温州市鹿城区南门街道丰收村卫生室
温州市鹿城区南门街道丰收村卫生室主要经营：村卫生室医辽活动等产品。作为经营村卫生室医辽活动的企业，我们始终坚持诚信和让利于客户，坚持用自己的服务去打动客户。&&我们公司是在温州市，如果有温州市的朋友欢迎来我公司参观指导工作，具体的地址是：浙江省温州市鹿城区得胜路21号。&&您如果对我们的产品感兴趣的话，也可以直接在线提交采购信息我们会及时跟您联系。
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外商投资企业
中外合资经营企业
中外合作经营企业
外商投资股份有限公司
经营模式：
主营产品：
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法定代表人：
注册资本：
人民币[RMB]
德国马克[DEM]
澳大利亚元[AUD]
瑞士法郎[CHF]
加拿大元[CAD]
丹麦克朗[DKK]
新加坡元[SGD]
新台币[TWD]
员工人数：
501-1000人
1000人以上
年营业额：
低于10万人民币
10万-50万人民币
50万-100万人民币
100万-500万人民币
500万-1000万人民币
1000万-5000万人民币
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*请填写删除理由阿城驻村网：千名干部下基层 服务三农奔小康
天气预报：
哈尔滨市阿城区开展“千名干部下基层服务三农奔小康”驻村工作实施方案
信息来源:阿城区人民政府网&&&&&&&&浏览次数:1734
　　　　为深入贯彻落实十八大、十八届三中全会精神和国家、省市关于“三农”工作的一系列重大战略部署，进一步加大统筹城乡发展力度，加快农业现代化、农村城镇化建设进程，转变机关干部工作作风，密切党群干群关系，确保农村经济平稳较快增长，促进城乡共同繁荣，结合第二批党的群众路线教育实践活动，区委决定，继续在全区开展“千名干部下基层、服务三农奔小康”驻村工作。　　一、指导思想和工作目标　　以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，全面贯彻落实国家、省市关于“三农”工作的各项政策，以“千名干部下基层、服务三农奔小康”为工作主题，以“科技强农、产业富农、民生惠农、服务帮农”为工作宗旨，以“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”为总体目标，以“单位包村、干部驻村”为工作形式，以“进百家门、吃百家饭、知百家情、办百家事”为工作方法，在最基层传递党的温暖、了解群众诉求、化解矛盾纠纷、服务经济发展、锻炼党员干部，进一步密切党群干群关系，提升村级组织建设水平，巩固党在农村的执政基础，推进“强区”战略实施。　　二、工作任务　　（一）驻村工作基本原则：驻基层、访民情、解民忧、办实事、帮民富、强民生、促发展。　　（二）驻村工作任务　　1.驻（包）村单位任务。坚持“驻村干部当表率，包扶单位做后盾，主要领导负总责”，根据村情差异和驻村单位特点，有针对性地开展包扶工作。紧紧围绕农村改革发展大局和市委、区委确定的重点工作任务，开展“六帮六促进”，即：帮助所驻（包）村理清发展思路、帮助完善发展规划、帮助确立主导产业项目、帮助开展基础设施建设、帮助发展社会事业、帮助提高环境管理水平，促进粮食增产、促进农民持续增收、促进现代农业发展、促进农村经济社会全面发展、促进城乡一体化快速发展、促进农村和谐稳定。重点做好以下5方面工作：　　（1）培植主导产业，加快富民强村步伐。各单位要在各村发展规划的基础上，立足当地资源优势和产业特点，帮助科学制定发展规划，做大做强主导产业，以农业产业化为牵动，促进村域经济加快发展。将包扶单位联系广泛与农村资源优势紧密结合，扩展招商引资思路，帮助引进“五型”农业项目、农业产业化项目及劳动力转移等农民增收致富项目，促进农民持续增收。　　（2）科学谋划中心镇（街）建设，加快农村城镇化进程。按照“规划先行、试点引路、重点突破、全面推开”的思路，帮助各镇（街）进一步加大撤屯并村工作力度，实现城乡结合部镇（街）城镇化；力争用2至3年时间，帮助基础较好的镇（街）立足资源优势、产业基础和自身特色，建设一批“工业强镇”、“商贸大镇”、“交通重镇”和“旅游名镇”。　　（3）打造亮点工程，发挥新农村典型示范作用。各单位要帮助镇（街）重点打造新农村亮点工程。积极督促协助各镇（街）抓好城乡结合部、“两沟一河”沿岸及镇（街）政府所在地环境卫生综合整治。同时，要结合各自工作实际，帮助当地解决在新农村建设中遇到的重点、难点问题。　　（4）开展帮扶对接，努力实现民生惠农目标。发挥区直部门帮扶工作的优势，以加强农村基础设施建设、特色产业发展、劳动力培训转移等为重点，进一步整合资源、加大投入、强化群众参与，帮助实施村屯道路、农村泥草房改造、饮水工程、文化阵地建设等重点项目，帮助干部群众更新观念、提高素质，促进农民增收。　　（5）推进科技创新，促进现代农业快速发展。以“科技进村入户、助力增产增收”为主题，积极帮助各村抓好水稻大棚育苗、智能化催芽、病虫害防治、温室蔬菜栽培等新技术推广，加快“五型”农业发展步伐。实施农业科技创新和应用项目，力争使农业科技贡献率不断提升。　　2.驻村干部任务。驻村干部要实施“问政于民、问需于民、问计于民”，通过驻村，在一线掌握农村实际和民情民意，对群众所需所想进行梳理、分析，深入研究解决，充分发挥好干部在联系服务群众中的带头和推动作用，进一步加强机关作风建设和农村基础建设，切实维护群众利益，推进农村科学发展。驻村干部要做到“六参与”，做好“八员”。“六参与”即：参与农业生产活动，组织引导传统农业向现代都市农业转型；参与民主决策、民主管理，组织引导农民提升民主法制意识，依法参加社会管理，提高各村管理水平；参与基层组织制度建设，组织引导农村基层组织向民主化、法制化迈进；参与矛盾纠纷调处，组织引导农民依法解决问题，促进农村社会和谐稳定；参与社会环境建设，组织引导农民改善人居环境，建设美好家园；参与农村精神文明建设，组织引导农民树立正确人生观、价值观，建设社会主义文明新农村。　　具体是做好“八员”：一是做好监督员。指导督促以村党支部为核心的村级配套组织建设、规范党务工作；指导督促各村严格执行好各项管理制度、监督制度。二是做好指导员。帮助理清村发展思路，发展壮大村级集体经济，完善村级基础设施，推进社会主义新农村建设；指导所驻村的企业、“五型农业”项目发展。三是做好调解员。帮助协调村“两委会”关系，增强班子凝聚力；协助村干部抓好社会治安综合治理、安全生产和信访工作，做好上访人员的说服、疏导、化解等工作，及时化解各种矛盾纠纷。四是做好服务员。对群众有需求的事项，会同村干部实行全程帮办；帮助解决党员、群众在致富过程中碰到的实际困难，特别要积极帮助低收入群众增加收入。五是做好宣传员。积极宣传党和国家在农村的各项政策法规；及时传达上级政策和会议精神、各项工作要求；积极宣讲法律法规知识，及时解答群众提出的政策法规问题。六是做好信息员。保持村内信息上报渠道畅通，积极做好典型人、重要事的宣传报道；及时为村级组织和群众传递政策信息、致富信息、市场信息等各种信息，为农民发展生产提供助力。七是做好倡导员。积极倡导开展文明村、和谐村、生态村、民主法制村等各类特色村创建活动，适时组织开展文体娱乐活动，营造积极健康向上的社会风气；积极引导农民转变思想观念，提高素质，认真组织落实党的各项方针政策，促进农民增收。八是做好调研员。深度调查民生政策落实情况，检查有关政策是否得到落实；注重在农村发现问题，总结经验，写出有价值、有份量的调研报告，为各级领导决策提供可靠的依据。　　三、组织机构　　（一）区委成立“千名干部下基层、服务三农奔小康”工作领导小组。下设工作办公室，简称“区驻村办”，内设综合指导组、协调服务组、监督考评组、宣传报道组。　　（二）镇（街）、区直单位建立相应的领导组织和驻村工作联络站。镇（街）联络站站长由各镇（街）党（工）委副书记兼任，联络站设在党群办；区直单位联络站站长由本单位副职领导兼任，联络站设在党委办（行政办）。　　（三）村级设立驻村工作服务站。服务站设在村组织活动场所，作为常设派出机构，常年开展工作。　　四、工作安排　　（一）驻村单位安排　　按照各单位工作性质、人员多少和各村经济基础、工作基础的强弱，采取均衡实力、强弱搭配、科学结对，每个村安排驻（包）村单位；三权在上单位、企业包村不驻村，确定包村联系人，协调本单位落实包村工作任务，配合驻村干部共同做好驻村工作。　　（二）驻村干部选派　　根据全区各机关、事业单位干部总数，按比例确定驻村干部人数。驻村干部由本单位推荐，在全区科级或副科级后备干部中选派，区委统筹安排。每个村至少有1名区派驻村干部和1名镇（街）驻村干部。每名区派驻村干部包扶1个村，驻村党员干部挂职担任村党支部副书记。选派驻村干部原则上为专职，与本单位业务脱钩，常年驻村，一年一轮换。因工作岗位需要不能与单位工作脱钩的，可兼职驻村，兼职驻村干部一般安排2名，轮流驻村，全年2名兼职驻村干部累计驻村工作时间不少于80个工作日，原则上两年一轮换。驻村干部在原单位各项待遇不变。　　（三）驻村工作经费保障　　在驻（包）村工作期间发生的交通等费用由所在单位报销。　　（四）驻村干部管理　　制定《选派干部三年计划》，建立《驻村干部学习调研制度》、《驻村干部信息报送制度》、《驻村干部定期汇报制度》、《驻村干部召回制度》等项制度，依据制度对驻村干部进行管理。驻村干部坚持“住农家、吃派饭”；必须按要求填写《民情日志》、《工作记实》；按照《便民服务工作细则》的工作内容在所驻村开展好便民服务工作；必须每月向驻村办汇报一次驻村工作情况，每季度上报一次工作总结。干部提拔一般要有驻村工作经历。　　（五）便民服务措施　　1.搭建便民服务信息网络。搭建“五个一”服务群众工作网络。建立一个网络平台。利用驻村工作网站，展示驻村工作成果，促进驻村干部工作交流，为农民群众提供政策咨询、致富信息、解决问题的办事平台。开通一部热线电话。热线电话设在区驻村办，主要是对农民群众来电进行受理、咨询、解答、协调处理等事宜，热线电话设专岗专人。制作一块便民服务展示板。在各村显著位置设立一块便民服务展示板，内容具体为：驻村干部名单、工作任务、便民服务内容、热线电话号码、网络平台网址等。设立一个驻村工作意见箱。各村设立驻村工作意见箱，及时了解群众对驻村工作及驻村干部的意见和建议。意见箱每月整理一次，专人负责管理。印制一张便民服务联系卡。统一设计制定全区驻村干部便民服务联系卡，卡片印有驻村干部照片、姓名、单位、联系电话及驻村干部工作职责等。　　2.制定《便民服务工作细则》。进一步细化服务群众工作内容，服务内容具体划分为政策咨询、行政审批、平安建设、生产致富、帮惠民生五大类共计二十三条，驻村干部可直接对照《细则》开展服务工作，农民群众可通过《细则》了解干部驻村的服务内容。　　五、组织领导　　为确保驻村工作取得实效，区委成立“千名干部下基层、服务三农奔小康”工作领导小组：　　组&&&&& 长：王文力&&& 区委书记常务副组长：张立民&&& 区委副书记　　副& 组& 长：侯希平&&& 区委常委、组织部长&&&&&&&&&&& 李晓峰&&& 区政府副区长　　成&&&&& 员：（按姓氏笔画排序）&&&&&&&&&&& 丁& 一&&& 区纪委副书记、监察局局长&&&&&&&&&&& 于韶辛&&& 区交通运输局局长&&&&&&&&&&& 王& 森&&& 区委办公室副主任&&&&&&&&&&& 王文学&&& 区委宣传部副部长&&&&&&&&&&& 王丽娟&&& 区委组织部副部长、区人力资源和社会保障局局长&&&&&&&&&&& 王晓博&&& 区粮食局局长&&&&&&&&&&& 卢金钟&&& 区委统战部副部长&&&&&&&&&&& 田&& 园&&& 阿城广播电视台台长&&&&&&&&&&& 田宏阁&&& 区委政法委常务副书记兼区综治办主任&&&&&&&&&&& 仪维佳&&& 区民政局局长&&&&&&&&&&& 玄亚庆&&& 区公安局政委&&&&&&&&&&& 刘& 彦&&& 区司法局局长&&&&&&&&&&& 刘险峰&&& 区国土资源局局长&&&&&&&&&&& 孙新才&&& 区畜牧兽医局局长&&&&&&&&&&& 杜凤学&&& 区房地产事业管理局局长&&&&&&&&&&& 李&& 丹&&& 区法院副院长&&&&&&&&&&& 李&& 波&&& 区检察院副检察长&&&&&&&&&&& 连&& 群&&& 区统计局局长&&&&&&&&&&& 何元成&&& 区旅游局局长&&&&&&&&&&& 何景荣&&& 区发展改革局局长&&&&&&&&&&& 辛长生&&& 区信访局局长&&&&&&&&&&& 辛庆山&&& 区科学技术局局长&&&&&&&&&&& 张& 军&&& 区环境保护局局长&&&&&&&&&&& 张& 勇&&& 区招商局局长&&&&&&&&&&& 张长友&&& 区人大常委会办公室主任&&&&&&&&&&& 张君彦&&& 区农业局局长&&&&&&&&&&& 张忠宇&&& 区卫生局局长&&&&&&&&&&& 张禹祥&&& 区气象局局长&&&&&&&&&&& 陈冬君&&& 区供销联社主任&&&&&&&&&&& 林跃民&&& 区水务局局长&&&&&&&&&&& 赵树贵&&& 区财政局局长&&&&&&&&&&& 柳阿红&&& 区人口和计划生育局局长&&&&&&&&&&& 姜& 晖&&& 区住房和城乡建设局局长&&&&&&&&&&& 姜希德&&& 区林业局局长&&&&&&&&&&& 袁开友&&& 区规划局局长&&&&&&&&&&& 徐向东&&& 区教育系统党委书记&&&&&&&&&&& 徐洪涛&&& 区委组织部副部长&&&&&&&&&&& 韩&& 杰&&& 区政协秘书长兼办公室主任&&&&&&&&&&& 景晓龙&&& 区文化体育广播电视局局长&&&&&&&&&&& 傅宏伟&&& 区政府办公室主任&&&&&&&&&&& 各镇（街）党（工）委书记　　领导小组下设办公室（简称区驻村办），办公室设在区农业局，为常设机构，人员由相关单位抽调。驻村办主任由区农业局局长张君彦同志兼任，副主任由区委办副主任王森、区委组织部副部长徐洪涛、区委宣传部副部长王文学、区农业局副局长徐桂霞同志兼任。驻村办具体负责全区驻村工作的总体安排及相关工作任务的落实。　　六、工作要求　　（一）高度重视，加强领导。开展“千名干部下基层、服务三农奔小康”驻村活动是贯彻落实十八大、十八届三中全会精神和省市区委有关加强“三农”工作的实际举措，对于加快农村发展、促进农村和谐、创新农村各项社会管理具有十分重要的作用，是一项全局性、长期性的工作，也是区委今后一段时期的重点工作。区直各部门、各镇（街）要结合党的群众路线教育实践活动，将驻村工作作为一项严肃的政治任务来对待，深入实际、深入基层、深入群众，转作风增才干，察民情办实事，抓基层打基础，解难题促发展，践行以人为本、执政为民理念，拓展干部联系群众的途径，丰富干部联系群众的内容，切实回应和解决广大农民关切的生产生活问题，以达到服务群众更加有效，促进发展更加有力，党群关系更加密切，基层组织更加坚强的目标。　　（二）密切配合，发挥作用。驻村工作是一项涉及面广、作用重大、意义深远的工作，各驻（包）村单位和驻村干部要体现党的优良作风，带着深厚感情，带着政治责任，带着敬畏之心去开展工作，力戒形式主义，决不能做表面文章。驻（包）村单位和驻村干部要集中力量，密切配合、整合资源，形成互帮、互联、互动的驻村服务网络，切实发挥帮教、帮带、帮扶、帮建的作用。通过驻村工作，使农村党的建设、经济建设、文化建设、社会建设、生态文明建设不断提升水平。　　（三）督办检查，跟踪问效。要把驻村工作的着力点放在密切党群、干群关系上，放在促进农村经济社会发展上，放在为农民群众解决实际问题上，放在维护农村社会和谐稳定上。区驻村办要组织人力，加大检查力度，对干部驻村、服务群众工作开展情况进行检查督办，检查结果上报领导小组审阅后在全区通报。对工作落实到位，开展较好的单位（个人）通报表扬，对不重视、工作开展不力或没有按要求完成工作的通报批评。　　（四）加强管理，严格考核。各单位、各部门领导干部要带头响应区委号召，腾出精力到农村去，和驻村干部一同开展驻村工作。区委将驻村工作纳入重点工作目标管理，作为重点考核内容，确保驻村工作不流于形式，取得扎扎实实的成效。建立驻村工作考评体系，将考核结果与干部的评先选优和选拔任用挂钩，作为干部选调和提拔的重要依据。　　（五）总结经验，典型示范。区驻村办要认真总结和宣传推广各单位、各部门和驻村干部好的工作经验和做法，不断探索和完善驻村工作长效机制，选树好工作典型，充分发挥典型的示范和引导作用，树立一批驻（包）村单位和优秀驻村干部典型。要本着广泛、深入、持久的原则开展驻村工作，并使之步入规范化、科学化、制度化的轨道。　　附件：阿城区机关事业单位后备干部开展驻村帮扶工作人员分配表
阿城区机关事业单位后备干部开展驻村帮扶工作人员分配表
各部门驻村干部
各部门驻村干部所在单位领导
单位及职务
单位及职务
李& 权*王文波*
区委办信息科科长区委办主任科员
区委办副主任
郭绍明*&&&&&&&& 蔡志军*
区财政局办公室主任&&&&&&&&&&&&& 区财政局农财科科长
区财政系统党委书记、副局长
马春涛*&&&&& 王梓校*
区安监局生产安监科科长& &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&区安监局危化安监科科长
区安监局副局长
区国土局玉泉国土所副所长
区国土局综合办主任
区政府办综合科科长
区政府办副主任
区教师进修校教师
区教育系统工会主席
邵明辉*辛& 宇*
区检察院法律政策研究室主任区检察院公诉科干警
区检察院副检察长
张德运*孙洪波*
区检察院反贪局综合指导科科长区检察院料甸检察室主任
区教育局老干部活动室教师
区教育系统工会主席
区教育局督导室副主任
区民宗局民族宗教科科长
区民宗局局长
区劳动技术教育学校教师
区教育系统工会主席
区政府法制办法制科科长
区政府法制办副主任
区朝鲜族中学政工主任
区教育系统工会主席
区机关后勤中心科员
区机关后勤中心副主任
区卫生局人事科科长
区卫生系统党委副书记
区社区卫生服务指导中心主任
区卫生系统党委副书记
区文化馆副馆长
区文体广电系统工会主席
区图书馆馆长
区文体广电系统工会主席
各部门驻村干部
各部门驻村干部所在单位领导
单位及职务
单位及职务
区人大办秘书科副科长
区人大办主任
区计生局宣传站副站长
区计生局副局长
区文体广电局体育科科长
区文体广电系统工会主席
区总工会综合部部长
区总工会副主席
区计生局计划生育药具管理站科员
区计生局副局长
金龙山景区副主任
区林业局副局长、副书记
马莉茹*& 于& 丹*
区政协委员联络科科长&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 区政协办公室文书
区政协提案委主任
区环保局环境监察大队副大队长
区环保局副局长
高维为*王& 聪*
区政府妇儿工作委员会办公室主任区妇联妇女儿童权益部部长
区妇联副主席
张玉良*吴敬伟*
区地税局人事教育科科长区地税局副主任科员
区地税局党组成员、副调研员
区环境监察大队副大队长&&&&&&& 区环境监测站副站长
区环保局副局长
区交通局人事劳资科科长
区交通系统党委副书记
区畜牧局科员
区畜牧系统党委副书记
区法院法警大队教导员
区法院副院长
区住建局城建科副主任科员
区住建局副局长
区动物卫生监督所检疫办主任
区畜牧系统党委副书记
区司法局杨树司法所所长
区司法局副局长、副书记
区住建局村镇站站长
区住建局副局长
区法院办公室副主任
区法院副院长
团区委办公室主任
团区委副书记
区建局墙改办副主任
区住建局副局长
区国税局新华税务所副所长
区国税局副局长
区运输管理站稽查副大队长
区交通系统党委副书记
张& 宇*&&& 王宇光*
区纪委办公室副主任&&&&&&&&&&&&&&& 区纪委驻红星中心乡镇（街道）纪工委副书记监察分局副局长
区纪委副书记、区监察局局长
区公路管理总段路政员
区交通系统党委副书记
各部门驻村干部
各部门驻村干部所在单位领导
单位及职务
单位及职务
区粮食局仓储保卫科科长
区粮食系统工会主席
区科技局老科协秘书科科长
区科技局副局长
区工商联办公室主任
区工商联常务副主席
孙洪彦*张文武*
区质监局政法宣教科科长区质监局办公室主任
区质监局副局长
张丽光*&& 李继和*
区粮食局财务审计科科长&&&&&&&&&&&&& 区粮食局办公室主任
区粮食系统工会主席
区委组织员办干事
区委组织部副部长
区规划院副院长
区规划局副局长
区工信局商务流通科科员
区工信局副局长
区招商局招商科科长
区招商局副局长
区水务局内保办副主任
区水务局副局长、副书记
区畜禽屠宰管理所科员
区工信局副局长
区人社局培训中心主任
区人社系统工会主席
区酒类专卖局科员
区工信局副局长
区财政局企业科科长
区财政局党委书记、副局长
区公安局新利派出所所长
区公安局政委
区人社局养老科科长
区人社系统工会主席
区委统战部副主任科员
区委统战部副部长
区水务局党委办公室主任
区水务局副局长、副书记
区司法局红星司法所所长
区司法局副局长、副书记
区旅游局办公室主任
区旅游局副局长
区档案局法制指导科科长
区档案局副局长
郑天俐* 景凤清*
区委政法委政治处主任区委政法委综合指导科科长
区委政法委常务副书记兼综治办主任
区委老干部局办公室主任
区委老干部局副局长
开发区企服部部长
开发区党工委常务副书记
区物价局收费监督检查科科长
区物价局副局长
各部门驻村干部
各部门驻村干部所在单位领导
单位及职务
单位及职务
沈恩伦*薛安东*
区文明办文明科科长区委宣传部主任科员
区委宣传部副部长
区民政局低保中心科员
区民政局副局长
于彩超*姜& 然*
区统计局总统计师区统计局办公室主任
区统计局副局长
区物价局办公室主任
区物价局副局长
区民政局低保中心科员
区民政局副局长
区人社局职称科科长
区人社系统工会主席
区人社局办公室主任
区人社系统工会主席
区发改局经济计划科科长
区发改系统党委副书记
阿城广播电视台人力资源部主任
阿城广播电视台党委副书记
赵国华*& 刘宇红*
博物馆研究陈列部主任&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 博物馆人事财务部主任
博物馆副馆长
区编委办监督科科长
区编委办副主任
区委610办办公室主任
区委610办副主任
赵远峰*&& 范日宏*
区公安局政治处常务副主任&&& &&&&&&&&&区公安局亚沟派出所所长
区公安局政委
区卫生监督所所长
区卫生系统党委副书记
区直机关工委党群工作部副部长
区直机关工委副书记
区供销联社合作经济指导科副科长
区供销联社副主任、副书记
王世波*& 李& 群*
区儿童医院副院长&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 区卫生局办公室主任
区卫生系统党委副书记
范& 红*张云良*
区委党校办公室主任区委党校教务室主任
区委党校副校长
王& 超*&& 金& 波*
区中医院副院长&&&&&&&&&&&&&& 区卫生局卫生监督与疾控科科长
区卫生系统党委副书记
杜学胜*刘大龙*
阿城房产交易管理所所长区房地局产权市场监察科副科长
区房地系统党委副书记
金龙山旅游公司经理、公园管理处安保科科长
区林业局副局长、副书记
各部门驻村干部
各部门驻村干部所在单位领导
单位及职务
单位及职务
区动物卫生监督所监督办主任
区畜牧系统党委副书记
区林业局副主任科员
区林业局副局长、副书记
区公安局松峰山派出所所长
区公安局政委
阿什河街道
梁宏伟*&& 杨洪武*
区审计局办公室主任&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 区审计局财政金融审计室主任
区审计局副局长
区公安局巡警大队副大队长&&&&&&&&&&&&&&&&&& 区公安局站前派出所所长
区公安局政委
区城管局执法监督科科长
区城管局副局长、副书记
闫洪文*车宏伟*
区房地局办公室主任区房地局房屋租赁管理科科长
区房地系统党委副书记
区信访局效能监察办公室主任
区信访局副局长
区阿什河城区堤防管理站站长
区水务局副局长、副书记
区法院阿什河法庭庭长
区法院副院长
区城管综合执法大队大队长
区城管局副局长、副书记
区城管局绿化管理科科长
区城管局副局长、副书记
区农业局财务科科长
区农业局副局长
区行政审批中心业务科科长
区行政审批中心副主任
区公安局双丰派出所所长
区公安局政委
隋& 研*周春阳*
区药监局餐饮监管服务科科长区药监局科员
区药监局副局长
区工商局副主任科员
区工商局副局长
区绿色食品办公室副主任
区农业局副局长
区农经站站长
区农业局副局长
区农机局农机监理站站长
区农业局副局长
区农技中心副主任
区农业局副局长
注：带﹡的人员为兼职驻村干部
地址：阿城区政府行政服务中心913室&&&&电话：2&&&&信箱：
主办单位：哈尔滨市阿城区人民政府办公室、阿城区驻村办&&&&备案编号：黑ICP备