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空让我陶醉给我片空我便自由翱翔同陶醉其……
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2009年3月,我开始了我的毕业论文工作,时至今日,论文基本完成。从最初的茫然,到慢慢的进入状态,再到对思路逐渐的清晰,整个写作过程难以用语言来表达。历经了几个月的奋战,紧张而又充实的毕业设计终于落下了帷幕。回想这段日子的经历和感受,我感慨万千,在这次毕业设计的过程中,我拥有了无数难忘的回忆和收获。   3月初,在与导师的交流讨论中我的题目定了下来,是:8031单片机控制LED显示屏设计。当选题报告,开题报告定下来的时候,我当时便立刻着手资料的收集工作中,当时面对浩瀚的书海真是有些茫然,不知如何下手。我将这一困难告诉了导师,在导师细心的指导下,终于使我对自己现在的工作方向和方法有了掌握。   在搜集资料的过程中,我认真准备了一个笔记本。我在学校图书馆,大工图书馆搜集资料,还在网上查找各类相关资料,将这些宝贵的资料全部记在笔记本上,尽量使我的资料完整、精确、数量多,这有利于论文的撰写。然后我将收集到的资料仔细整理分类,及时拿给导师进行沟通。   4月初,资料已经查找完毕了,我开始着手论文的写作。在写作过程中遇到困难我就及时和导师联系,并和同学互相交流,请教专业课老师。在大家的帮助下,困难一个一个解决掉,论文也慢慢成型。   4月底,论文的文字叙述已经完成。5月开始进行相关图形的绘制工作和电路的设计工作。为了画出自己满意的电路图,图表等,我仔细学习了Excel的绘图技术。在设计电路初期,由于没有设计经验,觉得无从下手,空有很多设计思想,却不知道应该选哪个,经过导师的指导,我的设计渐渐有了头绪,通过查阅资料,逐渐确立系统方案。方案中LED显示屏行、列驱动电路的设计是个比较头疼的问题,在反复推敲,对比的过程中,最终定下了行驱动电路采用74LS154译码器,列驱动电路采用74HC595集成电路。   当我终于完成了所有打字、绘图、排版、校对的任务后整个人都很累,但同时看着电脑荧屏上的毕业设计稿件我的心里是甜的,我觉得这一切都值了。这次毕业论文的制作过程是我的一次再学习,再提高的过程。在论文中我充分地运用了大学期间所学到的知识。   我不会忘记这难忘的几个月的时间。毕业论文的制作给了我难忘的回忆。在我徜徉书海查找资料的日子里,面对无数书本的罗列,最难忘的是每次找到资料时的激动和兴奋;亲手设计电路图的时间里,记忆最深的是每一步小小思路实现时那幸福的心情;为了论文我曾赶稿到深夜,但看着亲手打出的一字一句,心里满满的只有喜悦毫无疲惫。这段旅程看似荆棘密布,实则蕴藏着无尽的宝藏。我从资料的收集中,掌握了很多单片机、LED显示屏的知识,让我对我所学过的知识有所巩固和提高,并且让我对当今单片机、LED显示屏的最新发展技术有所了解。在整个过程中,我学到了新知识,增长了见识。在今后的日子里,我仍然要不断地充实自己,争取在所学领域有所作为。   脚踏实地,认真严谨,实事求是的学习态度,不怕困难、坚持不懈、吃苦耐劳的精神是我在这次设计中最大的收益。我想这是一次意志的磨练,是对我实际能力的一次提升,也会对我未来的学习和工作有很大的帮助。   在这次毕业设计中也使我们的同学关系更进一步了,同学之间互相帮助,有什么不懂的大家在一起商量,听听不同的看法对我们更好的理解知识,所以在这里非常感谢帮助我的同学。 另外,需要坦承的是,在写这篇论文的时候,我上网查看了毕业论文参考范文。  接下来,我还要完成毕业论文答辩稿,在此更要感谢我的导师和专业老师,是你们的细心指导和关怀,使我能够顺利的完成毕业论文。在我的学业和论文的研究工作中无不倾注着老师们辛勤的汗水和心血。老师的严谨治学态度、渊博的知识、无私的奉献精神使我深受启迪。从尊敬的导师身上,我不仅学到了扎实、宽广的专业知识,也学到了做人的道理。在此我要向我的导师致以最衷心的感谢和深深的敬意。
汗 这是范文么?
是的,个人总结和感谢
这才几个字啊
这看着完全不像是论文的样子啊
范文可不是这个样子的
大学生面临艰难选择:毕业后何去何从? 
为了应对国内越来越大的就业压力,越来越多的大学生在选择考取各种资格证书的同时,也有更多的学生选择考研或出国留学。2006年5月,国内专业研究机构-环亚在线传媒顾问在北京、上海、广州、西安、武汉5地15所高校开展了一次大规模的“中国高校大学生培训与就业”调查活动,对大学生出国留学、考研培训、外语培训、计算机培训以及就业等情况分别做了调查。

【就业调查】

近年来,高校毕业生潮水般涌入就业市场,已经让每一位大学生都切身感受到了就业压力之大。在影响就业的因素中,外语等级水平(70.9%)被大学生认为最重要,其次是实习或兼职的经历(65.1%),第三是计算机等级水平(44%)。大学生对这些认证的重视是推动高校培训市场的重要因素。

由于就业问题是毕业后的头等大事,大学生们对于招聘信息都十分在意,比较关注和十分关注的比例分别达到了33.3%和14.8%。关于参加招聘会的形式,参加大学生专场招聘会、网上招聘以及人才交流会的大学生都较多。而大学生的专场招聘会比较集中和有针对性,高效便捷,就业途径相对广泛,最受大学生欢迎,这一比例占据了45%;此外,随着网络的普及和推广,网上招聘更加便捷、及时,而且在时间和空间上都十分方便,也是信息的主要来源之一;同时,人才交流会和企业来校招聘也都有着不同的优势,被部分大学生所看好。

参加大学生招聘会(45.0%)、网上招聘(43.8%)以及人才交流会(39.3%)的大学生都比较多。校园招聘会(48.0%)和网络(47.4%)是大学生获取就业信息的两种重要来源。

大学生自身定位偏颇。都希望找收入高、待遇好的单位。由于我国不同地区经济发展的不平衡性,东西部地区之间、沿海地区和内地之间的差距较大,

大学毕业生选择就业区域时,也是过度集中于北京、上海、广州等热点地区,造成这些地区的就业压力明显增加。

上海地区的倾向指数占到了24.8%,而倾向单位为三资企业的比例则为40.3%,高薪在招聘条件中更是占到了57。8%。

总体来看,现在的大学生求职就业面临三大问题:薪酬导向,地区偏好、就业单位性质,较高的薪水和深造机会最令毕业生心动。学生从个人兴趣和目标出发、看重经济报酬的择业倾向日趋明显;职业期望与现实的偏离,是造成大学生感觉就业偏难。

【外语培训】

外语“热”催生了众多的外语培训机构,学习英语已经成为一种自觉的、更有计划的、更有意识的行为,并形成了规模巨大的培训市场。本次外语培训调查共拦截了3605名大学生,其中20.8%的学生计划或已经参加了各种外语培训班,其中又有17.9%的人计划或已经参加了英语四、六级培训,其他英语培训还包括托业、翻译、公共英语等,其他外语培训还包括日语、韩语、法语、德语等。

终身学习的理念已经被越来越多的人所认可。在四、六级英语、新概念英语、金融英语、旅游英语以及一些高端英语的培训也是工作的白领所热衷的课程。培训机构群雄纷争如此庞大的培训市场份额,自然引发了外语培训市场的战国之争。而大学生在学校期间所接触或参加过的培训机构自然会对其再次参加培训产生影响。

在众多的外语培训机构中,新东方知名度最高,其未提示第一提及率(77.3%)、未提示加权提及率(38.2%)远高于其他机构,而且其喜爱度(71.0%)、报名率(51.4%)也领先其他机构。同学之间口碑相传是影响大学生选择外语培训机构的主要因素。

调查数据显示,新东方的喜爱度、渗透率、未提示提及率、加权提及率的比例都是最高的,大学生心中,师资和课程是选择重点,与培训机构越来越多相关的是,学生们的需求也越来越具体化,这就对各个培训机构提出了更高的要求,从师资力量到教材品质,学生们的要求越来越高。师资和课程成了学生选择外语培训机构的重要指标。

随着消费者越来越精明和挑剔,培训机构之间的竞争更为激烈,服务质量和培训效果成为制胜的关键,培训机构将被理性消费者逐步“过滤”。

而我国英语培训业将随之将被品牌重新标注。目前市场上已经具备了足够多的英语培训品牌,而且消费者对它们的认可度较高,在这种背景下,无名之辈渐渐感受到生存压力。英语培训市场将在一段时间后急剧萎缩,许多培训机构将被无情淘汰,教学质量高、教学理念新、后续服务好、品牌宣传到位的培训机构将成最终赢家。

【计算机培训】

IT培训如今成为在校大学生短期培训的新宠。本次计算机培训调查共拦截6757名大学生,其中11.1%的学生计划参加或已经参加了计算机培训。

从市场需求看,软件技术人才的需求相当大,很多单位除了要求技术人员精通网页设计外,还要求他们能熟练运用各种网络编程语言和网络维护等技术。而大多数学生在学校时只能粗略涉猎,并不十分精通。所以,读一门专业课程,用来加深自己的专业知识,提高自己的实际动手能力,已成为大学生们的共识。

为了提高应届毕业生实际动手能力,有效缓解应届生就业难的问题,一些IT培训机构走了校园,面对广大的毕业生,提供专业咨询和相关培训服务。如我国IT培训知名机构北大青鸟APTECH在京、沪、穗、蓉等城市的培训中心相继组织开展以“校园行”的主题活动,与毕业生就职业规划、就业行情分析、求职技巧等面对面展开沟通。受到了许多即将跨出校门毕业生的青睐,掀起一股“IT培训”热潮。

除了直接的宣传和推广之外,新东方和北大青鸟的品牌优势在大学生中也有着深远的影响,未提示提及率、累加提及率、喜爱度和报名率等指标表现上,二者都是佼佼者,大大的超过了其他的培训机构。

机构选择方面,新东方的未提示第一提及率(49.1%)、提示后累计提及率(84.5%)、机构喜爱度(37.9%)和机构报名率(39.4%)等指标都位居榜首,北大青鸟的各项指标仅次于新东方。同学之间口碑相传是影响大学生选择考研培训机构的主要因素。

【考研培训】

人才市场上对高学历的需求,也带动了大学生考研的热潮。学生考研报考率和录取率成逐年迅速提高的趋势,考研已成为广大同学进一步发展自我、提升自我的主流选择,考研已在校园蔚然成风。

在竞争加剧的大背景下,考生考研的动机出现多样化趋势。部分学生选择以考研继续深造的方式来躲避就业压力;又有一些学生抱着找工作和考研“两条腿走路”的想法,以考研作为找工作失败后的后路。出于继续深造,提升自我动机的固然有,但更多考生是为了回避就业压力。更有一些学生心怀名校情结,盲目报考名牌大学研究生。本次调查共拦截了6875名大学生,当中有2358人准备考研。在打算考研的被访者中,31.8%的人计划参加考研培训,计750人。

大学生选择考研培训机构不仅和培训机构的师资力量有关,而且与机构的开班时间、教学水平、上课地点、机构诚信度都有密切关系。

众多考研培训机构中,文登考研在未提示第一提及率(43.4%)、未提示加权提及率(23.6%)中位居榜首,提示后提及率最高的考研培训机构是新东方考研(96.5%),其次是文登考研(77.9%)。具体来看,英语培训机构中,选择新东方的学生最多(41.2%);数学培训机构中,选择文登的学生最多(24.2%);政治培训中,选择新东方的最多(11.7%)。同学之间口碑相传是影响大学生选择考研培训机构的主要因素。

【出国留学】

考研、出国、工作已成为当代大学生毕业后面临的三种选择,开阔视野,学习先进理念与为个人发展打下基础而选择出国留学为主要原因。出国留学前考虑的问题中,经济能力、语言能力和国家、院校的选择依次成了同学们最关注的三个方面。

本次调查共拦截名5859名大学生,其中750人有出国打算,占12.8%。

在国家的选择上,美国居于榜首,美国历史虽短,但学府林立,其大学教育以其高度开放的姿态,得天下英才而育之。而且美国是一个移民国家,所以在学完后就业相对容易,美国理所当然的成为中国留学生的首选。除了美国,加拿大的比例也偏高,这与被访者专业有关,也是欧美在大学生心目中各有其优势所致。

对留学中介机构的选择因素中,中介机构信誉度高(79.7%)是同学首要考虑的因素,其次是公司实力强(64.5%)。众多留学中介机构中,中国留学服务中心在未提示第一提及率(53.4%),提示后累计提及率(93.3%),机构喜爱度(56.6%),机构报名率(30.5%)等指标都位居榜首。

在打算出国的学生中,计划参加或已经参加留学语言培训最多的是托福(39.0%),其次是雅思(19.5%),再次是GRE(14.6%)和GMAT国外MBA入学考试(14.6%)。在培训机构选择中,新东方位居榜首(53.7%),远远好于其他培训机构。

【结语】

综上各种结果显示,当代大学生对于各类知识的掌握和参加实用性的培训等非常重视,并且在选择的时候,也往往会更多的考虑到各种培训机构,留学机构的实力和信誉度,因此如何在当代高校学子心中建立一个良好的品牌形象也将成为各类培训和出国留学机构的一个新的关注焦点。
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一、我国民事执行的现状
执行难是指人民法院对已经发生法律效力的法律文书,有条件执行,但由于主观、客观方面因素的存在,无法使之实现或难以实现的现象。当前“执行难”的主要表现可以概括为四句话:“被执行人难找,执行财产难查,协助执行人难求,应该执行的财产难动”。法院“执行难”是社会各界普遍关注的焦点,也是法院审判工作中存在的难点。当人民法院裁判送达当事人后,因种种原因致使该生效裁判规定的权利、义务内容难以实现。
(四)法院自身工作存在问题
1、执行体制不健全
人民法院的执行工作是随着近十几年来民商事案件有大量增加而发展起来的,执行工作发展之始,就没有形成一套符合执行规律的执行工作体制。其内部没有形成分权制约机制,外部没有形成整体合力,执行机构的职责、权限不清,在一定程度上加剧了执行难现象的发生。具体表现在:第一,执行机构和审判机构权责划分不明确而相互扯皮、引起争端的现象时有发生,而且还存在“重审轻执”的现象;第二,执行机构内部的执行命令权、执行实施权、执行裁决权三种权能,往往是由同一执行员统一行使,缺少有效的监督制约;第三,横向的同级执行机构之间关系松散,相互配合协调不够,相互牵制的情况经常发生;第四,纵向的上下级执行机构之间监督制约乏力、集中统一不够。
2、执行机构和队伍存在的不足
大批力量投入审判,而执行力量不足,执行案件堆积,少数执行人员无暇顾及,当事人权利迟迟得不到法院的强制保护。同时在执行工作岗位上,执行人员法律知识不熟,遇到问题不知道如何处理,往往简单地认为,执行就是拿着判决书、调解书向被执行人讨账,这是一种普遍的错误观念。执行干警综合素质不能适应执行工作的客观要求,也造成了当今的执行难。
3、执行的期限过长,导致当事人产生执行无效率的失落感
众所周知,法院办案大量的时间集中在审理,执行的期限应当比审理的期限短,当事人才没有失落感。而现在,许多案件法院都是采用简易程序的,采用三个月(简易程序)审理完毕的案件,却需要六个月才会执行完毕,明显加重了当事人的失落感。
民事执行是实现民事权利的一种法律途径。从执行行为启动的方式角度,民事执行可以分为自觉执行和强制执行。前者是被执行人在生效的法律文书所规定的期限内主动执行的行为,是民事诉讼终结前的一种正常程序状态,具有成本低、效率高的特点;后者是被执行人在生效的法律文书所规定的期限届满后经申请执行人启动执行申请程序之后的一种被动执行行为,是民事诉讼终结前的一种非正常程序状态,需要付出比自觉执行更高的成本,是不自觉执行的法律后果。一般来说,法治化程度越高的国家,其自觉执行案件在整个民事执行案件中所占的比例应越大。然而,就我国目前的民事执行现状来说,尽管法治在不断向前推进,但自觉执行率并不尽如人意,给执行工作带来诸多不便,是造成“执行难”社会现象的重要因素。一项统计数字显示:近3年每年案件是850万多一点,其中民事执行案件就占了25%,可见民事执行案件占比例之大。1994年,当事人自动履行比例占70%,需要法院强制执行的比例只有30%,但在10年之后的2004年,需要法院强制执行的比例上升到52%,当事人自动履行的比例只占了48%。换句话来讲,10年的时间里,自觉执行率由70%下降到48%[[1]]。
二、民事“执行难”的危害性
在法治国家里,法律乃是一国的最高行为规范。一方面,能否确保法律得到有效执行是衡量一个政府治理国家事务能力的最重要的尺度,所以法律得不到执行应视为政府的莫大耻辱;另一方面,国民是否遵守法律也是区分一个国家,一个民族文明与野蛮的分水岭,因此不执行法律判决有损国家和民族的整体形象。
生效法律判决得不到有效执行的危害性的后果必然是法律白条越来越多和应对失措。事实证明,法律判决得不到有效执行的危害性是多方面的和多层次的。
(一)对当事人的损害
法律判决得不到执行对当事人来说不仅是有案件表的或案值的量度的直接损失,还包括以下几方面的损失:第一,讨债的直接成本;第二,因讨债而影响其他活动的“机会损失”;第三,因浪费时间和精力产生的疲劳和厌烦,已经因目标实现不了情绪失落等形成的精神损害。
(二)对权力机关的损害
对权力机关而言,不仅因人们指责执法机关效率低下而受到损害,还包括:第一,因败诉方拒绝执行判决,执法机关的权威和尊严受到的损害,同时也损害了司法公正和法院的形象;第二,受到腐败无能的怀疑和责难;第三,整个权力机关面临监督不力的责难;第四,对法律的不信任会转嫁为对党和政府的失望。
(三)对整个社会“广普性”的损害
在市场经济条件下,每个自然人或法人的经济角色是多重的,他可能是债权人,又可能是债务人。如果他作为债权人的
权利得不到保护,就很难指望他会心悦诚服的承担债务人的义务,于是赖债就会向传染病一样很快蔓延,甚至会引发恶性暴力事件,影响社会稳定的大局。
由此可见,法院执行工作不仅是一个法律问题,也是一个社会问题,解决得不好,将直接影响国家改革、发展、稳定的政治局面。
三、民事执行难的主要原因
(一)执行立法滞后
执行工作目前主要依靠民事诉讼法和最高人民法院关于执行工作的规定开展。而民事诉讼法中,关于执行的条文仅有三十多条,如此少的容量必然导致规定过于原则化,缺乏操作性,也必然导致强制执行制度的不完备和执行中的无法可依。最高人民法院《关于人民法院执行工作若干问题的规定》也是规定的少且原则性的多,确定性的内容少,对一些问题并没有作出具体详细的规定和有效的措施。如对执行当事人,协助执行人和执行程序一些环节上缺乏法律约束力,对干涉、阻挠、妨碍法院执行工作的行为,没有规定明确的处罚措施,对执行措施,执行方式,执行期限,申请人举证,执行协助,拒不履行的制裁,也尚需具体明确的规定和完善。
总的来说,现行的执行立法的效率精神乏弱,没有认识到执行工作与审判工作相比所具有的特殊性,有关的执行规范还不能满足提高执行工作效率的需要。目前,我国尚未制定出一部较完善的强制执行法!而多年来,全国法院有待执行的案件不少于二、三百万件,而且情况千差万别,所以,把执行程序规范作为民事诉讼法的部分,这种立法体例本身就限制了执行规范的完善。尽管现在有些相关的规定和司法解释,但仍未改变内容过于概括,原则抽象,可操作性差的状况,立法滞后是造成执行难的不可忽视的原因。
(二)法律意识单薄
1、公民尊重、遵守法律的意识淡薄
突出表现在:不少有履行能力的被执行人采取拖、赖、躲、逃等手段违法阻碍、抗拒执行;相当一部分被执行人无视法律尊严,有的甚至围攻、殴打执行人员,对执行人员进行非法拘禁,毁损执行公务车辆等。
2、地方党政机关尊重、遵守法律的意识单薄
我国人治的理念深厚,有几千年的封建历史,法治自古弱于人治。而且地方党政机关为了提高自己的政绩,对那些属于地方政府主要财源和利税大户的骨干企业给予重点保护,所以常常以权压法,以言代法,非法干预司法执行工作。
(三)地方保护主义干扰严重
当前我国的法院和法官的管理体制还存在一些问题,法院隶属于地方,由地方人民代表大会选举产生,对其负责,受其监督,法院直接受地方党委的领导,在用人方面应经其核准同意,法院经费由地方财政直接拨与,在财物上受制约,地方法院还不是“国家设在地方的法院”而是地方的法院,执行工作在某些方面确实很难摆脱地方和部门的干扰。而且区域经济的存在决定了当地的经济状况与其利益直接相关,也与当地老百姓的切身利益密不可分。而当地领导也自然要维护当地的利益。地方法院的人、财、物都属于地方,它不受地方的敢于是不可能的,保护地方利益也在所难免。一些地方和部门的领导干部法制观念淡薄,无视社会主义法制统一和尊严,滥用权力,以言代法,以权代法,肆意干涉人民法院的执行工作,案件的执行直接涉及财物的,有些地方和部门缺乏全全局观念,往往为了避免损失,保住既得利益,片面的从维护本地区本部门的经济利益出发,对法院执行工作设置种种障碍,这些都阻挠执行工作的正常发展。
解决执行难问题是一个系统工程,是一个长期而艰巨的任务,其关键则在于强制执行程序的完善与健全。只要我们根本转变“重审轻执”的观念,正确认识执行程序的价值,加强执行立法,健全执行机制,相信我们一定能够解决“执行难”的问题,执行工作必定会走出困境[[5]]。总之,要克服执行难,必须处理好审判与执行的关系,充分发挥审判程序的职能作用,明确申请执行人、被执行人的举证责任,建立和完善以“执行线人制度”为代表的强有力的执行措施,从而降低执行成本,提高执行效率,树立司法权威,切实维护当事人的合法权益不受侵害
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