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大跳槽(索彦)【电子书籍下载 epub txt pdf doc 】
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作者:索彦
出版:电子工业出版社
大跳槽毕业生初入职场,经验不足,可能会有多次跳槽的经历,但每次都能跳对吗?《大跳槽》以多位职场新鲜人的跳槽经验为例,告诉你如何才能跳出个好未来;或者当有选择机会时,告诉你如何选择跳出去还是继续等待。《大跳槽》事例丰富,基本涵盖职场的各种跳槽经验。最适合初入职场的大学毕业生们。第一章 走出校园:跳进社会,还是被抛进社会第一节 简历是你给他人的第一印象 第二节 自信,你靓出来没有 第三节 骑驴找马,还是非马不骑 第四节 除了学历,你还拥有什么 第五节 对你微笑的,不一定都是天使 第六节 总有你意想不到的 第七节 形象――可能被你忽略的价值 第八节 被淘汰,不一定是最后的结果 第二章 就在这时,想到了跳槽第一节 当工作不再有激情 第二节 往热爱的地方飞 第三节 因不适应团队气氛而跳槽 第四节 企业文化带来的不和谐 第五节 跳槽,觅一片更广阔的天地 第六节 成功并非只有一种 第七节 跳槽只为软福利 第八节 遇到不懂装懂的上司 第三章 跳槽,你考虑好了吗第一节 跳槽,是一件有预谋的事 第二节 跳槽是急不来的 第三节 你赌运气,运气也跟你赌 第四节 有时,跳不如不跳 第五节 别带着情绪跳槽 第六节 不能承受的跳槽之重 第七节 没有目标,你往哪里跳 第八节 勇敢地跳,也许只有这一次机会 第九节 可能,你并非只有这一条路 第四章 “被跳槽”,到底做错了什么第一节 为公平,失公平 第二节 当自己可有可无时 第三节 这样的员工企业不需要 第四节 都是嫉妒惹的祸 第五节 办公室恋情,看上去很美 第六节 这或许并不是真的 第七节 没有谁是不能少的 第八节 除了离去,别无选择 第五章 跳槽,不跳陷阱……第六章 要跳就跳高,不跳水……第七章 散买卖,不散交情……
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Copyright &
all rights reserved  书名:《大跳槽》
  作者:索彦编著
  定价:24.80元
  内容简介:毕业生初入职场,经验不足,可能会有多次跳槽的经历,但每次都能跳对吗?本书以多位职场新鲜人的跳槽经验为例,告诉你如何才能跳出个好未来;或者当有选择机会出现时,告诉你如何选择是跳出去还是继续等待。本书事例丰富,基本涵盖了职场中的各种跳槽经验。最适合初入职场的读者朋友。
  出版日期:2012年4月
  ISBN:978-7-121-16155-1
  图书分类:成功/励志·职场智慧
  第一章 走出校园:跳进社会,还是被抛进社会
  第一节 简历是你给他人的第一印象
  第二节 自信,你靓出来没有
  第三节 骑驴找马,还是非马不骑
  第四节 除了学历,你
  第五节 对你微笑的,不一定都是天使
  第六节 总有你意想不到的
  第七节 形象——可能被你忽略的价值
  第八节 被淘汰,不一定是最后的结果
  第二章 就在这时,想到了跳槽
  第一节 当工作不再有激情
  第二节 往热爱的地方飞
  第三节 因不适应团队气氛而跳槽
  第四节 企业文化带来的不和谐
  第五节 跳槽,觅一片更广阔的天地
  第六节 成功并非只有一种
  第七节 跳槽只为
  第八节 遇到不懂装懂的上司
  第三章 跳槽,你考虑好了吗
  第一节 跳槽,是一件有预谋的事
  第二节 跳槽是急不来的
  第三节 你赌运气,运气也跟你赌
  第四节 有时,跳不如不跳
  第五节 别带着情绪跳槽
  第六节 不能承受的跳槽之重
  第七节 没有目标,你往哪里跳
  第八节 勇敢地跳,也许只有这一次机会
  第九节 可能,你并非只有这一条路
  第四章 “被跳槽”,到底做错了什么
  第一节 为公平,失公平
  第二节 当自己可有可无时
  第三节 这样的员工企业不需要
  第四节 都是嫉妒惹的祸
  第五节 办公室恋情,看上去很美
  第六节 这或许并不是真的
  第七节 没有谁是不能少的
  第八节 除了离去,别无选择
  第五章 跳槽,不跳陷阱
  第六章 要跳就跳高,不跳水
  第七章 散买卖,不散交情
  有人说:“现在的人做事太过浮躁,就连上个班也不好好上,还整天跳来跳去的!”我不知道大家是怎么看待说这种话的人的,我个人倒是觉得,他们明显就是“站着说话不腰疼”。
  大多数人跳槽,不是因为喜欢跳来跳去,而是因为不得不跳。谁不希望能有一个稳定的职业,既可以满足自己的生活所需,还可以体现个人的人生价值!“天下熙熙皆为名来,天下攘攘皆为利往”,当名与利在单位都得不到时,当然会去寻求别的机会,这也就是很多人跳槽的初衷。
  在一年前的同学会上,我见到了大学室友张雯。张雯是个老实人,属于那种“打小听父母话,念书时听老师话,上班时听领导话,婚后听老婆话”的典型老实人。毕业后,听说他去了一家民营公司。见面之后,当大家说起各自的工作时,他面有难色。
  原来,毕业之后张雯就应聘到了现在的这家公司,从一名小职员做起,一干就是六年多。在这六年里,他从一个变成了“三十而立”的青年,可是他的职位却没有任何变动。并不是因为他能力不行,实际上他早已不是昔日吴下阿蒙了,经过长时间的历练,现在不但公司的大部分业务都得经他手,而且在业界内也有不错的人脉,但至今连个小主管也不是。“名”没有,“利”也没多少,工资只比刚进来那会儿多了四五百块钱。
  最让他受不了的是,老总还只是把他看成当初的那个毛头小子,对他如今在公司所起的作用完全视而不见。这六年来也有其他公司来挖他,他也有过跳槽的念头,可总觉得自己一毕业就来这家公司工作了,最好还是能在这里好好发展。就这样,他一直犹豫着。听完后,我苦笑,他也跟着苦笑说:“看起来不跳槽是不行了!”
  在当今这个充满竞争和挑战的职场上,很少有人对一家企业抱着“从一而终”的念头。之所以会这样,并不是因为所有的人都是弄潮儿,不想端“铁饭碗”,而是没有“铁饭碗”可以端,或者就像我曾经的室友张雯那样,虽然有工作,但却明显不是一个可以保障一生衣食无忧的“饭碗”,更谈不上“铁饭碗”,所以才不得不跳槽。现在的大学生毕业之后,为什么去考公务员,就因为那是可以端一辈子的“铁饭碗”。
  现在是一个求稳而不得的年代,是一个可以互相自由选择的年代,不管你愿不愿意,每个人都会倾尽所能,竭力追求所需,于是跳槽就成了一种趋势。也正因为这一点,如今很多人都把跳槽当做升职加薪的重要途径。据有关数据显示,近些年我国企业员工的年离职率平均为15%,供需旺盛的行业则更高。有道是“树挪死,人挪活”,换一个工作空间,换一个人事环境,努力去追求实现自我价值的最大空间,实质上跳槽很多时候是在这样的一个经济环境下最好的选择。
  职场是一个名利场,随着职场的“槽”起“槽”落,涌现出更多的机会和挑战,有的人因此找到了更好的发展空间,实现了良禽择木的心愿;也有的人更愿意以一种飞翔的姿态在枝头上飞来飞去,在一次次挑战中提升和超越自己。
  其实,人生原本就是一次次选择之后形成的结果。
  你是否愿意默默无闻,永远被当成一个可有可无的角色?
  你是否愿意一直待在那样的一个职位上,挣那么几个钱?
  你是否愿意已经竭尽全力,也取得了一定的成绩,却总得不到领导的认可?
  …………
  以上的境况,想来也没有几个人愿意。也正因此,跳槽就成了我们不得不做的选择。当然,跳槽虽然能为我们赢来更多的机会,但也可能存在着很大的风险。不过人生的道路不就是这样吗?每向前迈出一步,我们都很难清楚下一步会是什么。我们能做的,也只有,让未来在我们的脚下延伸。
  人生之所以精彩,也就在于此。就因为未知,我们才渴望去求知;就因为太多东西不能轻易掌握,我们才想掌握更多。荷马史诗《伊利亚特》中的英雄阿喀琉斯说:“神羡慕人类,是因为人类有成败,有生死—这就是人类的生活!”
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