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制程质量异常处理操作规范(更新)
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官方公共微信无锡电脑CNC编程人才信息_无锡工艺员制程工程师研发工程师人才信息_无锡外贸跟单外贸助理外贸单证人才信息_无锡人事助理办公文员人才信息_无锡销售助理渠道开发专员人才信息_无锡聚才网
求职人数：
招聘职位：
如：文员、会计等
往期简历：[] [][] [] [] [] [] [] []
（性别：男）　　工作年限：3；月薪要求：
　工作经验：2010 ，8------至今
无锡欣亿精密模具有限公司
编程有时调试
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：4；月薪要求：
　工作经验：2008年7月-2013年3月
荧茂科技（无锡）有限公司
研发工程师 电镀组长（代理课长） 公司搬迁
　工作体会：担任研发工程师主要工作事项：负责新产品技术交底，输出输入资料的建立，样品时程进度的制定,项目会议招开，生产跟踪,跨部门协调,生产指导及生产异常解决,送样。负责与客户采购、品管、生产部门的沟通,对客户的投诉与图纸ECN及时反馈并持续追踪。负责新机种的镀膜材料选择以及电镀机台参数的设计、SOP制定，夹具的设计。负责镀膜材料的使用及功能性测试，开发新的制程工艺。负责新产品的导入、试量产机种在生产过程中问题点的分析及改善，产线工艺流程的优化，效率的提升负责产品外发镀膜时,先要对供应商的评估和开发新的供应商，对于外发产品的功能、外观的确认，后续时程、良率的跟踪。
负责新镀膜调色人员的技术培训，日常工作的安排。担任电镀组长工作事项：制定电镀年度运营计划，提出电镀课kpi指标，分解成月度计划并完成 。健全电镀站组织架构，从人员、生产、工艺技术、设备等推进电镀站日常工作：人员：完善和健全本部门组织架构和工作执掌，定期培训镀膜技术员、员工，提升其技能。同时完成对本站人员年度考核和评级。 生产：完善设备保养和工艺参数的修正，生产不良分析，验证及改善，保障生产效率、良率与产能。工艺技术：根据生产具体情况，及时解决出现的质量问题；修正工艺参数，改良治夹具，降低生产成本；设备方面：建立本站水、电、气点检表与设备保养维护计划，并带领人员完成保养维护；建立设备异常处置记录，培训技术员处置设备异常。沟通镀膜设备厂商维修保养事项
　个人评价：具有很强的团队精神，有良好的组织、协调和沟通能力，有强烈的集体荣誉感；自学能力强，喜欢钻研新技术，敢于面对和克服困难；有较强的动手能力，勇于面对困难和挑战，有很好的分析问题与解决问题的能力；工作认真负责，积极上进，能够吃苦耐劳，有良好的职业素质；
（性别：女）　　工作年限：2；月薪要求：面议
　工作经验：10-7
张家港吴氏纺织印染有限公司
针织面料测试
实习期满11-6 江苏丹阳肯帝亚木业有限公司
2011-9至今
江苏丹毛纺织股份有限公司
纺织面料测试
　工作体会：毕业两年，基本从事的工作是纺织品面料的检测，包括针织，机织产品，不管是原材料，半成品还是成品的检测我都有一定的了解和接触，而且在毛纺企业的车间有过一个多月的实习，对各个车间的生产情况都有一定的掌握，对于现在和之前这两家公司的工作给了我很大的提升和积累经验的机会，相信在以后的工作中也能把手中的工作做的如鱼得水！
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：1；月薪要求：
　工作经验：2012.4---2013.5
上海明酷市场营销服务有限公司
　工作体会：之前的工作主要是负责公司项目活动的人员招聘、培训与管理以及保证活动的正常开展。
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：0；月薪要求：面议
　工作经验：
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：5；月薪要求：1200以下
　工作经验：2006——2013
昆山加藤（中国）工程机械有限公司
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：5；月薪要求：
　工作经验：2007——2009
凯顺精密摸具有限公司
2010——2011
新世电子有限公司
2010——2013
和冠电子有限公司
人际关系复杂
　工作体会：
　个人评价：本人对五金模具有深刻了解,熟练操作各种加工设备组装维修模具,根据产品状况能分析模具缺陷， 能对上级领导服从安排，有较强的责任心。
（性别：女）　　工作年限：7；月薪要求：
　工作经验：2012年6月-2013年5月
无锡世成晶电柔性线路板有限公司
公司的原因 2005年12月-2012年6月 无锡广濑拓展电子有限公司
　工作体会：1.向上级汇报及请示仓库各项工作执行及完成情况；2.保证帐卡物的一致性，确保所有货物按先进先出的方法管理；3.能够熟练的使用office软件，SAP系统；4.对下属进行适当的培训计划或是具体培训工作；5.做好5S及消防工作，积极参与并推进改善公司举行的各项活动；6.仓库内异常情况的分析处理及对策，纠正。
　个人评价：本人的学历是自考的，因此具有较强的学习能力。性格热情开朗，为人诚实谦虚，工作勤奋，认真负责，做事不挑三拣四，能吃苦耐劳，在今后的道路中我还会一如既往的不断学习，锻炼自我，成长自我。
（性别：女）　　工作年限：10；月薪要求：
　工作经验：2011/07 -- 至今 中国银行无锡分行 | 营业部 | 后勤人员
行业类别：金融/银行/投资/基金/证券/期货 | 企业性质：股份制企业 | 规模： | 职位月薪：元/月工作描述：1.打印每天发生往来的回单，并且投放到客户回单箱。
2.复核住房公积金的汇缴单，力保做到零差错。3.每个月的对账单的打印，并及时投放入回单箱。4.为客户补制回单。5.与维修回单箱的技术人员保持良好的沟通，如回单箱出现故障，及时与之联系。 2008/09 -- 2009/06 红豆集团股份公司 | 团购公司 | 销售行政专员/助理
行业类别：耐用消费品（服装服饰/纺织/皮革/家具/家电） | 企业性质：上市公司 | 规模：人 | 职位月薪：元/月工作描述：（1）根据业务人员的团购订单，制定服装制作的计划单。（2）根据业务人员与客户签订的合同，进行合同评审及登记。（3）与生产厂家进行沟通，明确所生产服装的面料、款式及交货日期等。（4）在服装交货期之前一个星期，告之业务人员应与客户联系沟通，尽快让资金到账，以便及时发货。（5）服装交付后，通知业务人员及时与客户联系，保证货物的完整性。 2005/05 -- 2008/08 红豆集团股份公司 | 男装营销公司 | 销售行政专员/助理
行业类别：耐用消费品（服装服饰/纺织/皮革/家具/家电） | 企业性质：上市公司 | 规模：人 | 职位月薪：元/月工作描述：（1） 收集信息，了解其在客户需求及竞争对手情况；（2） 协助销售经理做好各办事处产品调配、资金回笼等工作；（3） 统计每天的销售情况，根据销售情况对各办事处进行分析；（4） 信息反馈：内部信息反馈，将交货投产的有关情况交质量小组；外部信息反馈，处理客户产品质量的问题以及正常的信息沟通；（5） 对热销产品进行补单以及发放。 2003/12 -- 2005/04 红豆集团南国公司文胸厂 | 厂办 | 助理/秘书
行业类别：耐用消费品（服装服饰/纺织/皮革/家具/家电） | 企业性质：民营 | 规模：500-999人 | 职位月薪：元/月工作描述：（1） 协助办公室主任做好一切内勤事务；（2） 负责办公室档案的整理和发送工作；（3） 打印、复印文件和管理各种表格文件。
　工作体会：
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：；月薪要求：
　工作经验：
　工作体会：
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：1；月薪要求：
　工作经验：2.9
学校服务外包（上海宝信）
项目完成3.1
国电南瑞科技股份有限公司
专业不对口
　工作体会：具有优秀的学习能力，大学期间成绩稳居班级前五，并获得人民奖学金二等（全院前10%）一次，三等（全院30%）两次；较好的团队精神和协同能力以及良好的沟通能力，于2.9参加学校服务外包，主要负责多因素全固定方差分析及多重比较的dll文件的编写，以及开发了excel文件转化成bsd文件的工具，编程规范与习惯也在项目中得到巩固和成长；于3.1在国电南瑞实习，主要负责智能变电站后台系统的安装（主要是linux内核的系统）以及调试环境的配置
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：2；月薪要求：
　工作经验：12.4 常熟敬鹏电子有限公司 设备助理工程师13.4 常熟金像电子有限公司 设备技术指导员
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：5；月薪要求：
　工作经验：2006年无锡中医院工作
　工作体会：热爱自己每一份工作，学到很多的知识
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：0；月薪要求：
　工作经验：无
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：0；月薪要求：1200以下
　工作经验：2012年~2013年：利用寒暑假在汽车修理厂见习!2012年7月：在无锡汽车展览会上当过统计员!在学校坚持勤工俭学，为自己变得更加优秀而努力!在饭店里当过服务员!
　工作体会：要认真负责，踏实肯干
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：3；月薪要求：
　工作经验：2011年8月…2012年10月
想多学点东西
2012年10月…2013年4月
电信营业厅
有更好的职务提升自己
　工作体会：
　个人评价：本人性格开朗，
（性别：女）　　工作年限：0；月薪要求：
　工作经验：2012.9——2012.12
贵阳市花溪区吴山小学
语文教师，班主任
实习生2013.1——2013.3
贵阳市贵安大道花溪段工程指挥部
办公室文员
　工作体会：在实习期间，认真履行单位领导派发的任务，做到最好。实习中遇到很多问题，但是虚心向前辈请教，不断弥补自己的不足，提高自己的实践能力，获得了一定的成效。也许我现在还没有足够的社会和工作经验，但我相信只要给我一个展现自我的平台，我定能做到最好。
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：6；月薪要求：
　工作经验：13 /5：无锡市先导自动化有限公司 回家工作
主要从事公司的自动化设备整机的装配。12 /12：无锡安博尔机械有限公司 环境差 主要从事钳工的加工和装配工作10 /10：无锡市普天铁芯有限公司 没福利 主要从事公司工装夹具的车 钻 铣 和装配工作。
　工作体会：本人会机械的装配和划线钻孔铣床及车床。
　个人评价：本人会机械的装配和划线钻孔铣床及车床。
（性别：女）　　工作年限：2；月薪要求：
　工作经验：2012年6月---2012年8月
文员2012年10月---2012年1月
客服2012年9月---2013年6月
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：0；月薪要求：
　工作经验：为应届毕业生暂无工作经验
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：6；月薪要求：
　工作经验：2006年4月到2008年8月。
江阴市翰宇博德科技有限公司2009年1月到2011年9月。
苏州市永椿机电工程有限公司。
机电工程师
　工作体会：本人以前从事管理工作，在管理方面有較強能力。
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：2；月薪要求：
　工作经验：0-7 无锡顺驰房地产有限公司
房产中介1-12
无锡泰昌电子有限公司 品质检验2-12
无锡市秦汉广告有限公司
无锡市贝乐电子有限公司
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：4；月薪要求：
　工作经验：2009年4月-至今
无锡全汉科技
　工作体会：仓管：根据出入库单据，进行收发料，保证实物、料卡、系统数量一致，每星期盘点库存MC：物料追踪及采购，抓取缺料及材料异常处理，安全库存查看，呆滞料汇总
　个人评价：为人诚实谦虚；工作认真负责，吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心
（性别：男）　　工作年限：7；月薪要求：
　工作经验：2007-6——2012-3
科威信（无锡）洗净科技有限公司
采购、采购主管
其他发展2005-3——2007-6
无锡市世孚工业器材有限公司
销售工程师
2004-3——2005-3
无锡裕力机械有限公司
仓储、采购员
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：；月薪要求：
　工作经验：
　工作体会：
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：6；月薪要求：
　工作经验：2006年9月——2013年6月于四川省测绘局从事&quot；工程测量、工程放线&quot；——测量员——婚后家庭要求
　工作体会：从事野工作流动性大、条件艰苦、工作时间长但婚后家庭要求强烈需辞职！！
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：1；月薪要求：
　工作经验：2012年7月----2013年2月
郑州壹加贰联合不动产经纪有限公司
网络资源管理主任
个人有事2013年3月----2013年6月
无锡朗源科技
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：0；月薪要求：面议
　工作经验：无
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：9；月薪要求：面议
　工作经验：2003年6月至今，无锡市上城建筑设计有限公司（原无锡市建筑设计院南长分院），副主任结构工程师
　工作体会：在设计院工作期间，先后独立完成较多项目。设计能力突出，擅长各种结构形式。和其他专业间配合默契，且均有一定了解。在院期间，主要负责独立项目总体的结构图设计，并熟悉相关结构法规和应用经验。多年从事工程设计项目负责和结构设计工作，熟悉基建项目的开发流程，可以快速处理解决施工中出现的各种技术问题，具备良好的职业操守及其沟通，协调，组织，管理能力，对现阶段结构设计对结构造价的影响有较好的把握
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：2；月薪要求：
　工作经验：.3无锡市翔隆机械有限公司加薪不上
　工作体会：
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：7；月薪要求：
　工作经验：2006/7--至今：Jabil（人）
　工作体会：1.协调其他部门完成新产品导入； 2.新产品报价(SMT&Assembly)； 3.CER 和 NRE 清单的创建和提交 4.新产品的产线布局设计并协调其他部门完成产线的架设； 5.评估: --制程 (例:机器人焊接，Underfill, 零件封装,激光焊接…) --机器 (例:自动点胶机，UV胶固化机（LED,Oven）激光切割机…) --MRO 材料 (助焊剂，胶水，包装材料…) 6.创建贴片机程序，料单…满足产品的正常生产 7.机器的操作和维护: --SMT: 贴片机,回流焊,水洗机, Underfill点胶机, 分板机. --Assembly: 3轴点胶机,UV 固化机(Oven&LED)…. 8.夹具的设计和改善: --SMT:钢网开孔, SMT夹具,手焊夹具, 分板夹具，冲压分板夹具… --Assembly:机器人焊接夹具,组装夹具,点胶夹具,热压焊接夹具...； 9.负责KPI/OEE/OLE/FPY/QRQC/Downtime等，并做改善 11.负责PFC/PCP/WI； 12.Working BOM 准备: 根据客户的 BOM 转换成工作BOM； 13.产线的CT和人员的计算； 14.优化产线布局，制程，机器…达到最好的效果； 15.实行成本节约计划，达到工厂的目标； 16.管理工程部人员，包括技术员，助理工程师； 17.根据制程要求，协同供应商设计制动化机器，夹具… 工作成绩: 导入苹果的4个型号的产品（从样品一直到量产） 1.优化产线机器和机器参数OEE从26%提高到34.6%； 2.重新设计钢网开孔和热压焊接头，良率从75%提高到89% 3.负责生产区域的机器，制程的维护； 4.集合工程部门的金点子； 5.成本节约项目； -- $14,0000 优化UV封装夹具，提高机器利用率，节约一台Asymte 点胶机. -- $5200/month 协同供应商设计自动吸放PCBA取代手动拿放PCBA，总共减少了20个操作员
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：5；月薪要求：
　工作经验：2008至今前台接待2006年5月。年天津市佳康尔处理技术有限公司经理助理。2008年8月无锡烨隆精密机械有限公司CNC工装试做。
　工作体会：走到哪学到哪，无止境向前！
　个人评价：充满活力，有责任感极强！
（性别：女）　　工作年限：6；月薪要求：
　工作经验：2.5 江苏雅迪科技发展有限公司
3.5 飞神集团有限公司
　工作体会：1、负责及协调市场部订单的转移过程，直至货物发出、货款回笼以及售后服务的跟踪访，具有一定的市场运作知识及相关业务知识；2、负责市场部财务报表的制作，应收款的跟踪及整个市场部财务报表的管理，对财务知识较熟悉；3、负责参与各种相关展会的协调及策划事宜，具有较强的组织能力、沟通能力及应变能力；4、负责编制市场部各种报表格式、各部门及市场内部对接流程、部门绩效考核等相关制度；5、负责全国招标信息的搜集及整理，熟悉招投标流程，熟练掌握招投标要点，独立编制投标文件，同时熟练运用办公软件；6、能够从全局把控市场部门工作重点，将工作分工明确，责任分明，思路清晰，有责任感，具有一定的对内对外的协调能力，并且能够及时完成领导交办的事情。
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：3；月薪要求：面议
　工作经验：2010年8月—2012年8月
常州市三联创业照明电器有限公司
自主创业2012年8月—2013年5月
无锡市韵达快运梅园服务部
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：3；月薪要求：
　工作经验：无
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：2；月薪要求：1200以下
　工作经验：08年10月——12年1月
江苏明顺机械有限公司
从事数控车床
离职原因:效益不好，没有保底工资。
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：10；月薪要求：面议
　工作经验：2002年6月——2006年8月
浙江亨达超微科技有限公司
安全部经理
企业转行升级2006年6月——2011年5月
浙江昌盛电气有限公司
总务部经理
企业转行升级2011年5月——2013年5月
昌盛电气江苏有限公司
企业规模缩小
　工作体会：2002年6月——2006年8月
浙江亨达超微科技有限公司（电子科技）
安全部经理 工作职责：贯彻执行国家及企业安全政策法规，确保企业安全生产。 2006年6月——2011年5月
浙江昌盛电气有限公司（蓄电池）
总务部经理工作职责：主要负责公司环境保护、职业健康、消防安全、6s推行、行政后勤、工会等相关管理工作；并负责公司大型年会、晚会的组织。 2011年5月——2013年5月
昌盛电气江苏有限公司（蓄电池）
EHS总监工作职责：根据国家对蓄电池行业的要求，不断完善企业内部在环保、职业卫生、安全生产在硬件和软件上的需求；切实推行6s管理并落实生产。 个人总结：吸取了企业工作方式、方法，技巧与企业管理的技巧。企业管理：架构、流程、监控、考核，目标管理，推行与执行公司要求及其标准，执行力落地。
　个人评价：1、本人综合素质佳,忠诚稳重坚守诚信正直原则,勇于挑战自我开发自身潜力。2、做一个主动的人,工作积极热情,具备良好的人品,乐于与人沟通,生活在群体之中,具有较强的团队管理能力和与人合作的精神,能够积极互动努力达成团队的目标。3、善于学习,勤奋务实,刻苦钻研,具备广泛的兴趣和很丰富的知识,适应能力强,能够在很段时间内融入一个新的领域,适应他并且把他做好。
（性别：男）　　工作年限：；月薪要求：
　工作经验：
　工作体会：
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：5；月薪要求：
　工作经验：8.12
礼扬晋商文化传播有限公司
无发展前景3.6
山西瑞步体育用品有限公司
会计及薪资专员
结婚随老公来无锡工作
　工作体会：首先，做任何工作的前提就是要有一个良好平和的心态；其次，在工作的8小时内充分利用，讲究工作效率，避免加班，其实加班也是一种成本。再次，配合各个部门，与其他部门紧密的工作衔接才能保证工作有效、顺利完成，并敢于承担责任；最后，经常反思自己，不断去学习充实自己的各项技能，严格要求自己。
　个人评价：工作认真负责细心，态度端正、有上进心。不懂得肯钻研。
（性别：男）　　工作年限：；月薪要求：
　工作经验：
　工作体会：
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：0；月薪要求：
　工作经验：
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：0；月薪要求：
　工作经验：12-11
淮安市第二污水处理厂
　工作体会：在污水处理长的半个月，了解了污水处理厂的处理流程，以及一些仪器的功能。不过由于时间还有其他一些方面的因素，没有学到更多的东西，不过我相信，我会一学就会！
　个人评价：做事认真负责，动手能力强，学习能力强，能快速的接受新知识。与周围的人能打成一片，较好的处好关系，由于大学期间当过班级团支书，能很好的与人沟通交流。对待工作认真，严格遵守公司的规章制度，努力做好自己的本职工作！
（性别：女）　　工作年限：0；月薪要求：
　工作经验：2012年11月——2013年4月
无锡市振洲机械电炉有限公司
　工作体会：编制记账凭证、会计报表、登记日记账、报税、认证发票。从中我体会到做会计这一行一定要严谨细致、有责任心、踏实可靠。
　个人评价：1.严谨细致：思考问题比较全面，善于运用一分为二的方法，利弊都能思考到，做事很细心。2.条理清晰：平时做事思路比较清晰，很少犯糊涂，习惯把东西分门别类地整理好。3.团队精神：始终认为与人合作，能提高做事的效率和效果。如果大家能集中力量一起努力，各自发挥长处就能把团队作用发挥到最强。4.虚心受教：对于他人的批评，能真诚接受，善于反省自己的不足之处，并及时改正。
希望未来能在财务领域里一步步走踏实，做到专业。
（性别：男）　　工作年限：3；月薪要求：
　工作经验：日到日
　工作体会：手机市场是一个多变且充满竞争的行业，充满了困难和机会，销售行业是一个对自己负责的行业，每个人从一开始获得的资源都是一样的，能得到多少全靠后天的努力。
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：6；月薪要求：
　工作经验：3.5
东台市海卓立自动化
数控操作与编程
　工作体会：会操作广数系统车床和编程会操作普车和铣床
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：0；月薪要求：
　工作经验：无
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：9；月薪要求：面议
　工作经验：011 /3--至今：山亿新能源股份（无锡）有限公司（500-1000人） &#091； 2年3个月&#093；所属行业： 电子技术/半导体/集成电路采购部
采购经理1.负责供应商管理团队建设 2.负责公司供应商的开发,评审,考核等工作； 3.负责采购和降价策略的制定,评估和实施 ； 4.负责采购制度编制和程序文件的编写,组织落实； 5.负责重大项目的采购招标工作等 6.负责采购人员的梯队建设，人才培养 7.公司主要采购物料：电子元器件（MCU 光耦 电容电阻 二三极管 MOS IGBT 电感 继电器 开关 连接器PCB 钣金件 塑胶件 硅胶件 线材 螺丝等电子产品常用物料） 2012年3月后改任比价管理部经理。具体包括： 1.对采购的价格进行分析对比，保证价格具有竞争力； 2.对物料的采购过程进行监督； 3.对采购的流程（供应商导入、订单比例分配、付款等）进行监督； 4.寻找优质资源推荐给采购部； 5、寻找潜在的降成本机会 主要成绩：和采购部同事一起全年降价额度1300万人民币，获得优秀团队奖 山亿简介：山亿是一家生产光伏逆变器的高科技公司，注册资本1亿元，员工人数600人，年销售额5亿；是目前国内小型逆变器出口行业第一，销售额行业排名第二。目前正筹备上市！11 /3：深圳市科陆电子科技股份有限公司（人） &#091； 4年&#093；所属行业： 仪器仪表/工业自动化采购部
采购主管1.负责供应商管理团队的全面工作； 2.负责公司供应商的开发,评审,考核等工作； 3.负责采购和降价策略的制定,评估和实施 ； 4.负责采购制度编制和程序文件的编写,组织落实； 5.负责重大项目的采购招标工作等 ； 6.主持战略性物料,特殊物料的战略储备,保证交货； 7.做好采购的预测工作，根据资金运作情况，控制库存周转，合理进行预先采购； 8.制定本团队的奖惩制度,为公司储备人才 9．主要采购物料（MCU DSP CPU 光耦 电容电阻 继电器 铁电存储器 EEPROM FLASH 二三极管 MOS 塑胶件 端子 线材 螺丝等）
主要经历：连续3年获得优秀员工，优秀团队；公司PPT大赛个人一等奖，两年公司元旦晚会主持人
科陆电子简介: 科陆电子是一家上市公司，注册资金2亿，年销售额20亿；目前国内智能电表排名前3位，电力仪器仪表国内第一，另外涉足汽车充电站充电桩，变频器等行业。06 /12：新丰电器厂（人） &#091； 2年4个月&#093；所属行业： 家具/家电/工艺品/玩具/珠宝采购
组长1.负责润滑油品,包装材料,色媒,模具,电机,传感器等采购工作,对塑胶,模具,色媒,润滑油,液压油等有较多了解； 2.带2位新同事,帮助新同顺利事达成公司采购任务； 3.在职期间,完成了公司对供应商评估方法的制定,对于科学评价供应商起到推动的作用. 4.参加新产品开发项目组,对结构件和模具比较了解 主要经历：获得年度最佳新人一等奖 新丰电器:香港新玛德集团大陆工厂,厨房电器知名制造商(饭煲,咖啡机,电水壶等等),产品全部外销工作业绩： 在职期间,完成了公司对供应商评估方法的制定,对于科学评价供应商起到推动的作用.
　工作体会：无
　个人评价：
（性别：女）　　工作年限：0；月薪要求：
　工作经验：2012年4月
泰州市鼓楼路小学实习
语文老师2011年7月-8月英才家教担任暑期培训教师
小学初中语数外教师2012年7月
泰州全聚德暑假工
服务员2012年11月
赣榆县门河中心小学实习
语文老师代班主任2013年1月
泰州金鹰兼职
客服，调查员2013年4月
泰康人寿泰州中支
　工作体会：担任实习教师让我的专业知识得以强化，各种兼职让我体验深刻，学到了很多知识，积累了很多生活经验，锻炼身体又培养了自己坚持互助的团队精神。在赚取生活费的同时更丰富了我的大学生活。
　个人评价：
（性别：男）　　工作年限：5；月薪要求：
　工作经验：2008年8月--2010年5月
无锡国丰电子科技
OQC（出货检验）
家中有事办理 2010年8月--2013年3月
无锡绿镁科技
学考驾驶员
　工作体会：1、在职期间曾接受APQP/PPAP/SPC/MSA/FMEA等有关TS16949五大工具的培训 2、能运用QC七大手法等品质工具分析解决品质问题 3、对8D报告分析解决发生的质量异常及回复客户质量投诉有一定了解 4、了解ROHS&WEEE等欧盟有关电子电气产品的相关指令
　个人评价：1、一个态度：个人在工作中秉持&quot；严谨、求实、主动、高效&quot；的态度积极完成各项工作；2、一个观念：个人在工作中坚持&quot；付出一定要大于收获&quot；的观念，只有这样，才会进步；3、一个想法：不要把公司当交易所，要当成学校，公司付给你的是两份薪水而不是一份，一份是薪资单上那份，另一份是你自己要去获取的工作经验及心得；人生的目的是发挥自己的特长，不断学习新知识，让生活更充实快乐。如果您给予我一片土壤，我会用年轻的生命去耕耘，您不仅能看到我的成功，而且能够收获整个秋天。这就是我对自信与能力的承诺
（性别：女）　　工作年限：10；月薪要求：
　工作经验： 1999年9月-2010年8月
无锡八佰伴商贸有限公司
合同到期，有更好的发展 2010年9月-至今
无锡润意时装有限公司
市场部主管
　工作体会：2010年至今，在润意时装有限公司市场部任主管，负责无锡，上海，南京等各商场GANESH男装的日常管理工作。
　个人评价：本人个性开朗，接受力强，做事认真负责，并有较好的团队合作精神和协调沟通能力。
招聘客服电话：0、×24) 传真：0
电信ICP经营许可证：
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