凭什么让我们企业员工月底领薪水?再说了,就算我们员工人人都是活雷锋,我们自己先拿出钱来,替你们预支了人力成本,那么,这就等于你们老板借了我们员工的钱。所以,你们老板月底发工资是还我们的借款,看明白没?工资不是你给我们的报酬,而是你欠我们的借款!!工资薪水根本就不是给我们的劳动报酬,而是老板还我们的借款。以上内容,就是我对此问题的回答。三,市场平衡一提到市场经济,许多人都爱讲供需平衡,其实,它只是一种宽泛的描述,并不具体。你生产了 1,又需求掉了 1,它是供需平衡的;你生产了 10,又需求掉了 10,它也是供需平衡的;你生产了 100,又需求掉了 100,它还是平衡的。但是,1 和 100 在规模上可是有天壤之别的,平衡本身是有许多层次的,1:1 是平衡,10:10 是平衡,100:100 也是平衡。1:1的市场规模远远小于 100:100 的市场规模,前者能养活的人也远远小于后者。都说市场之手会自我调节,最后达到供需平衡,其实,是大自然的平衡规律在调节着市场平衡。每一次的经济危机,就是大自然在做自我平衡,但却做的是自由落体式的平衡,比如:市场的供是 100,而市场的需求也是 100,二者是 100:100,供需是平衡的。突然,消费者的二级债到期了(08 年的次贷危机),许多债务要清偿,大量的消费者没钱消费了,那么市场需求一下子缩小到 1,现在的供求关系成为 100:1,供需不平衡了,按照市场供需平衡原理,市场的供就要自由落体降到 1,最后成为 1:1,表面上看市场供需是平衡了,但它所造成的后果就是市场萎缩,许多人失业流落街头,1929 年的美国经济危机就是活生生写照。人类,是地球上迄今为止最具灵性和智慧的生灵。我们和大自然几万年的相处当中,慢慢熟悉了自然规律,遵循自然规律,最后必然学会驾驭自然规律为我所用。我们要自发的、主动的去调节平衡,不能放任破坏平衡的因素不断累积,最后坐等大自然用“死亡”给我们一次次做平衡。如果我们不自发的去主动调节,而去迷信什么市场会自动给我们带来供需平衡,那就大错特错了,最后等来的只会是大自然的利剑,给我们带来“死亡”(经济危机)。我们是出口型经济,以出口拉动经济,美国需,我们供,用外部的需来达到我们内部的供需平衡,但总靠外需拉动经济是不可持续的,总有一天出口达到饱和我们的经济就涨不动了。都在说要提振内需,但如果贫富差距太大的话,老百姓手里没钱,我们靠什么来拉动内需?光靠少数富人的花天酒地买豪车、买奢侈品,最多也只能花掉富豪极少数的钱,大部分钱还都在口袋里睡大觉呢。把 1 万元钱分给 1 个人和分给 100 个人,它们的社会边际效益是完全不一样的。你把 1 万元分给 1 个人,他也许只花一半存一半;而你要是分给 100 个人,每人分 100 元,现在的日常生活开销蛮大的,这 100 元的大部分都会花掉重新流入市场循环。所以,贫富悬殊越大,市场越萎缩;民众手里的钱越多,市场越大。美国就是例子,都知道在美国打工收入高,都想去美国打工,但美国也是全球最大的消费市场,我们那么多东西都往欧美出口,因为欧美工资待遇高,老百姓手里有钱,消费得起。我们的内需拉不起来,原因很简单,老百姓手里缺钱。要想达到市场规模的最大化,要想达到社会总体效益的最优化,要想让更多的人生活更幸福,我们必须把市场供需平衡保持在 100:100 这个层级上。我们不能坐视贫富悬殊越来越扩大,我们不能坐视大多数人越来越贫穷,我们不能坐视市场需求越来越萎缩,我们不能坐视供需平衡的层级发生自由落体变成 1:1,那将是人类的悲剧。橄榄形社会,这应是我们所有人追求的美好未来,只有社会财富的分配平衡,才是打破历史周期律的金钥匙。————————————有网友问我:“你说的这些很好,但是怎么实现它?”确实,以上这些内容都是非常遥远的理想,和现实社会格格不入,我们要如何来实现它?要实现这些理想要经过很漫长很漫长的时间,还要有很多人为之努力。具体怎么走,我只能大概提出三步骤,我这个只能算是抛出一块砖头,来给大家引玉吧。四,政治与利益分配战争是政治的延续,政治是利益的延续,利益是生存的延续。我曾经看过一期《罗辑思维》,罗胖讲了一个倭寇的故事,我看了之后简直毁三观,原来明朝闹倭寇根本不是和日本人打,而是我们自己人的内战。简单说就是明朝实行禁海政策,而播放器加载中，请稍候...
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