对“千人计划”（教授类）的几点想法
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|个人分类:|系统分类:|关键词:千人计划，院士，教授，绿卡
1。&千人计划&的待遇很高，与美欧的教授待遇差不了多少。我认为，国家既然猛花钞票，最好用来吸引学者放弃国外职务全职回国，不应该有6个月或3个月的类别。以前的特批当然也必须承认（国家应该一诺千金），但以后只提供全职的位置。有一种说法是有些学者有绿卡，每年在国内不能超过6个月。这其实是完全误解了那些长期拿绿卡而没有入美国籍的中国人了：这些人之所以长期没有入美国籍，就是在等待回国的机会。用政治性的语言，这是一批坚定的爱国者。因此应该用&千人计划&将他们全职吸引回来。当然也许他们还有一些困难（如孩子们的教育问题：爱国者也可以爱孩子），这需要国内单位或国家出高招。有了6个月或者3个月的类别，就降低了&千人&的声誉，有本事的人反而不愿意了。 2。&千人计划&的位置似乎只有三年。要吸引国外已有终生位置的教授，给一个三年的临时位置显然不够。因此该位置应该是终生的。当然各大学在吸引学者时，会签约一直到退休。但美国教授没有退休年龄，而国内的&千人&如果到时候就需要退休，是一个使人犹豫的原因。&千人&应该没有退休年龄，但可以自愿退休。&千人计划&学者的平均水平应该说高于现有院士的平均水平，否则也就没必要启动&千人计划&了。因此&千人计划&学者享受院士待遇绝对应该。而且我希望&千人计划&学者能够改进院士体制。
3。&千人计划&定位于美欧知名大学的正教授值得商榷。西欧和美国体系不同。对西欧大学，定位于正教授也许合适。但在美国，从助理教授到副教授到正教授的最重要的门槛是拿到终生职位（tenure）。在大部分美国大学，从助理教授升副教授时拿到终生职位（少数大学如哈佛大学是在副教授升正教授时获得终生，因此可以认为哈佛的副教授与其它一流大学的助理教授等价；如有时哈佛的副教授应聘到别的大学当助理教授），而从副教授到正教授主要是数年头。正教授虽然经验多一些，但副教授正在出成果的高峰期，更有优势。因此我建议至少对于美国大学，&千人计划&可以定位于知名大学已经获得终生位置的副教授或正教授。 4。教授从一所学校转到另一所学校通常很费时间，其中很重要的考虑是在原校的研究生如何继续培养。如果这些学生都愿意跟教授到新校（通常是从比较差的大学到比较好的大学），这个问题容易解决。否则不容易解决。总不能误了学生。有时所有学生都快要毕业了，只需要比较短的时间。有时还有第一、二年的学生，因此还需要四、五年拿到博士。教授需要在原校和新校之间有一段过渡。有时候某教授已经是另一所大学（如英国某大学）的编制，即完全拿另一所大学的工资，但很多时间甚至是主要时间还在原来的大学（以 Adjunct Professor 或其它非正式身份，不拿工资或者只从科研费里拿夏季工资）。这种情况国内不容易接受（如常有人要数护照上的在国内天数），但需要想出有效的办法。我个人认为是只要该教授确实已从原校的正式位置辞职，国内大学应该允许这种过渡（当然学者需要事先得到国内大学的同意）。网民们也没有必要愤怒。
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智汇邦和“千人计划”网有什么关系？
我有更好的答案
智汇邦有一个“创业中国梦”的项目，就是在千人计划网上做的。
我觉得智汇邦还像个网站，千人计划网太垃圾了！
好像是一回事吧！
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加入“青年千人计划”到底有多牛？
　　来源：浙江在线-钱江晚报
　　前两天，一篇名为《浙江大学将现88年教授、博导》的文章在微信圈疯传。文章称，1988年出生，年仅27岁的教授、博士生导师陆盈盈即将来到浙江大学执教。文章中配了一张她的标准照，是一个面目清秀的大眼睛美女。而比她的外貌更亮眼的，是她那份堪称完美的简历――
　　2010年6月毕业于浙江大学化学工程与生物工程学院，获得学士学位，2014年6月获得美国康奈尔大学博士学位；博士毕业后在康奈尔大学和斯坦福大学从事能源材料领域博士后研究工作。2015年入选“青年千人计划”；将于2015年8月全职回浙江大学工作。
　　然而，就在网友惊叹这位人生赢家时，剧情发生了逆转，浙大出来辟谣了：之前公示的信息有误。随后，浙大化学工程联合国家重点实验室修改了她的简介。“教授、博士生导师”的头衔被删去，取而代之的是“特聘研究员”，工作单位中“浙江大学聚合与聚合物工程研究所”一项也被删除。
　　同时，实验室发布了致歉声明。声明称，“国家‘青年千人计划’入选者陆盈盈博士被浙江大学聘为特聘研究员，具有博士生招生资格。之前的网页内容有误，致歉。”
　　闹出了一场乌龙，但就算是摘掉了“教授、博导”的光环，年仅27岁就获得博士学位，并入选“青年千人计划”也足以让这个85后姑娘傲视群雄。
　　昨天，我们试图联系陆盈盈，但她人在美国，联系不上。记者给她外婆家打了电话，正好是她阿姨接的，说盈盈小时候不太聪明，读书一般，现在这么大的成就有点想不到，但她没有透露盈盈父母的联系方式，说他们去新加坡旅行去了。
　　于是，退而求其次，钱江晚报记者采访了这位美女博士成才路上的老师和同学，为大家展示一个学霸是如何一步步养成的。
　　初中成绩不错，但不拔尖
　　沉得下心，学东西不浮躁
　　陆盈盈是杭州姑娘，从下城二小(现并入长寿桥小学)毕业后，初中就读于杭州春蕾中学，初中班主任徐青对她的评价是：文静，内敛。
　　由于她不是特别活跃，所以徐青对她印象不算很深，但记得她个乖巧的孩子，不管成绩还是行为规范，都不错，算得上是个全面发展的学生。“印象中，没有哪一门学科特别拔尖，各门课都很平均。”
　　春蕾中学那个时候是民办初中，牛人云集，她绝对算不上那种最瞩目的学霸。
　　她的物理老师施宁觉得，天资聪慧、学习刻苦这样的形容词不太适合套在陆盈盈身上，“但她特别沉得下心，学东西不浮躁。”至于成绩嘛，不错，但也不拔尖。
　　那个时候保送生不多，一个年级也不过10人，盈盈后来自己考进了杭高。施宁说，“那届学生整体很强，后来考上清华、北大的都有，当时不觉得考进浙大有多厉害，没想到她现在这么牛。”
　　后劲足，高三成绩突飞猛进
　　很会问问题，初显科研精神
　　杭高的马飞学老师也在朋友圈看到了那篇文章，一看照片，她就认出来这是她曾教过的学生。“她的样貌和读高中的时候差别不大，我一眼就认出来了。”
　　陆盈盈2006年毕业于杭高高三(4)班，马飞学是她的班主任兼生物老师。在马老师的记忆里，她是个个子高高的漂亮女孩，坐在教室比较靠后的位置。学习成绩不错，文理均衡，不偏科。
　　马飞学回忆说，陆盈盈属于后劲儿很强的那种学生。高一、高二的时候，陆盈盈成绩还不是那么出类拔萃，大概在全班前十名左右。进入高三后，她的成绩开始跃居到班级第三。“她学习能力强，后劲足。但说实话，我也没想到她现在能冒得那么快。”
　　陆盈盈的高中同窗也告诉钱报记者，她高中时期的成绩不是数一数二那种。陆盈盈当时的同桌，才是班级学霸。这个同桌从浙大经济学院毕业后，进入了四大会计师事务所工作。“我记得她俩一下课，就在一起讨论题目。”
　　马飞学说，陆盈盈的成绩不是数一数二，但学习能力非常强，绝对不是死读书的书呆子。每次问老师问题，她追求的不仅仅是一个确定的答案。“她有自己的想法，我只要稍微点拨一下，她就能把知识融会贯通起来，举一反三。”这么看来，在高中时期，陆盈盈身上就已经初显科研精神。
　　很善于交流的一个女孩子
　　大学学长从不觉得她是学霸
　　一个比陆盈盈高两级的浙大学长，在朋友圈看到关于陆盈盈的文章时非常惊讶，“大学时根本看不出。”
　　2006年夏末，这个学长通过一个学弟认识了陆盈盈，当时她刚从杭高考入浙大。在学长的印象里，她是一个非常活泼开朗的女孩，个子高挑，很爱笑。
　　刚入学时，她像其他大学新生一样，对新鲜的大学生活充满好奇，遇到问题会跑去咨询学姐学长。“她很热情，很容易交流，很快就能和大家打成一片。”
　　大概是她活泼、热情的性格给学长带来了错觉，这位学长从来没觉得陆盈盈是个很学霸的人。这也是为什么他看到陆盈盈成为特聘研究员时，会如此惊讶。
　　其实，盈盈在本科阶段就开始显露她学霸的气质。
　　一位同学透露，陆盈盈在大二时就决定要出国，所以早早地就开始准备英语考试。为了能申请到国外优秀的大学，她很重视专业课的成绩。“她经常去图书馆自习，她的成绩在化工学院是很靠前的。”
　　一位曾经在化工学院工作的老师证实，她在本科阶段的成绩确实不错。
　　另外，钱报记者看到了一张从她同学群里流出来的婚纱照，和她合影的是小她一届的学弟。
　　知道一下
　　加入“青年千人计划”有多牛？
　　话说“千人计划”“，它的全称是“海外高层次人才引进计划”。这个计划是国家在2008年实施的引进海外高层次人才推出的，该计划围绕国家发展战略目标，用5到10年时间，在国家重点创新项目、重点学科和重点实验室、中央企业和金融机构、以高新技术产业开发区为主的各类园区等，有重点的引进并支持一批海外高层次人才回国(来华)创新创业。
　　而陆盈盈就是以最年轻的身份入围了第十一批“千人计划”青年人才名单。这批名单中共有41名“85后”，而其中最年轻的陆盈盈则更是出生于日，堪称“学霸”，而且是1988年的在读博士后，堪称学霸中的“战斗机”。
　　此次公示的667人名单，年龄结构中人数比例最高的是年龄段，而全体的平均年龄约为34周岁。
　　教授、博导、特聘研究员有啥不同？
　　昨天，钱报记者咨询了浙江大学某学院负责人事的一位老师。据他介绍，教授、副教授是高校的一个正规职称，目前基本上属于终身制，跟老师的学术水平、资历以及待遇等挂钩。
　　大学里教师的职称分为助教、讲师、副教授、教授四个级别。正常博士毕业后，一般两到三年可申请评副教授，副教授5年才能评为教授。如果成绩突出，也有副教授2年就破格评为教授的(副教授未达到5年，都属于“破格”)。
　　特聘研究员是工作岗位，“获得这个岗位的人，已经接近了教授水平了。”这位老师说，特聘研究员是要签合同的，3到6年不等，年限到了，就可以评副教授，“一般来说，特聘研究员是那些很优秀的人才，合同年限到了，可以直接评教授。”
　　至于博导，严格意义上来说，大学里已经没有这种说法了。精准的表述是：具有博士生招生资格。大学里的老师，能否招收博士生，有两个条件：一个是在这个学科里，有没有博士点；另一个是，这位老师是否具有导师资格。
　　从这点上说，陆盈盈是有这个资格的。浙大化工学院院长任其龙教授表示，陆盈盈是化工学院拟引进的“百人计划”研究员，而百人计划是浙大借鉴国际高水平大学教师聘任的学术标准和程序实施的国际高水平优秀青年人才引进计划，“百人计划”新聘教师即聘为研究员并具有博士生招生资格。
　　不过，由于陆盈盈要到今年8月份才能到浙大任职，所以今年是赶不上招收博士生了。
编辑:来源：钱江晚报
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